薪酬数据服务业台州营业员
零售需求量小

台州营业员

负责门店一线销售与运营执行,运用商品陈列、收银操作与顾客服务技能,通过客单价与连带率等指标提升门店坪效,支撑零售业绩增长与顾客体验优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥5200

中位数 ¥4500 | 区间 ¥4000 - ¥6400

数据来源:谈职全网51份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

92.2% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
326¥8500¥6800
89
216¥8200¥7100
86
190¥6700¥3200
86
319¥6700¥2600
86
185¥7200¥2200
86
274¥6500¥3900
84
127¥8300¥5700
83
150¥6000¥1800
81
86¥5800¥1800
81
90¥7000¥3800
77

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

6月新增岗位

44

对比上月:岗位减少34

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届26
61.9%
1-3年5
11.9%
不限经验11
26.2%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

营业员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地营业员的招聘、薪资和就业数据。

#35 宁波
0.7%60 个岗位
#36 哈尔滨
0.7%60 个岗位
#37 大连
0.6%52 个岗位
#38 南昌
0.6%52 个岗位
#39 台州
0.6%51 个岗位
#40 清远
0.5%42 个岗位
#41 泉州
0.5%39 个岗位
#42 兰州
0.4%36 个岗位
#43 郑州
0.4%36 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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服务业类高薪榜单

热招职位

店员,炖煮3500-4500元

台州学历不限1年以下

招聘人数:1 人
到岗时间:不限
年龄要求:25-35周岁
性别要求:女
婚况要求:不限婚况
语言要求:
普通话

岗位职责  
1. 负责门店日常运营,炖燕窝;
 
2. 提供顾客服务,处理相关事务  任职要求  
1. 有店员行业经验优先  
2. 具备良好沟通能力与服务意识

长期水果店营业员(短期不招)4200-7500元/月

台州学历不限经验不限

水果店营业员(短期不招)岗位职责:
1. 前期以学习水果店基础工作为主,在店长带训下熟悉各项业务流程。
2. 后续将得到重点培养,有机会向管理岗位晋升,承担更多管理职责。
3. 负责水果店日常营业工作,如商品陈列、销售服务等。
任职要求:
1. 有无经验均可,我们将提供全面培训。
2. 具备积极学习的态度,渴望在水果店行业长期发展。工作时间:分早中晚三个班次本岗位优势显著,前期有店长悉心带训,让您快速上手。之后更有广阔晋升空间,往管理岗位迈进。培训考核通过后即可升职加薪,还有加班费及年终奖等丰厚福利。在这里,您将开启一段充实且有发展潜力的职业生涯,诚邀有志之士加入我们的水果店团队!

店员3500-6500元/月

台州学历不限1-3年

工作时间:11:00-02:00(两班制)酒水配送,地推拉新,带销售性质的履约团队,工作要求吃苦耐劳,认真仔细,不可配错货品,自备电动车,可接受晚班,可接受配送,每月有拉新要求,多劳多得,星级制底薪+各种福利补贴。

营业员驻点横溪3000-6000元/月

台州学历不限1-3年

1、擅于沟通与协调,能与各类性格的人交往,待人公平;
2、有良好的团队合作意识

娃娃机店员3000-7000元/月

台州学历不限经验不限

岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好娃娃机娃娃的摆放,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、身体健康。工作时间:信息回复不及时,直接联系

收银员3000-6000元/月

台州学历不限经验不限

有需要直接电话联系1. 负责门店收银工作,准确快速地处理各类交易。
2. 熟练操作收银系统,确保交易信息的准确录入。
3. 为顾客提供优质的服务,解答顾客关于支付等方面的疑问。
4. 协助整理和核对每日收款账目,保证账目清晰准确。
5. 负责收银区域的日常清洁和物品整理,维护良好的工作环境。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能够与顾客进行有效的交流。
2. 熟练掌握收银系统操作技能,能高效处理各类交易。
3. 工作认真负责,注重细节,确保收款工作的准确性。
4. 具备较强的抗压能力,能在高峰时段保持高效工作。
5. 有良好的服务意识,能够为顾客提供优质的服务。

食品百货理货员3000-3500元/月

台州学历不限1-3年

超市理货员1. 负责超市内食品及百货商品的整理、补货与陈列,确保商品摆放整齐、标识清晰。  
2. 定期检查商品保质期及库存情况,及时处理临期或过期商品。  
3. 协助收银台工作,维护卖场秩序,提升顾客购物体验。  
4. 保持货架、地面及公共区域的清洁卫生,营造整洁有序的购物环境。  
5. 配合门店促销活动,完成相关商品的展示与推广任务。  
6. 及时反馈商品销售情况及顾客需求,协助优化商品结构。

收银员4000-8000元/月

台州学历不限经验不限

1. 负责门店收银工作,准确收款找零并开具票据2. 接待顾客咨询,提供准确的信息和引导服务3. 协助处理前台各类事务,维护良好秩序任职要求1. 具备良好沟通能力,熟练操作办公软件3. 有收银或前台接待经验者优先工作时间:早班中午11点-22点晚班:下午14点-24点请电话联系,或者直接到店详谈,需要长期的,暑假工勿扰

客房服务员3000-4000元/月

台州学历不限经验不限

1.按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗。
2.发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知客房中心。
3.严格执行安全制度,确保客房安全。
4.及时反馈宾客信息和意见。
5.在早班不在时协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。
6.完成领导交办的其它工作任务。
7.有同岗位工作经验者优先考虑。
福利待遇1.免费住宿及员工餐2.节日福利

洗碗工3800-4500元/月

台州学历不限经验不限

1. 负责餐厅餐具、厨具的清洗工作,确保无污渍残留。
2. 对餐厅内的用餐区域进行清洁维护,保持环境整洁。
3. 协助整理餐厅物资,保证各类物品摆放有序。
4. 配合厨房工作人员完成相关清洁任务,保障厨房工作的顺利开展。
5. 及时清理垃圾,保持工作区域的卫生状况良好。
6、包吃不包住,有年终奖,吃苦耐劳

咖啡师4000-5000元/月

台州学历不限1-3年

1、为顾客提供美味可口的咖啡2、了解咖啡文化和原物料知识,熟悉吧台内各种工具和器具的操作; 
3、保持咖啡厅环境整洁,确保餐具等整洁完好,备齐各种物料用品,确保正常营运; 
4、主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客,运用礼貌语言使顾客有宾至如归之感。
  任职资格:
1、热爱咖啡文化,咖啡师独立精品咖啡馆两年以上从业经验; 
2、性格开朗,踏实细心,有较强的责任心; 
3、形象气质佳,普通话良好,有较好的沟通能力; 
4、持有健康证。工作时间:

早餐厅厨师长7000-8000元/月

台州学历不限经验不限

1、有高星级酒店早餐厅 / 西餐厨房厨师长同等管理岗位工作经验,熟悉星级酒店自助早餐全套运营模式,熟悉中西式早餐制作标准;
2、具备优秀团队统筹、人员管理能力,擅长后厨员工实操培训、流程标准化搭建,能独立制定培训方案并落地执行;
3、精通食材成本管控、后厨排班统筹、自助早餐出品动线规划,能独立应对大型团队入住、满房高峰期运营;
4、持有有效健康证,熟悉食品安全生产法律法规、酒店餐饮 6S 管理标准;
5、具备良好沟通协调能力、问题应急处理能力,责任心强,能接受酒店早班工作时间;
6、熟悉仙居本地风味优先,有同区域星级酒店从业经历者优先录用。