薪酬概览
平均月薪
¥39800
中位数 ¥29200 ｜ 区间 ¥32000 - ¥47700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
12月新增岗位
10
对比上月：岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 10 | 100% |
热招职位
前台接待4000-6000元/月
1.作为连锁品牌的售后服务部门，主要职责是为客户提供专业的汽车维修和保养服务。
2.负责汽车维修接待工作，包括客户咨询、故障诊断、维修建议提供等。
3.需要对车辆进行检查，确保维修质量达到公司标准。
4.与客户沟通，解释维修内容和费用。
5.跟进维修进度，确保服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识。
2.能够熟练掌握汽车维修知识。
3.对汽车保养有一定的了解。
4.有责任心，能够独立解决问题。
5.能够提供客户所需的推销服务。
保安4000-4800元/月
1. 负责出入口安全检查，确保人员及物品合规通行
2. 熟悉安防设备操作，及时处理异常情况
3. 协助维护现场秩序，保障区域安全稳定 任职要求
1. 有保安证及安保相关经验
2. 具备基础沟通能力，能适应轮班工作
3. 熟悉消防及应急处理流程 工作时间 每日工作时段 一班7点-19点，二班19点-次日7:00
模具设计10K-15K元/月
压铸模具设计2年及以上工作经验，熟练运用UG、CAD等二维、三维、机械设计软件，大专及以上学历，模具设计及其他机械相关专业。注：待遇可面谈！福利待遇：
1、五险一金、年终奖、晋升机会、免费宿舍、生日及节假日福利、工龄&餐费&路费补贴、核心人才激励等福利；
2、公司设有超市、图书馆、台球室、篮球场、乒乓球馆等娱乐场所；
3、定期组织篮球、乒乓球、羽毛球、棋类、演讲、歌唱等比赛，不定期组织团建拓展、联谊交友、烧烤旅游等活动；
4、专享绍兴当地人才政策：房票补贴上限（硕士15万/985&211本科5万/其他本科3万）或房租补贴5年（硕士1000 元/月；985&211本科600元/月；其他本科400元/月；专科300元/月），亦可选择入住人才公寓，给予租金优惠。
平安人寿保险康养顾问高才招聘10000-50000元/月
1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。
2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品质知名度，吸引潜在客户。
招募要求：
1、品质：无不良从业行为记录2、过往从业经验：任职销售/高级管理岗位满2年
穿棕工学徒4000-5000元/月
计件穿棕工岗位职责：
1. 负责按照工艺要求进行穿棕操作，确保产品质量符合标准。
2. 熟练掌握穿棕技能，高效完成生产任务，保证产量达标。
3. 对生产过程中出现的问题及时反馈，协助解决穿棕相关技术难题。
4. 做好工作区域的5S管理，保持工作环境整洁有序。
5. 严格遵守生产安全规定，杜绝安全事故发生。
6. 配合团队完成其他相关生产任务，保证生产流程顺畅。
任职要求：
1. 具备熟练的穿棕技能，能够精准、快速地完成穿棕工作。
2. 熟悉相关生产工艺和质量标准，确保产品质量。
3. 拥有良好的责任心和耐心，认真对待每一个生产环节。
4. 能够适应一定强度的工作节奏，按时完成生产任务。
5. 具备团队合作精神，与同事协作完成生产目标。
6. 遵守公司规章制度，服从工作安排。
机修工（五险一金）6000-8000元/月
1，有水电经验（电工证 ）2，日常维护工厂所有机器的正常运转 3，检修兼生产设备的调试工作到手工资6000-8000.
岗位内容：
1、根据公司总体战略及业务发展需要，制定本区域渠道伙伴开拓计划，包括渠道开发、签约、管理和维护；
2、负责辖区渠道 商机报备管理，协调资源并联合区域销售协助伙伴进行商机推进工作；
3、积极挖掘区域项目和客户商机，为客户提供项目支撑服务，提升渠道伙伴满意度；
4、收集和分析区域经销商信息，输出区域市场分析报告，并持续优化策略和计划。
岗位要求：
1、10年以上渠道开拓、管理经验，了解人工智能、智慧交通行业渠道销售主要模式，有相应渠道资源优先；
2、具有良好的渠道销售管理能力，能够基于产品、市场情况开拓新的渠道客户、确保营销目标达成；
3、具有良好的渠道建设、客户关系建设能力，商务谈判能力、市场操盘能力；