薪酬数据建筑三亚资料文员
资料管理需求量小

三亚资料文员

资料文员通常负责收集、整理和管理公司或组织内部的各种资料和文件。他们可能负责处理文件的分类、存档、扫描和数字化,确保文件的组织和安全性。资料文员也可能负责编制文档、报告和数据表,以及更新数据库和记录系统中的信息。他们需要具备良好的组织能力、细致的注意力和较强的电脑操作能力,熟悉办公软件如Word、Excel等。此外,资料文员还需要与其他部门或同事密切协作,确保及时准确地处理和传递文件和信息。这个职位一般要求有良好的沟通能力和团队合作精神,能够根据公司或组织的需求高效地管理文件和资料。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 西藏自治区
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平均月薪

¥8200

中位数 ¥8000 | 区间 ¥7000 - ¥9400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
70¥7600¥6800
84
117¥7000¥3900
83
29¥7300¥1400
80
26¥6500¥1000
78
38¥7300¥5700
78
25¥7800¥7100
77
121¥6200¥2600
75
36¥6700¥2200
75
41¥6600¥1800
74
58¥6100¥1800
72

市场需求

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5月新增岗位

61

对比上月:岗位新增46

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届15
25%
1-3年30
50%
5-10年15
25%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

资料文员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地资料文员的招聘、薪资和就业数据。

#185 日喀则
0.2%5 个岗位
#186 韶关
0.2%5 个岗位
#187 信阳
0.2%5 个岗位
#188 万宁
0.2%5 个岗位
#189 三亚
0.2%5 个岗位
#190 阿克苏地区
0.2%5 个岗位
#191 荆州
0.2%5 个岗位
#192 龙岩
0.2%5 个岗位
#193 赤峰
0.2%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

资料员8000-9999

三亚本科及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责接收上级有关部门,各部、室发送的各种图纸、文件等资料,并登记造册,妥善保管;
2、负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料,并办理登记手续。;
3、规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发,保管制度;
4、对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印;
5、负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理,并按有关工程技术资料的重要性进行分类,及时清理作废资料不被误用;
6、完成本部与项目之间工程文件传递工作;
7、部门内勤工作(报销、接待、团建、会议组织、安排等)及领导交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、市政等相关工程专业毕业。
2、两年以上房地产项目资料员工作经验。
3、熟练使用office等办公软件,具有较强的文字表达功底。
4、具有较好的沟通表达能力,工作细致认真。
5、有档案管理员资格证者优先。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

资料员(园林工程类)8000-9999

三亚大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况

1、大专以上学历,园林、园艺或建筑相关专业毕业;
2、两年年以上相关工作经验;
3、能操作电脑,包括办公及制图软件;
4、掌握工程项目施工及竣工验收资料的编写、收集、整理等技能;
5、工作认真负责,有条理,能吃苦,有良好的团队合作精神;
6、持资料员证者优先。
7、工作地点:需常驻现场项目部(三亚周边区的项目)


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装修工程监理8000-9999

三亚学历不限经验不限

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况

1、懂装修工艺及流程2、有较好的组织管理能力3、有C1驾照4、服从管理、品德端正、吃苦耐劳有经验者优先;具体薪资面谈


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

总监理工程师代表5K以上/月

三亚学历不限5-10年

申请本职位需要年龄在30至45周岁以内,有过大型房产公司项目管理或项目监理工作经验(担任过总监或总监代表)者优先考虑,具体待遇薪资可面谈商议。


就职地点:海南三亚
简历投递方式:
1.直接投递;
2.加人事微信:18117692737(微信号勿电联)

工程部经理8000-9999

三亚大专及以上经验不限

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1.建立部门管理制度与程序、建立健全工程设备的运行和操作程序,确保工作设备的正常运行;
2.研究制定设备维修保养计划,并定期维保,保证公司各种设施、设备正常运转;
3.对公司所有的水电、能源、维修费用负责,提出有效的节约能源、监督和控制体系;
4.负责公司各种工程建设规划,做好可行性研究;
5.根据公司财务及采购制度跟进、组织实施并负责施工现场管理等工作;
6.监控公司的各项工程维修改造工作;
7.负责部门组织管理与行政管理,审定下属工作计划,统筹安排工作,检查执行情况;
8.定期对部门员工进行培训、团建及思想文化熏陶;
9.始终坚持学习工程类相关业务专业知识,确保所学能为公司创造经济价值10.与合作伙伴、单位保持良好的公共关系,时刻注意树立公司形象;

11.负责与总经理就工程部运作管理中出现的相关问题进行及时有效的沟通;
12.执行总经理安排的其它方面的工作。
任职资格:
1.工程、机电等相关专业,本科以上学历;同等职务2年以上工作经验;
2.掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、给排水设备等的使用和维护管理;
3.熟悉基建、安全生产、劳动保护方面的法律法规;
4.具有较强的责任心、全局意识,较强的服务意识和成本意识;
5.具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力;
6.能独立制定周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和决策实施;
7.具备良好的应对和抗压能力。


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装修预算员2000-2999

三亚大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况


    要求有一定的工作经验,待遇面议



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工程资料员2000-2999

三亚学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况


    负责公司三亚项目部工程资料的汇总、报验;协助工程师完成工程预决算工作;工作态度认真、虚心学习、服从上级安排。可接受在三亚工作。



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工程部经理2000-2999

三亚本科及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责制定项目施工进度计划、材料需求计划和资金需求计划,并组织实施;
2、负责工程现场的工作,对工程项目的质量、工期、安全生产、文明施工、场容等进行全面管理;
3、负责工程总包及专业承包单位的考察、资格预审工作,并负责对总包、专业承包及监理单位的日常监督与评审;
4、负责接收项目的规划设计,参与结构及施工图纸设计的审核、优化工作;
5、负责随时跟进工程施工计划及各总包、分包施工队的进度状况,处理逾期、交叉施工、并行施工问题;
6、负责安全施工、文明施工监督检查,及时处理各种质量、安全隐患与事故;
7、负责施工方案、工程变更、材料代用、经济签证等的审核工作,严格控制工程造价;
8、组织各项工程的验收及移交,工程备案、移交档案资料移交;
9、参与成控部的预决算方案审核、材料选用及价格审查,管控项目成本;
10、协助营销部、物业公司完成房屋交付工作。
任职资格:
1、建筑学、工民建、工程管理等相关专业,专科及以上学历;
2、8年以上房地产行业相关工作经验,3年以上房地产开发企业同等职务;
3、极强的沟通协调能力、执行力,较好整体施工进度、质量、安全、成本的管控能力;
4、有一级建造师资格证书者优先;
5、待遇面议。


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工程副经理2000-2999

三亚大专及以上10年以上

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
任职条件:
1、专科(含)以上学历,建筑、工程技术或工程管理类项目专业,5年以上项目工程管理工作经验,能熟练操作绘图软件(CAD等);
2、责任心强,思维灵活,具备良好的职业操守和团队写作能力;
3、具备丰富的施工现场管理与技术指导经验,有较强的组织协调能力和沟通能力;
4、负责指导工程项目部的开工报告(开工令)、质量检验批、技术变更、工程洽商、工程签证、各种工程项目等各种工程资料管理。


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水电施工员8000-9999

三亚学历不限3-5年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、对图集规范有深入的了解,能准确计算出工程量;
2、熟悉水电专业施工图纸,参加水电专业技术交底,编制水电专业专项施工方案和计划;
3、组织员工按期完成水电工程施工任务,做好施工安全管理;
4、负责水电工程技术资料收集、积累、归档、信息反馈等工作;
5、负责水电工程质量检查。
任职资格:
1、大学专科以上学历;工程、给排水类相关专业,5以上工作经验;
2、严格按照施工工艺进行施工,发现问题及时解决;
3、完成上级交办的其他事项。


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土建工程师(专业经理)2000-2999

三亚本科及以上3-5年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况


    任职资格:

1、本科及以上学历,工民建、工程管理类相关专业;

2、具备施工、监理或房地产管理经验,连续从事专业时间不少于三年;

3、熟练的电脑操作能力,具备较熟练现场处理、协调、沟通能力及技巧。

工作职责:

1、开工前各项准备工作、基础工程、主体工程、内外装修工程;

2、负责复审场地控制坐标和控制高程,图纸会审、设计交底;

3、审查施工图纸及施工方案,熟悉工程规范,掌握材料的性能、验收标准、施工工艺;

4、定期进行日常性工程检查,指导监理公司、施工单位工作;

5、负责监控现场的安全、环保以及文明施工。



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强电工程师2000-2999

三亚本科及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况


    
1. 相关专业毕业,身体良好;

2. 五年以上大中型建筑工程项目施工管理经验或三年以上房地产公司施工管理经验,熟悉供电项目工程设计、施工,监督和管理的全套工作流程;

3. 具有良好的沟通协调能力,能及时解决施工中出现的各种技术问题;

4. 工作认真负责,在工程分项分部验收过程中能发现问题,解决落实问题。



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区域业务主管8000-9999

三亚大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、按公司销售指标完成销售任务、回款目标;
2、负责开发门店及维护市场,处理客户的资料信息收集,解决和及时处理门店的各种客诉问题;
3、负责跟进客户订单执行情况,并对门店产品定期盘查,关注产品库存日期,及时协助门店调换产品或进行促销处理;
4、负责维护客户关系,对客户提供快速、准确与专业的服务,确保客户的满意度;
5、负责销售区域市场信息及问题进行收集、整理、统计与分析,并上报上级主管提出有效的建议或意见;
6、负责执行公司发布的活动方案及通知,并协助门店开展销售活动,清点门店产品销售数量;
7、按公司要求合理规划销售相关费用;
8、完成上级主管代办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,有销售、贸易工作经验者优先,可接受应届毕业生;
2、具有良好的沟通、抗压能力,有强烈的责任心及团队合作精神,可适应出差工作;
3、持有C牌驾照,熟悉使用办公软件;
福利保障:
1、缴纳五险一金、工龄工资、高温补助,餐补、油补、车损补,住房补助、年终奖等;
2、健全的培训学习体系及职业规划发展平台。
工作时间:
1、周一至周六:早上:09:00—12:30,下午:14:00—18:00。
2、休息时间:单休。
3、工作地点:驻地三亚,负责三亚、东方、乐东区域。
4、薪资面谈。


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