校长需求量小

上海校区负责人

校区负责人通常是指负责管理学校特定校区的人员，财务，设施和运营的高级管理人员。他们的工作职责包括领导和指导校区教职员工，确保教学质量和校园安全，协调学生活动和管理校园预算。他们也需要与家长、社区和其他教育机构合作，推动和维护校园的良好声誉。此外，校区负责人还需要协助制定和执行学校政策，监督课程和教学方法的实施，并处理日常行政事务。他们需要具备领导才能、组织能力和决策能力，以确保校区顺利运作并为学生提供优质的教育环境。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥12400

中位数 ¥12000 ｜区间 ¥9000 - ¥15900

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日

月薪分布

85.7% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息，更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时，再完整的经历，也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达，让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

3-5年

5-10年

>10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

硕士

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1南京市	10	￥21700	￥3200	90
2北京市	8	￥18300	￥6900	82
3武汉市	8	￥14600	￥2400	69
4南昌市	7	￥11700	￥1500	63
5郑州市	7	￥13100	￥1500	61
6上海市	7	￥12400	￥6700	60
7广州市	11	￥13100	￥3800	60
8重庆市	6	￥13600	￥1700	58
9青岛市	7	￥13000	￥2200	56
10西安市	8	￥13400	￥2000	55

市场需求

5月新增岗位

对比上月：岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	7	70%
>10年	3	30%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

校区负责人岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地校区负责人的招聘、薪资和就业数据。

#5 北京		4.5%8 个岗位
#6 淮安		4.5%8 个岗位
#7 合肥		4%7 个岗位
#8 南昌		4%7 个岗位
#9 上海		4%7 个岗位
#10 郑州		4%7 个岗位
#11 青岛		4%7 个岗位
#12 沈阳		3.4%6 个岗位
#13 成都		3.4%6 个岗位