商洛副店长
副店长是指在一个商店或零售店中担任副职的管理人员。他们通常负责协助店长进行日常运营管理,监督员工,制定销售策略和目标,处理客户投诉,以及确保店内的顾客服务和产品质量。副店长通常需要具备领导能力、团队管理技能、销售和营运经验,以及良好的沟通能力。他们需要协助制定并执行店内的运营计划,协助管理人员进行员工招聘和培训,处理日常事务和管理店铺的日常运营。副店长需要与店员和上级管理层保持紧密的沟通,并确保店铺正常运营。这个职位需要对市场趋势和客户需求有敏锐的洞察力,并能够在店长离开时代替其进行工作。
薪酬概览
平均月薪
¥6000
中位数 ¥5000 | 区间 ¥4400 - ¥7600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
87.5% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
19
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 26.3% |
| 1-3年 | 14 | 73.7% |
热招职位
店长5500~6500元/月
全面负责店铺日常运营管理,制定并执行销售计划,达成业绩目标;
管理店铺人员,进行培训与考核,提升团队整体素质与服务水平;
任职要求:
具备丰富的店铺管理经验和出色的领导能力;
熟悉行业动态和市场趋势,有敏锐的商业洞察力;
良好的沟通协调能力和团队合作精神;
峨山移动营业厅店长4000-8000元/月
1、负责厅面人员管理2、门店面日常管理、运营3、销售跟进、分析、总结4、日常外围活动推广、促销活动规划及安排5、目标规划、分配任职资格:
1、中专及以上学历,普通话标准;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、身体健康。
5、能熟练操作电脑;工作时间:8:45-22:00 分两班八小时制,轮班制可电话直接联系。
店长(北碚区)3500-8000元/月
1. 店长底薪3500元+提成2.福利:假日福利(过年带薪休假20天)不定期团建,带薪培训3.工作时间:早上7:30到中午11:30,下午1:00到5:00,月休4天招聘要求1、有销售经验优先(年龄25-45岁)2 、亲和力好,有团队意识;3 、有很强的客户服务意识,良好的沟通技巧4、工作内容:主要负责店面管理,羊奶粉产品的讲解,员工的培训,工作地点 重庆北碚老城。
店长4000-8000元/月
本次招聘主要职位为网吧店长岗位职责
1. 负责网吧整体运营管理,包括日常运营、人员调度及服务质量监督。
2. 组织并落实各项营销活动,提升门店业绩与客户满意度。
3. 管理网吧设备及网络环境,确保正常运行与安全稳定。任职要求:要求有从业经验。本网吧规模为A区大厅加部分包间,B区为全包间。性别不限,年龄25以上。或者有相关的行业经验即可面试
店长/储备店长8000-12000元/月
1. 协助门店日常运营管理,确保服务流程规范有序;
2. 负责团队成员的培训与指导,提升门店整体服务水平;
3. 收集并反馈顾客需求,优化顾客体验与满意度。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识;
2. 熟悉养发行业服务流程,有店长工作经验者优先;
3. 责任心强,具备较强的执行力与抗压能力;
4. 有上进心,愿意在门店管理方向长期发展,能接受调店者优先。
店长(包吃有保险白班)5000-20000元/月
1.全面负责门店日常运营管理,人员排班、考勤、店内卫生、货品陈列规范执行2.带领销售团队完成月度、季度业绩指标,做好客户维护、售后问题处理3.把控货品进销存,盘点库存,控制损耗,合理补货减少积压4.执行公司管理制度,培训新员工,提升团队服务与销售能力5.处理门店突发情况,维护门店形象与口碑 任职要求:
1.2年及以上同行业门店管理经验,有店长工作经历优先2.具备较强销售能力、团队管理、沟通协调能力,抗压性强3.做事细心负责,熟悉门店货品管理、库存盘点流程4.稳定性强,长期稳定发展优先
康养店店长(大龄+保底3000+五险)3500~6000元/月
负责中老年康养中心的日常运营管理,维护客户关系,
提升客户满意度;带领并激励团队成员,营造积极向上的工作氛围;
任职要求:
有团队管理经验,能够有效激励和带领团队;
热爱康养行业,对中老年群体有耐心和责任心。
店长(包吃)8000~10000元/月
全面负责店铺日常运营管理,制定并执行销售计划,达成业绩目标;
任职要求:
具备丰富的零售行业管理经验,出色的团队领导与沟通能力;
有较强的服务意识,能妥善处理各类突发事件;热爱零售行业,承压能力强 。
弶港赵一鸣零食店副店长3800~4000元/月
1. 负责店铺日常运营工作,包括商品陈列、销售服务等。
2. 处理顾客咨询及投诉,确保顾客满意度。
3. 协助进行库存管理,定期盘点商品。
4. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 学历不限,有相关工作经验者优先。
2. 具备良好的沟通能力和服务意识。
3. 能够适应零售业的工作节奏和环境。
4. 诚实守信,责任心强。
移动营业厅店长及店员3000-8000元/月
本公司立足云南、深耕零售,是一家集各大品牌手机零售、华为全屋智能华为汽车销售为一体的通信连锁企业,长期招聘移动营业厅店长及店员、手机导购员及行销员,工作地点覆盖玉溪市区及通海华宁澄江等要求:工作认真负责,具备一定的沟通能力及服务意识薪资待遇:3000元-8000元欢迎各位大神投简历!