薪酬数据会展上海会展专员
会展管理需求量小

上海会展专员

会展专员是负责组织和策划各种类型的会展活动的专业人员。他们的主要职责包括与客户沟通,确定活动需求,预订场地,协调供应商和展商,制定预算,管理活动流程,确保活动顺利进行并达到预期目标。会展专员需要具备组织、协调、沟通和谈判的能力,能够处理各种突发事件和解决问题。此外,他们通常需要对市场趋势和展览行业有深入了解,以便为客户提供最佳建议和服务。在现代商业环境中,会展专员在帮助企业推广产品、提升品牌形象和扩大客户群方面扮演着重要角色。他们还需要密切关注行业发展,不断提升自己的专业知识和技能。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 天津
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  • 江西省
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  • 山西省
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  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 青海省

平均月薪

¥7700

中位数 ¥6500 | 区间 ¥6700 - ¥8800

数据来源:谈职全网85份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

68.2% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
85¥7700¥6800
87
24¥9800¥5700
76
30¥5400¥3900
67
15¥7200¥7100
66
28¥5400¥2600
65
11¥6600¥1500
65
16¥6800¥2000
61
19¥5900¥2600
58
10¥6800¥2200
56
13¥5400¥3200
52

市场需求

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6月新增岗位

124

对比上月:岗位新增46

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届56
45.9%
1-3年38
31.1%
3-5年11
9%
不限经验17
13.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

会展专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地会展专员的招聘、薪资和就业数据。

#1 上海
18.8%85 个岗位
#2 广州
6.6%30 个岗位
#3 成都
6.2%28 个岗位
#4 深圳
5.3%24 个岗位
#5 武汉
4.2%19 个岗位
#6 西安
3.5%16 个岗位
#7 北京
3.3%15 个岗位
#8 南京
2.9%13 个岗位
#9 郑州
2.4%11 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

AI产品实习生

上海学历不限1年以下



1、负责挖掘用户在用车过程中的痛点与潜在需求​,主导用户访谈和调研并挖掘用户洞察。

2、完成AI相关产品概念方案输出,协助或独立输出相关产品需求文档、及与体验设计合作。

3、与设计、研发、测试等团队紧密合作,推动AI座舱相关AI功能的落地工作。

4、收集行业主流竞品动态,完成竞品分析报告,为产品优化提供参考​。

任职资格​:

1、在读硕士研究生学历,有座舱或AI产品实习经验者优先,有设计背景或能力优先,经常开车者优先。

2、思维灵活,有强烈的开放创新意识,愿意主动探索车载场景的新功能、新体验​

4、对科技行业高度热爱,对前沿科技、大模型、AIGC有丰富的兴趣和自己的观点见解,有很强的自驱力与学习能力。

3A修仙RPG游戏-主策划

上海学历不限1年以下

1.负责3A 修仙 RPG游戏的整体体验把控;

2.包括但不限于世界观、探索、剧情、养成、战斗、数值、经济与商业化等;

3.统筹策划团队工作,管理任务排期、方案质量,协调跨部门推进开发。

销售管培生-KA渠道面议

上海学历不限1年以下

负责在销售一线轮岗实践,参与门店巡查、陈列优化及促销活动执行,同步学习渠道业务流程与客户对接基础事务。

进口直采采购经理

上海学历不限10年以上

1、品类策略与采购规划。负责公司进口食品品类的直采策略制定、年度采购计划及预算编制。深入分析线上消费数据、市场趋势及动态,精准选品,优化品类结构,提升核心品类的市场竞争力与毛利率。
结合线上大促节点(如618、双11、中秋节、年货节)及线下门店活动,制定前瞻性的采购与备货方案;
2、全球供应商开发与管理。在全球范围内(重点如欧洲、日韩、澳新、东南亚等)开发优质食品品牌商、生产商及一级代理商,建立稳定的直采供应链。主导供应商的寻源、资质审核、商务谈判、合同签订及关系维护,建立并管理核心供应商库;
3、采购执行与成本优化。负责进口订单的全流程执行,主导价格、付款条件、交货期等关键条款的谈判,最大化采购成本优势。协同关务、物流团队,综合考虑关税、物流、仓储等全链路成本,优化贸易条款与到岸成本模型。监控汇率、原材料价格及国际航运市场波动,及时调整采购策略以规避风险、抓住成本机会;
4、线上业务协同与产品落地。与线上商品运营、市场营销团队紧密协作,基于用户洞察和销售数据,共同策划新品引进、爆款打造及清仓计划。负责新品上市前的供应链可行性评估,确保产品合规、供应稳定、成本可控。跟踪线上销售表现,快速响应滞销或缺货问题,动态调整采购计划;
5、供应链协同与风控。与关务经理深度协同,确保所采购食品符合中国海关、市场管理总局(特别是进口食品标签、检验检疫)的法规要求,提前完成准入备案。与供应链计划、仓储物流部门协同,优化库存水位、订货模型及分仓策略,保障线上线下库存共享与高效周转。建立供应商绩效评估体系,监控产品质量、交货准时率,处理重大客诉与供应链中断等应急事件;
6、市场洞察与创新。持续关注全球食品消费趋势、健康概念及网红单品,具备敏锐的市场嗅觉,能前瞻性地引入潜力新品。参与国内外食品展会(如SIAL、FHC),拓展行业人脉,获取一手市场信息。

资深/高级基带工程师(J19856)

上海学历不限1年以下

1、负责无线通信终端产品基带部分的研发工作;

2、负责手机基带电路的详细设计及调试、功能验证;

3、负责进行手机基带相关故障的定位和解决;

4、手机基带成熟技术的基础研究,跟踪手机基带新技术及其运用,为部门技术积累;

5、和其它相关部门密切协作,保证整体基带电路设计指标的按期实现并满足可靠性一致性要求,保证整个产品的相关目标按期实现。

一、招聘职位
渗透测试工程师
二、招聘范围
全体结构制及年薪制员工
三、招聘职位主要职责

1. 研究前沿安全技术和攻防思路,提升公司产品安全能力;

2. 参与攻防对抗等安全项目,挖掘潜在安全风险,提供加固和修复建议;

3. 跟踪最新漏洞和系统安全补丁,分析漏洞细节,编写POC脚本以及利用工具;

4. 参加民航业举办的业界安全类比赛;

5. 针对公司内部组织并开展技术交流和培训工作;

6. 关注业界动态和漏洞情报,结合公司现状制定相应解决方案并输出安全文章。

四、招聘条件

1. 本科及以上学历,至少3年安全工作经验;

2. 对安全有浓厚兴趣,精通某一领域深度安全能力;

3. 具备大型安全攻防项目的实战经验;

4. 至少掌握C/C++、Python、Java其中一门语言;

5. 能够进行代码审计,挖掘安全漏洞;

6. 有强烈的责任心,良好的沟通交流、团队合作和抗压能力。

加分项:

1. 拥有CISSP、CISP、CISA等相关安全资质;

2. 在知名平台CNVD、CNNVD、大型SRC、CVE提交过漏洞;

3. 参加过CTF比赛并取得三等奖以上的成绩;

4. 热衷撰写技术博客,有Github项目开发过安全工具。

本岗位面向中国台湾地区青年
职位内容:

1.负责基础设计工作,在规定时限内高质量完成各项设计任务;

2.协助配合完成新媒体及各部门线上线下各类设计需求,符合新媒体传播特点及各部门工作要求;

3.协助输出公司视觉形象及创意设计内容,确保设计风格符合品牌形象;

4.积极配合团队,完成公司交办的其他相关工作。

岗位要求:

1.熟练运用Photoshop、Illustrator等设计软件,能按时完成交办的设计工作;

2.拥有良好审美能力与创意思维,可独立完成简单设计任务,熟悉多渠道设计规范者优先;

3.学习自驱力强,主动提升专业能力,熟悉AI辅助设计工具者优先;

4.逻辑清晰、细心严谨,责任心强,善于沟通,具备团队合作精神。

1.完成对同行业单位进行深入研究分析,提供有针对性的整体建议和同期媒体投放情况。

2.协作完成旅游产品交易活动和会展。

3.研究产品在市场上的机会和竞争产品的优缺点,分析产品广告受众的特性和现有及潜在竞争对手,找出自身企业的优势和差距。

4.对广告效果进行评估、监控及反馈,配合完成与外单位营销合作计划,落实项目实施,总结整个广告的运作,完成对问题做出客观的分析。

5.完成上级交办的其他工作。

岗位要求:

1.中国台湾地区青年,专业不限,广告传媒、美术、艺术设计等相关专业学生优先。

2.能熟练使用常用办公软件,具备一定的数据处理及分析能力。

3.遵纪守法、品行端正、廉洁自律、认真勤勉,工作责任心强,具有较强的学习能力,具备良好的职业素养和团结合作精神。

准确、高效地办理各类柜台业务规范柜面业务操作,妥善保管、合规使用重空、印章等重要物品适时参与厅堂机具、自助设备维护与管理遵循标准化服务语言和行为规范,辅助做好厅堂营销与服务工作等负责完成支行领导交办的其他工作

HR实习生(校招方向)

上海学历不限1年以下

1、参与校园招聘岗位交付,根据JD筛选及推荐简历、邀约候选人、跟进面试安排和面试反馈等招聘整体流程。

2、参与校招项目运营,协助策划、宣传、组织、落地执行校园活动,包括但不限于宣讲会、双选会、专项招聘活动等。

3、负责官方账号的活动运营,包括微信公众号、b站等的日常传播运营及舆情监管。

4、支持高校就业信息投放、社群运营、校园大使项目、物料管理、数据统计与分析等其他校招日常工作。

HR实习生(社招方向)

上海学历不限1年以下

1、根据部门编制和业务需求,发布职位信息,通过各类招聘渠道寻找合适候选人;

2、邀约面试,与候选人进行初步意向沟通;

3、筛选简历,组织对应聘者进行面试考核,归纳面试官评价意见;

4、协助业务部门完成数据整理、统计、运营等工作。