汕头法务主管
法务主管是公司法务部门的管理者，负责监督和领导法律事务和法律团队的日常运作。他们负责解决和监督公司的法律事务，包括合同起草、诉讼事务、知识产权、合规性和风险管理。法务主管需要与公司其他部门合作，为公司制定法律政策和程序，确保公司的业务活动符合法律法规。他们还负责与外部法律顾问合作，进行法律事务的咨询和协商。法务主管需要对法律事务有深入的了解，并具备领导和沟通技能，能够有效地管理法律团队，保护公司的合法权益，降低公司的法律风险。
薪酬概览
平均月薪
¥11600
中位数 ¥13300 ｜ 区间 ¥10000 - ¥13200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 9 | 100% |
热招职位
初中英语教师8-13K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、热爱教育事业，师德高尚，具有良好专业素养和心理素质，性格开朗、有较强沟通协调能力，团队合作精神和创新意识，身体健康，年龄35岁以下，能吃苦耐劳。
2、在职教师：正规师范院校毕业，学历达标，能胜任班主任工作优先。
3、应届毕业生：党员、奖学金获得者、学生干部、形象好气质佳有上进心，具备其中一项凭证件不需面试可以直接录用。
4、接受顶岗实习老师并享受一定的工资待遇。顶岗结束，优秀的留校，按老教师算工资。
初中数学老师8.5-11K/月
到岗时间： 2026-08-26
1、政治素质好，热爱教育事业，有较强的事业心、责任心，品行端正。
2、有相应的教师资格证、毕业证等相关证件。
3、年龄要求：55周岁以下。
能胜任九年级教学
初中英语老师11-21W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，师德高尚，普通话标准，敬业精神强，服从学校管理和安排，认同学校办学理念。
2.能吃苦耐劳、有激情、身心健康、品行端正。
3.联系人：李明
联系方式：15816635820
初中物理教师14-18W/年
到岗时间： 2026-07-30
一、应聘条件
1、本科及以上学历，教育专业或所学专业与选聘专业对口；
2、有相应的教师资格证；
3、45周岁以下，身体健康，信用良好，能吃苦耐劳；
4、能熟练使用多媒体教学平台。
生活教师（宿舍管理员）/物业管理4-5K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
职位要求:
招：男、女宿管（女性生活教师35-50岁优先）
1、严格督促住宿学生执行所在学校的《内宿生管理制度》;
2、督促住宿学生整理内务，清洁宿舍、楼梯，走廊，督促住宿学生下楼上课，晚上考勒查房清点登记住宿人数。
3、监督不让住宿学生使用仟何大功率用电器，严禁学生违规用电;
4、防火、防盗、防止住宿学生破坏公物，防止住宿学生打架闹事;
5、若住宿学生生病，要及时通报班主任或学生处，重大病情及时告之家长并及时送医院治疗;
6、要常巡查，发现设备设施需维修的、需更换的，要及时上报总务科维修/更换;
7、周日晚至周四晚在校内宿（周末轮值）;
8、执行领导交办的其他事项。
初中道德与法治教师(骨干教师)7-9K/月
到岗时间： 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元，班主任月薪8000-12000元，副科教师月薪5500-8000元)，小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上，班主任月薪7000-9000元)；
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训；
3、所有教师每年至少一次薪资普调；
4、学校免费提供食宿，协助解决配偶工作和子女入学；
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)；
6、提供专业的培训机会；
7、九年级道法教师优先考虑。
高中地理老师20-28W/年
我校高中部因规模持续扩大，需高薪诚聘优秀教师：
1、学历达标，地市级优秀教师优先选聘。
2、为人正直，人品佳。
3、能吃苦耐劳，有良好的职业素养。
校址：潮阳区和平镇宋大峰风景区东侧
网址：http://www.cyxsjzyw.com/
初中历史教师(骨干教师)8.5-12K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、有教师资格证，三年以上一线教师相关工作经验；
2、遵守职业道德，具有良好的专业素养，沟通能力强、亲和力强、有爱心、有责任心。
3、45周岁以下，特别优秀者可放宽到50周岁。
应聘方式：
1、应聘者须将本人简历和学历证书、职称证书、资格证书、身份证、业绩证书等资料复印件及近期彩色相片一张投递至邮箱。并注明应聘学部（初中、小学）、学科学段和联系电话。
2、学校初审合格后，电话预约来校应聘，应聘程序：面试—考试—试讲；
3、所有资料确保真实，否则责任自负；
4、所有材料，恕不退还。
初中政治教师7-10K/月
到岗时间： 2026-08-20
（一）初中科任教师
1、师德高尚，热爱学生，身体健康，五官端正，年龄45岁以下，能适应寄宿制学校的工作要求，组织纪律性强；
2、能至少签约1年（两学期）；
3、初中教师须具备本科以上学历，具有3年或以上教龄（语文、数学、英语教师须有5年或以上教龄）。学校一般不招收应届毕业生，但具有卓越的管理才能和良好的课堂控制能力者除外；
4、普通话标准流利，表达能力强，三笔字优秀，提分方法多样；上课充满激情，控堂手法高明，幽默感与亲和力强；
5、应聘成功可立即上岗。
（二）住校生生活老师及其他员工
1、遵纪守法，品行端正，身体健康，服从安排；
2、责任心强，能吃苦耐劳，关爱学生；
3、具有高中以上学历，特殊情况万行教师人才网可适当放宽；
4、性别不限，年龄在45周岁以下；
5、有相关工作经验者优先。
福利待遇
1、教师工资年薪7万—10万。
2、生活老师月薪2300元、帮厨月薪：2200元、大厨月薪3500元、保安月薪2200元、司机月薪：3400-4000元，保洁员月薪：1800元。
3、干部、优秀毕业生工资面谈。
4、免费提供食宿，优惠照顾子女就读本校。
5、试用期3个月（只万行教师人才网试用人不试用工资），期满后根据本人意愿购买社保。
应聘办法
科任教师招聘流程：职位申请→投递简历→网上（或电话）交流→相约面试→查验证件（身份证、毕业证、教师资格证、岗位职称证等）→笔试（中考试卷）→命题试讲（指定课题、限时备课、试讲时间约15分钟）→面谈签约（双向选择，合则签约）。
生活老师及其他员工招聘流程：工作申请→网上（或电话）交流→相约面谈→来校登记→初审材料（审核证件，如身份证、身体健康证明等）→现场试工→通知体检（须去正规医院万行教师人才网体验并开具健康证明）→再审签约（双向选择，合则签约）。
科任教师招聘流程：职位申请→投递简历→网上（或电话）交流→相约面试→查验证件（身份证、毕业证、教师资格证、岗位职称证等）→笔试（中考试卷）→命题试讲（指定课题、限时备课、试讲时间约15分钟）→面谈签约（双向选择，合则签约）。
生活老师及其他员工招聘流程：工作申请→网上（或电话）交流→相约面谈→来校登记→初审材料（审核证件，如身份证、身体健康证明等）→现场试工→通知体检（须去正规医院体验并开具健康证明）→再审签约（双向选择，合则签约）。
初中地理教师(骨干教师)7-10K/月
到岗时间： 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元，班主任月薪8000-12000元，副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上，班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿，协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会
初中生物教师(应届生)7-9K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元，班主任月薪8000-12000元，副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上，班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿，协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会