石家庄售前支持主管
售前支持主管是负责领导和管理售前支持团队的职位。他们负责指导团队成员为客户提供产品或服务的售前支持，包括但不限于客户问题解答、产品演示、销售支持材料的准备以及客户需求调研等工作。售前支持主管需要协调团队内部工作，并与其他部门紧密合作，确保顺畅的客户体验和有效的销售过程。此外，他们通常还负责制定和执行售前支持策略，以满足公司的销售目标，并进行团队绩效评估和培训等工作。售前支持主管需要在整个售前支持过程中保持高效沟通、团队合作和领导能力，以提供卓越的客户服务并促进销售增长。
薪酬概览
平均月薪
¥13600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥11300 - ¥15900
数据来源：谈职全网14份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
64.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
21
对比上月：岗位减少30
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 21 | 100% |
热招职位
1.经营渠道，推动AUM和LUM业务。通过圈子经营、培训宣导、营销活动、面谈沟通等方式，线上线下相结合，推动渠道业务发展，达成业绩指标、通过考核；
2.推动协调银行经营平台和队伍，包括线上经营平台、网点、理财经理、金融顾问、个贷队伍，共同协助业务员服务好客户；
3.做好寿险业务员的银行服务，促进其体验及使用银行的产品及功能，提升其满意度；
4.通过宣导俱乐部业务（含俱乐部品牌、权益、产品、激励方案等）招募有意愿的潜力会员，同时推动会员实现新获客、存量客户提升；
5.遵守各项法律、法规、制度，落实合规及风险管理工作要求，严格控制风险，确保渠道业务健康发展；
6.完成上级交办的其他工作。
1、全面负责项目日常管理工作，负责项目管理计划及专项工作计划的制定，督促、检查计划落实情况，确保本项目的高质量运转；
2、 制定项目预算，负责项目收支及成本管控，开源节流；
3、按照公司规定执行现场管控标准，持续提升项目服务品质；
4、统筹管家入户服务和重大突发事件的处理，征求业主对服务管理工作的改进建议，落实闭环，持续提升客户满意度；
5、负责多方外联关系维护，与项目甲方、业主及相关政府主管部门建立良好关系；
6、负责项目团队建设及人才培养，打造高绩效团队。
任职要求：
1、标杆物企物业项目管理经验；
2、 精通属地物业管理条例及业委会工作流程；
3、具备出色的资源整合、团队管理、关系处理、任务落地能力。
财险河北-办公室/党委办公室-党群工作岗/巡视整改岗4K-6K元/月
1.负责落实总、分公司党委党建工作部署，落实“三会一课”、支部主题党日等制度，负责分公司党委理论学习中心组、“第一议题”学习服务，党建绩效考核评议、党组织书记述职评议等相关工作；
2.落实党员领导干部民主生活会、基层党组织组织生活会和民主评议党员等制度；做好党员教育管理工作；
3.负责落实总、分公司工会相关工作部署，负责分公司工会各类统计、宣传、文体活动建设，开展员工关怀、组织工会评优、召集职工代表大会等工作；
4.负责与上级单位日常请示报告，配合做好上级单位督查督导工作，落实上级单位巡视整改相关要求；
5.负责与总公司整改办联络对接中央巡视整改事宜；
6.与分公司部门、中心支公司、支公司等所属机构日常联络工作，督导所属机构落实整改要求；
7.负责服务保障分公司巡视整改领导小组会议及日常工作；
8.负责联系协调分公司领导与中央巡视整改相关调研、督导工作；
9.负责与中央巡视整改统筹联络的其他事项。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传达医学信息，以合法合规方式达成公司指标；
2、根据需要拜访客户，配合医学市场部的计划组织开展学术会议，传递最新产品信息；
3、开拓潜在医院渠道客户，并对既有客户进行维护，与客户建立良好关系；
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议；
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规；
6、完成上级交办的其他工作。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
1.干部管理1.1 落实控股及大区干部管理相关制度、流程；
1.2 编制公司中层管理人员选拔任用实施细则；
1.3 组织实施关键岗位人员的动议、提名、人事考察等任免程序；
1.4 配合大区开展经理人的人事考察相关事宜；
1.5 组织开展关键岗位述职；
1.6 组织实施公司人才盘点和人才评估，建立人才库；
1.7 建立、完善公司关键岗位人员台账；
1.8 应用并维护公司关键岗位系统信息。
2.组织发展2.1 落实大区组织发展管理政策、制度与流程；
2.2 编制、优化并落实公司组织标准化方案；
2.3 编制公司定岗定编定员；
2.4 掌握公司定岗定编定员、做好现状分析，为人员招聘提供参考依据；
2.5 编制、优化、落实公司管控界面、各部门职能，明确各业务职能范围；
2.6 编制、优化、落实岗位说明书，明确各岗位职责及任职要求；
2.7 负责办理人员借调、调动等手续办理工作，并建立人员变动台账；
2.8 负责公司人力资源系统职务数据信息维护；
2.9 负责提供人员简历与信息；
3.0 负责收集、统计公司人事数据及报表。
3.日常管理3.1 负责干部管理、组织发展业务在公司范围内的宣贯；
3.2 负责干部管理及组织发展相关报表填报；
3.3 完成领导交办的其他工作。
1.负责线上店的商品管理,对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责,负责门店的水产养殖和销售的整体管理;
2.负责线上店的进销存管理,负责线上店内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作,优化库内的动线和库位,对于商品的周转和资产、设备的安全准确负责;
3.负责线上店订单的履约,保证在更快的时间保质保量履约客户的订单,不断追求降本提效,致力于为客户提供更好的服务,不断精益求精;配合总部各项营销策略的实施,负责线上各品类商品的日常的促销活动实施;
4.负责线上店现场的人员管理,包括招聘、培训和效率管理,负责数据管理和异常事件处理,维护周边社区关系;进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成；
5.新开门店开业前期筹备相关工作。
1、贷前核查。负责管户客户授信业务的贷前客户风险核查工作，并出具独立的风险核查报告，为授信审查审批人员提供支持信息，风险经理对风险核查报告内容的真实性负责，但不替代客户经理尽职调查职责以及授信审查审批人员的风险审批职责。
2、贷中核实。负责参与管户客户授信业务的贷中法律文书面签和抵质押登记核实工作，并出具面签声明和抵质押登记证明文件办理情况的说明材料，风险经理对面签声明和抵质押登记证明内容的真实性负责，但不替代客户经理等人员在面签和抵质押登记中应承担的责任。
3、贷后督导和管理。负责管户客户授信业务的贷后预警监控工作督导和管理，确保客户经理等岗位落实各项贷后规定动作要求并及时发现和化解风险，风险经理对自身督导与管理工作的及时性、准确性负责，但不替代客户经理等人员在贷后监控工作中应承担的责任。
4、完成上级交办的其他工作。
1、负责市场开拓；
2、策划并组织所辖团队实施营销活动；
3、负责所辖团队专业知识及人才培养，产品、技能、政策的培训。
1、队伍专业培训：负责所对接私行/财富队伍的市场及产品培训，善用多种配套材料培养队伍对客户需求、投资策略等深入理解和使用能力；
2、资产配置推动：注重对私行/财富队伍资产配置理念的渗透和培养，加深对资产配置的理解和工具材料的使用推广，提升队伍专业度；
3、具备陪访及沙龙宣讲能力：能够为高净值客户定制资产配置方案，并提供陪访支持；具备客户沙龙宣讲能力。
岗位职责：
1. 配合销售团队完成 GEO 业务的客户沟通、需求调研、方案讲解及售前支持工作。
2. 理解客户在 AI 搜索、品牌曝光、竞品分析、内容优化、舆情监测等方面的需求，并整理为可执行的项目方案。
3. 负责撰写 GEO 解决方案、客户汇报材料、项目简报、报价说明及投标相关材料。
4. 结合客户行业、竞品情况和监测数据，输出基础分析结论和优化建议。
5. 协调产品、研发、运营、交付等团队，推动项目从售前方案到落地执行。
6. 沉淀客户案例、标准方案、汇报模板和常见问题，提升售前工作效率。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、广告传播、新闻传播、商业分析、计算机、数据分析等相关专业优先。
2. 1年以上 ToB 售前、解决方案、客户执行、项目协调、数字营销、内容营销或咨询相关经验。
3. 具备较好的客户沟通能力，能够理解客户需求并进行清晰表达。
4. 具备较好的 PPT 和文档撰写能力，能独立完成基础方案和汇报材料。
5. 具备一定数据分析意识，能够理解监测数据、竞品数据和内容效果数据。
6. 责任心强，执行力强，能适应多项目并行和跨部门协作。
7. 对 AI 搜索、生成式 AI、GEO、SEO、品牌营销、内容营销等方向有兴趣，学习能力强。
加分项：
1. 有 GEO、SEO、SEM、舆情监测、品牌声量监测、内容营销经验者优先。
2. 有汽车、家电、美妆、消费品、教育、金融、互联网等行业客户服务经验者优先。
3. 熟悉 AI 工具、AIGC 内容生产、AI 搜索平台或大模型应用者优先。
4. 有招投标文件、客户方案、商业分析报告撰写经验者优先。
岗位职责：
1. 配合销售团队完成 GEO 业务的客户沟通、需求调研、方案讲解及售前支持工作。
2. 理解客户在 AI 搜索、品牌曝光、竞品分析、内容优化、舆情监测等方面的需求，并整理为可执行的项目方案。
3. 负责撰写 GEO 解决方案、客户汇报材料、项目简报、报价说明及投标相关材料。
4. 结合客户行业、竞品情况和监测数据，输出基础分析结论和优化建议。
5. 协调产品、研发、运营、交付等团队，推动项目从售前方案到落地执行。
6. 沉淀客户案例、标准方案、汇报模板和常见问题，提升售前工作效率。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、广告传播、新闻传播、商业分析、计算机、数据分析等相关专业优先。
2. 1年以上 ToB 售前、解决方案、客户执行、项目协调、数字营销、内容营销或咨询相关经验。
3. 具备较好的客户沟通能力，能够理解客户需求并进行清晰表达。
4. 具备较好的 PPT 和文档撰写能力，能独立完成基础方案和汇报材料。
5. 具备一定数据分析意识，能够理解监测数据、竞品数据和内容效果数据。
6. 责任心强，执行力强，能适应多项目并行和跨部门协作。
7. 对 AI 搜索、生成式 AI、GEO、SEO、品牌营销、内容营销等方向有兴趣，学习能力强。
加分项：
1. 有 GEO、SEO、SEM、舆情监测、品牌声量监测、内容营销经验者优先。
2. 有汽车、家电、美妆、消费品、教育、金融、互联网等行业客户服务经验者优先。
3. 熟悉 AI 工具、AIGC 内容生产、AI 搜索平台或大模型应用者优先。
4. 有招投标文件、客户方案、商业分析报告撰写经验者优先。
1. 面向化工行业，负责整厂智能工厂规划、工业互联网平台、MES 系统及总集成类项目售前全流程支撑工作；
2. 深度对接客户开展现场需求调研、业务痛点梳理、生产工艺及数字化现状摸排，输出需求调研报告；
3. 独立撰写整体解决方案、技术方案、可研立项报告、建设规划方案等专业文档；
4. 负责方案 PPT 策划、制作与客户现场宣讲、技术交流、高层汇报及答疑工作；
5. 负责项目招投标相关工作，包括技术标编制、评分项应答、偏离表制作、标书合规审核及投标全流程支撑；
6. 跟进商机全生命周期，配合销售进行客户需求引导、方案优化、技术商务谈判支撑，统筹内外部资源推进项目落地；
7. 沉淀化工行业标准化解决方案、案例库、方案模板，持续迭代行业售前知识库。
