深圳片区营销负责人
片区营销负责人是负责管理特定地区的营销策略和活动的高级职位。职责包括制定和执行销售计划、推动营销活动、管理营销团队和监督销售绩效。他们需要与区域经理合作，以确保销售业绩达到预期目标。除了管理销售团队外，他们还需要与其他部门合作，如市场营销、产品开发和客户服务团队，以确保销售目标的实现。此外，他们还需监测市场动态和竞争对手情况，制定相应的市场营销策略。片区营销负责人需要具备优秀的领导能力、市场分析能力、沟通技巧和团队合作精神。他们还需要对市场趋势和客户需求有敏锐的洞察力，以便及时调整营销策略。
薪酬概览
平均月薪
¥22300
中位数 ¥20000 ｜ 区间 ¥16300 - ¥28300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
12月新增岗位
21
对比上月：岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 10 | 50% |
| 5-10年 | 10 | 50% |
热招职位
1. 负责寿险综拓渠道开拓、培训、激励方案宣导，追踪负责业绩指标品质；
2. 渠道佣金费用结算、业务开展数据、问题件管理及沟通；
3.协助渠道操作流程的规划和优化，渠道关系的维护；
4.协助渠道客户、渠道接口人的日常沟通、反馈等；
1. 围绕场景分期业务年度目标，制定全国营销战略与活动方案，搭建全域营销运营体系，支撑业绩目标落地。
2. 统筹全国各类场景分期营销活动策划、落地执行、数据追踪与效果复盘，优化活动转化，提升业务产能。
3. 负责全国连锁商户运营管理，制定商户合作、分级激励与运维规则，对接核心商户洽谈与长期维护。
4. 统筹全国营销资源落地，输出标准化营销话术、作业工具，开展区域营销赋能，规范全国营销执行标准。
5. 严控营销预算使用与核销，管控营销成本，优化投放策略，提升营销ROI与转化效率。
6. 监控营销核心数据，优化营销打法，严守营销合规要求，防控业务风险，助力业务规模持续增长。
1、负责渠道开拓和维护渠道合作关系;
2、开展与渠道方的日常业务推动，对考核指标负责；
3、推广公司产品，提升品牌影响力；
4、完成公司安排的其他相关事项；
1、负责当地市场调研与属地关系维护，定期拜访合作保司，属地商会/协会，收集市场信息、商机等，参与建设国别风险知识库
2、负责组内的专项项目推进落地，及项目经营情况分析和追踪
3、负责销售支持与专业赋能，机构销售团队在当地开展业务时，提供专业陪访支持
4、完成领导交办的其他事项
1、负责手机及智能生态产品的全球整合营销策略制定，包含市场定位、品牌推广与渠道营销。
2、深入研究全球市场动态与竞品动向，制定差异化营销策略，提升产品知名度与市场份额。
3、统筹年度营销预算与计划，监控执行效果并动态优化。
4、领导并培养营销团队，统筹市场推广、品牌建设与渠道协同工作。
5、参与产品定价策略讨论，基于市场竞争与用户洞察提供优化建议。
6、协调跨部门协作，与产品、销售、渠道团队高效联动，确保营销策略落地。
1.负责梳理产品线定位，研究区域用户调研，做品牌+产品线+竞品的定位分析，洞察行业变化趋势，传播途径的变化，制定可落地的区域整合营销推广策略，提炼品牌价值，并制定可落地的市场整合营销宣传计划，提交方案；
2.负责实施品牌沟通营销专项，包括统筹预算、供应商等各类市场资源，策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign，并进行质量控制和效果跟踪评估；
3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动，组织内外部资源，推动品牌营销专项的实施与落地；
4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作，实施品牌规范并维护良好的品牌形象；
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研，对现有IMC营销方案进行持续性的优化，提升落地效率。
1、跟进业务需求，搭建及完善满足管理需求的各类分析报表，定期及推送汇报业绩报表给业务需求方。
2、针对业务管理过程中出现的问题时间推进出具专题报告，制定及推出相关的管理要求。
3、推动事业部主要业务的流程制度建设及管理，并及时发现和反馈问题。
1、负责统筹归纳市场行情、价格、展会，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提供分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。
2、进行长期市场规划，市场趋势研究，并定期提供报告
3、收集与发布市场及行业信息、动态等
4、协助市场副总监进行市场调研，客户调研等。
1、品牌创新项目与落地
• 主导创新项目（新店型/新业态）的全案策划，包括品牌概念策划、产品策划、体验设计及执行落地等，打造差异化品牌的竞争优势。
• 协调跨部门资源（设计、研发、门店营运等），推动项目从概念到落地的实现。
2、运营优化与增长
• 持续优化已落地的项目，包括定期新品上线、策划线上线下活动，用户体验等，提升品牌影响力与用户粘性。
• 整体性视角关注项目，且基于用户反馈及时优化策略及措施，确保运营效果持续提升。
3、项目管理与执行
• 以创业思维推动项目落地，统筹项目进度，把控关键节点，确保高效高质交付。
• 整合内外资源，拉动跨部门协作，解决执行中的问题，推动团队高效协作。
1.策略制定：根据零售贷款业务特性，制定多平台广告投放计划及预算分配，研究行业趋势及竞品策略，动态调整投放方向；
2.投放执行：搭建广告账户结构，熟悉信息流、KOL投放策略、SEO/SEM。应用AI工具Midjourney生成素材、AIGC优化文案，产出适配素材；
3.数据分析：监控CTR、ROI、CAC等核心指标，通过A/B测试优化投放组合，建立数据预警机制及时止损低效计划；
4.效果优化：根据数据反馈迭代素材创意、探索新兴流量入口。负责全域营销公私域联动，兼顾品牌曝光与效果转化指标。
5.协调跨部门资源，推动流量调控策略产品的功能开发和迭代，确保项目按时上线 。
1. 策略规划：结合公司战略方向，制定广东区域市场营销策略、年度目标与预算，统筹品牌/商家、产品、渠道、推广全链路规划，对区域市场声量、行业口碑、用户触达规模、业务增长结果负责。
2. 资源整合：深度洞察区域政策环境、消费心智、媒体格局与竞争态势，搭建并运营区域核心政企、媒体、行业协会、KOL/KOC、代理商等核心资源网络，建立长期稳定的合作关系，提升资源壁垒。
3. 营销落地：主导线上线下整合营销，涵盖抖音、小红书、视频号等社媒传播，社群、厂商等渠道投流，线下媒介、事件活动，供给招商、营销玩法设计，策划区域长线营销IP、大促与节点营销，进行全域用户触达，并做好下单转化与复购的闭环。
4. 团队管理：组建、管理与赋能区域市场营销团队，制定考核机制，搭建人才梯队，提升团队专业能力与执行力。
5. 预算与ROI：管控市场营销费用，精准核算投入产出，优化资源配置，实现营销效率最大化。
1.负责梳理产品线定位，研究区域用户调研，做品牌+产品线+竞品的定位分析，洞察行业变化趋势，传播途径的变化，制定可落地的区域整合营销推广策略，提炼品牌价值，并制定可落地的市场整合营销宣传计划，提交方案；
2.负责实施品牌沟通营销专项，包括统筹预算、供应商等各类市场资源，策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign，并进行质量控制和效果跟踪评估；
3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动，组织内外部资源，推动品牌营销专项的实施与落地；
4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作，实施品牌规范并维护良好的品牌形象；
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研，对现有IMC营销方案进行持续性的优化，提升落地效率。