上海合规风控经理
合规风控经理是负责监督并管理公司或组织合规和风险管理事务的专业人士。他们的主要职责包括制定和执行合规政策和流程，确保公司遵守相关法律法规和行业标准，在业务活动中避免潜在的风险和违规行为。合规风控经理还负责评估和管理公司可能面临的各种风险，并制定相应的应对措施，以保护公司的财务利益和声誉。此外，他们还会与相关部门合作，进行合规培训和教育，确保员工了解和遵守公司的合规政策。合规风控经理在公司中扮演着重要角色，有助于确保公司运营的合法性和稳定性。他们需要具备深入的法律法规知识、业务分析能力和沟通技巧。
薪酬概览
平均月薪
¥17000
中位数 ¥15000 ｜ 区间 ¥13400 - ¥20600
数据来源：谈职全网44份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
45.5% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
41
对比上月：岗位减少6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 23 | 54.8% |
| 1-3年 | 11 | 26.2% |
| 3-5年 | 8 | 19% |
热招职位
1.主导保险资金投资项目的投前风险评估，参与项目尽调，识别、分析、评估项目潜在风险，撰写投资风控报告，为投资决策提供支持。
2.完善信用风险管理体系，制定信用风险管理制度、流程机制。
3.建立并完善投资业务风险监控体系，日常监控和分析各类投资业务风险，及时进行预警。
4.参与已投项目的投后管理，定期评估财务、市场等状况，提出针对性的风险管理解决方案。
5.对持仓资产进行压力测试与违约概率测算，定期编制各项风险管理报告。
6.构建风险模型，支持风险管理系统搭建。
1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%）
2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%）
3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%）
1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%）
2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%）
3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%）
1.协助开展贷前、贷中、贷后风险排查与监控
2.负责数据整理、分析及风险报表、报告输出
3.参与风控规则、策略优化与风险案例复盘
4.完成上级交办的其他工作
1.负责建立和完善公司投资业务的全面风险管理体系，涵盖市场风险、信用风险、流动性风险和操作风险等方面，确保风险管理制度符合监管要求与公司发展战略。
2.参与投资项目的全流程风险管理，包括项目立项、尽职调查、投资决策、合同评审及投后管理等环节，独立开展风险评估，撰写风险评估报告，并提出切实可行的风险控制建议。
3. 设计并实施投资组合的风险监控机制，运用VaR、最大回撤（Max Drawdown）、波动率（σ）等指标进行风险量化分析，定期开展压力测试与情景模拟，及时识别和预警潜在风险。
4.持续跟踪已投项目运行情况，对风险事项进行动态评估，推动风险应对措施的执行，必要时提出退出或处置建议。
5. 确保投资活动符合国家相关法律法规及金融监管规定，配合内外部审计与监管检查，提供所需风控文档与说明材料。
6. 与投资、法务、财务等相关部门协作，参与投资决策会议，提供独立、客观的风险管理意见，支持公司科学决策。
1、负责AI/大模型技术在国际风控场景的产品化落地，识别应用机会，定义产品方案，协同算法/工程团队完成从0到1的设计与验证；
2、深度了解国际支付链路和风控系统，理解上下游交互，包括反欺诈、BNPL等核心方向；负责业务和风控系统的对接，产出风险解决方案，并协同研发等团队推动方案落地；
3、负责风控决策引擎、名单库系统、运营管理后台的需求梳理、功能迭代和体验优化，兼顾合理的实现逻辑及良好的用户体验；
4、推动风控能力和接口标准化，为业务内部及外部合作方，提供清晰、可复用的风控接入流程，及风险解决方案。
该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
岗位职责：
1、负责识别、评估和监测公司资产管理业务的风险，制定公司相关风险管理制度；
2、负责固定收益类资产市场风险和交易行为管理工作，包括策略偏移、久期、基点价值等分析；
3、负责资产管理计划业绩归因和产品绩效评估，使用产品绩效评估指标、campisi归因模型等进行定期分析报告；
4、负责固定收益类风险监测、风险报告和新业务评估等相关工作；
5、完成公司交办的其它工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，熟悉资管业务或债券交易业务监管规则者优先；
2、具备证券资管或公募二年以上风控工作经验，有国债期货、资产支持证券、利率互换等风控经验者优先；
3、擅长数据分析，熟悉python等编程工具者优先。
该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
岗位职责：
1、负责识别、评估和监测公司资产管理业务的风险，制定公司相关风险管理制度；
2、负责固定收益类资产市场风险和交易行为管理工作，包括策略偏移、久期、基点价值等分析；
3、负责资产管理计划业绩归因和产品绩效评估，使用产品绩效评估指标、campisi归因模型等进行定期分析报告；
4、负责固定收益类风险监测、风险报告和新业务评估等相关工作；
5、完成公司交办的其它工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，熟悉资管业务或债券交易业务监管规则者优先；
2、具备证券资管或公募二年以上风控工作经验，有国债期货、资产支持证券、利率互换等风控经验者优先；
3、擅长数据分析，熟悉python等编程工具者优先。
1、负责审核展业相关内容与话术，做好全流程风险监控；
2、负责审核投顾内容、服务话术与签约流程，确保合规；
3、负责建立“三审三查”机制，抽查客户沟通记录；
4、负责组织全员合规培训，对接监管部门与券商合规部；
5、负责处理合规风险事件，制定整改方案；
6、完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律及金融相关专业，具有2年券商或咨询公司合规岗位经验者优先；
2、熟悉《证券法》、《证券投资顾问业务暂行规定》等法律法规，熟悉《广告法》及证券投资咨询业务的监管要求；
3、能够独立完成内容审核、风险排查和合规报告撰写；
4、具备极强的责任心和突出的原则性，注重细节。
工作职责：
1、负责审核展业相关内容与话术，做好全流程风险监控；
2、负责审核投顾内容、服务话术与签约流程，确保合规；
3、负责建立“三审三查”机制，抽查客户沟通记录；
4、负责组织全员合规培训，对接监管部门与券商合规部；
5、负责处理合规风险事件，制定整改方案；
6、完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律及金融相关专业，具有2年券商或咨询公司合规岗位经验者优先；
2、熟悉《证券法》、《证券投资顾问业务暂行规定》等法律法规，熟悉《广告法》及证券投资咨询业务的监管要求；
3、能够独立完成内容审核、风险排查和合规报告撰写；
4、具备极强的责任心和突出的原则性，注重细节。
1.负责完成分行对公授信贷后管理工作，包括授信客户的日常监测和定期监测工作，如完成贷后定期监测报告审阅、实地走访、风险分类管理等；
2.督促指导业务部门完成各项贷后日常与定期监测工作，并开展相关培训和考核评价；
3.对出现风险信号的授信、问题授信以及影响授信的重大事件，及时进行处理并持续督导管理；
4.根据监管和总分行要求开展各类排查工作，对风险事件、行业趋势、金融政策等提出风险提示和管理建议；
5.负责分行对公授信业务的贷前核查；授信续作协审支持工作；
6.负责放款前面签、核保工作，及放款前风险核查工作。
1.负责支持美团金融信贷风控大模型算法研发，深刻理解风险控制和风险经营的业务场景，借助大模型技术推动信贷风控核心场景AI 能力从 0 到 1 落地及持续迭代，负责从数据构建、提示词工程、模型SFT/RL到线上部署的全链路工程实现；
2.深度挖掘海量生态数据、金融数据及外部数据，研究大模型与传统机器学习、深度学习模型融合落地方案，针对业务目标设计到端决策框架；
3.负责不同业务线、不同场景下的模型体系的搭建，分层、立体地支持相应场景的业务指标达成；
4.推动建立模型全生命周期SOP和相应工具平台建设，提升模型维护、管理和迭代的效率。
1.负责对可疑交易、客户风险等级划分进行合规审批。
2.负责组织实施反洗钱的监测、识别、评估、预警、报告，并组织相关部门采取措施应对，进行反洗钱的监控并逐级分析上报，落实反洗钱实施细则。
3.负责对反洗钱工作的督导，增强全员反洗钱意识。
4.负责组织实施反洗钱宣传和培训，为员工提供反洗钱相关咨询。
5.负责与总公司及监管部门定期沟通，及时提交各类反洗钱监管报告和报表。
一、服务商合规体系搭建
1、商合规体系搭建
(1)根据业务发展建立和优化服务商管理体系，包括服务商合规管理相关制度、流程等。
(2)建立和优化服务商的日常监控，从全链路角度搭建风控机制，避免资损的同时，优化成本、效率。
(3)建立和优化服务商的财税合规性，从全链路角度搭建财税合规机制，提升服务商运营合规及稳定。
2、服务商资源规划
(1)负责服务商资源库的持续搭建及优化，根据业务需求，快速识别并为业务发展提供最优质的商资源。
(2)负责服务商资源库的入池、启用标准的制定及管理。
二、服务商运营管理
1、合规管理
(1)负责建立商的合规管理体系，包括但不限于财税合规、资质合规、流程合规等，及时监控、预警风险，并及时联动相关方做好风险预警并推动解决。
(2)负责建立健全文控管理体系。
2、应急事务管理
(1)异常应急事务诊断及解决。
(2)异常事务流程梳理及推进内部流程及制度的优化。
3、商的经营健康度监控
搭建经营分析体系，负责收集、分析商的经营数据，建立经营分析模型及运营策略。