汕头注塑主管
注塑主管是负责管理和监督注塑生产过程的专业人士。他们通常负责领导注塑生产团队,确保生产计划的顺利执行并满足质量标准。注塑主管需要具备丰富的注塑技术知识和经验,以便能够有效地指导生产工艺和操作流程。他们负责评估设备性能,并确保设备正常运行和维护,以最大程度地提高生产效率和产品质量。此外,注塑主管还需要负责监督员工的工作表现,提供培训和指导,以确保团队的整体表现达到预期目标。总之,注塑主管在生产过程中起着关键的作用,需要协调多方面的工作和资源,以确保生产线的顺利运行和高质量的产品输出。
薪酬概览
平均月薪
¥11500
中位数 ¥11500 | 区间 ¥9400 - ¥13600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
1月新增岗位
16
对比上月:岗位新增8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 100% |
热招职位
小学数学教师(青年教师)4-6K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位职责:
1、熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案;
2、帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯;
3、能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设;
任职要求:
1、热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动;
2、能熟练运用现代信息技术手段进行教学,熟悉一般办公软件;
3、本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证;
4、获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
初中英语教师(骨干教师)8-12K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
身体健康,优秀的在职教师。原则上要有2轮以上的中考备考经验。年龄一般不超过50岁,学科带头人、有班主任工作经验者优先。
校医(青年教师)4-6K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位职责:
1.提供日常医疗咨询、初步诊断与治疗;
2.制定并执行卫生工作计划,包括健康教育、疾病预防等;
3.组织学生健康体检,管理健康档案;
4.宣传卫生保健知识,提升学生自我保健能力;
5.参与应急预案制定与演练,处理突发公共卫生事件;
6.完成其他相关工作。
岗位要求:
1.临床医学或相关专业,持有执业医师资格证书;
2.为人正直诚信、有爱心和责任心、具备良好的沟通能力和团队合作精神;
3.熟悉卫生政策、熟悉学校卫生保健工作,具备急救知识;
4.熟练使用医疗设备与办公软件;
5.身体健康,能接受在校住宿,能适应学校工作时间;
小学数学教师(青年教师)5-8W/年
招聘负责人
余老师
在线沟通
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投递简历
工作地点:
汕头 - 潮南区
陇田和惠公路华林路段
温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!
初中语文老师(青年教师)11-21W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.热爱教育事业,师德高尚,普通话标准,敬业精神强,服从学校管理和安排,认同学校办学理念。
2.能吃苦耐劳、有激情、身心健康、品行端正。
3.正规师范院校毕业,学历达标,2年以上教龄,男45岁以下,女40岁以下,有毕业班教学经验,有班主任工作经验优先。
4.需到学校参加笔试和试讲。
1、应聘者须将本人简历和学历证书、职称证书、资格证书、身份证、业绩证书等资料复印件及近期彩色全身生活照一张邮寄我校(或发到邮箱673816308@qq.com,或登录学校网站直接在线上报名。)
)。并注明应聘学部(初中、小学)、学科学段和联系电话。
2、学校初审合格后,电话预约来校应聘,应聘程序:面试—考试—试讲;
3、所有资料确保真实,否则责任自负;
4、所有材料,恕不退还。
5、学校网址:www.klysyxx.com
初中生物教师(应届生)(见习教师)11-21W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.热爱教育事业,师德高尚,普通话标准,敬业精神强,服从学校管理和安排,认同学校办学理念。
2.能吃苦耐劳、有激情、身心健康、品行端正。
3.联系人:李明
联系方式:15816635820
初中地理教师(应届生)(应届生)11-21W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.热爱教育事业,师德高尚,普通话标准,敬业精神强,服从学校管理和安排,认同学校办学理念。
2.能吃苦耐劳、有激情、身心健康、品行端正。
3.联系人:李明
联系方式:15816635820
初中化学教师(骨干教师)7-9K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元,班主任月薪8000-12000元,副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上,班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿,协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会