薪酬数据运营泉州酒店运营
品牌运营需求量小

泉州酒店运营

通过前厅、客房、餐饮等一线部门的协同管理,运用收益管理模型与Opera PMS系统,实现每可用客房收益最大化与宾客满意度提升,支撑酒店年度经营毛利目标达成。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
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  • 河北省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥19700

中位数 ¥0 | 区间 ¥17400 - ¥22000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

40% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
7¥21100¥7100
78
21¥9400¥2600
70
9¥12300¥3900
68
7¥12600¥2400
64
6¥22100¥1100
56
8¥9400¥1700
48
6¥11900¥2000
47
6¥11700¥2600
43
6¥15700¥1100
43
5¥19700¥1600
40

市场需求

  • 北京
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8月新增岗位

3

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
33.3%
5-10年2
66.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

酒店运营岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地酒店运营的招聘、薪资和就业数据。

#9 重庆
2.8%6 个岗位
#10 保定
2.8%6 个岗位
#11 武汉
2.8%6 个岗位
#12 宜春
2.8%6 个岗位
#13 泉州
2.3%5 个岗位
#14 中山
2.3%5 个岗位
#15 海口
2.3%5 个岗位
#16 东莞
2.3%5 个岗位
#17 合肥
2.3%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

新媒体运营专员¥5000-7000元/月·13薪

泉州大专及以上1-3年

1. 企业宣传与内容策划- 负责公司微信公众号、视频号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营,包括内容策划、文案撰写、排版设计及发布;- 围绕公司产品(3d打印耗材fdm线材和光固化树脂)、生产工艺、车间实景、公司实力等方向策划内容,提升品牌影响力和客户信任度;- 结合行业热点和用户需求,策划原创内容,增强品牌传播力。
2. 视频拍摄与剪辑- 独立完成短视频的前期拍摄(产品展示、生产流程、人物口播、场景记录等),能根据脚本高效执行拍摄任务;- 熟练使用剪映/pr等主流剪辑软件完成视频剪辑、拼接、调色、音频处理、字幕添加及特效包装;- 把控视频画质、节奏与整体质量,制作符合品牌调性、具有传播力的短视频成片。
3. 平台评论监测与销售线索反馈- 每日巡检各平台(抖音、视频号、小红书、公众号等)的评论、私信及互动信息;- 识别潜在客户需求、技术咨询或购买意向,及时分类、记录并转交给销售人员跟进;- 建立线索登记与跟踪机制,定期统计线索转化情况,协助优化获客策略。
4. 数据复盘与优化- 跟踪各平台内容数据(播放量、点赞、评论、转发、留资等),定期输出运营分析报告;- 根据数据反馈调整内容方向与运营策略,持续提升内容曝光与转化效果。
5. 其他工作- 完成上级领导交办的其他相关工作。
三、任职要求1. 经验与学历- 大专及以上学历,新闻媒体、品牌传播、新媒体、电商或市场营销等相关专业优先;- 1年以上新媒体运营或视频制作相关经验;应届毕业生如作品优秀亦可考虑。
2. 专业技能- 能够独立完成视频的拍摄和剪辑全流程,熟练使用剪映、pr等主流剪辑软件;- 具备良好的文案撰写能力和内容策划能力;- 熟练使用office/wps等办公软件,具备基础的数据整理与分析能力;- 有平面设计基础者优先。
3. 综合能力- 对新媒体行业有浓厚兴趣,学习能力强,能快速适应平台规则变化;- 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效对接销售团队;- 工作认真细致,有责任心,能适应多任务处理。
4. 其他- 有制造业/工厂类账号运营经验者优先;- 有3d打印、耗材或相关行业背景者优先;- 面试时请携带个人作品(视频、文案、运营案例等)。

区域运营经理(自营)-福建

泉州大专及以上5-10年

岗位职责:

1、运营目标管理:根据分公司的运营目标,确定区域年度目标和阶段性目标,并制定区域的年度计划,定期复盘达成结果,及时调整阶段性目标和计划,保证所管辖区域门店的目标达成及运营稳定顺畅。

2、区域门店运营管理:统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行,高效发掘潜在问题并及时解决,保持门店顺畅运营,运营水平持续稳定提升。

3、及时反馈一线情况,及时上报协助处理危机事件。

4、用户满意度提升:确保区域内所有门店遵循品牌标准和服务规范,定期检查门店的卫生、设备、装修情况,以及员工的仪容仪表和服务态度。

5、品牌建设与推广:具备良好的品牌意识,推动门店执行品牌建设和推广活动,包括但不限于广告宣传、公关活动、数字营销、社交媒体运营等,以提升品牌知名度、忠诚度和市场份额。

6、资源调配与协同:与分公司各部门通力配合,确保各项业务策略、活动落地,协调分公司运营资源,全面解决所辖区域运营问题,高效推动运营水平持续提升。

7、区域人才梯队建设及管理:区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留和合理汰换,有计划进行人才梯队的建设;有意识盘点门店管理群体潜才,并指引其规划成长路径和给予能力辅导。文化及荣誉体系在区域内落地。

任职资格:

1、教育经历: 全日制专科及以上学历,专业不限;

2、工作经验: 5 年以上餐饮连锁企业工作经验或 3 年以上同岗位管理经验;

3、专业要求:良好的团队沟通和管理能力,熟悉餐饮/新零售行业管理流程,有咖啡行业、跨城市或 0-1 市场搭建经验优先;

4、其他要求: 擅长带领团队拿结果,抗压能力好,接受差旅工作。

岗位职责:

1、运营目标管理:根据分公司的运营目标,确定区域年度目标和阶段性目标,并制定区域的年度计划,定期复盘达成结果,及时调整阶段性目标和计划,保证所管辖区域门店的目标达成及运营稳定顺畅。

2、区域门店运营管理:统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行,高效发掘潜在问题并及时解决,保持门店顺畅运营,运营水平持续稳定提升。

3、及时反馈一线情况,及时上报协助处理危机事件。

4、用户满意度提升:确保区域内所有门店遵循品牌标准和服务规范,定期检查门店的卫生、设备、装修情况,以及员工的仪容仪表和服务态度。

5、品牌建设与推广:具备良好的品牌意识,推动门店执行品牌建设和推广活动,包括但不限于广告宣传、公关活动、数字营销、社交媒体运营等,以提升品牌知名度、忠诚度和市场份额。

6、资源调配与协同:与分公司各部门通力配合,确保各项业务策略、活动落地,协调分公司运营资源,全面解决所辖区域运营问题,高效推动运营水平持续提升。

7、区域人才梯队建设及管理:区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留和合理汰换,有计划进行人才梯队的建设;有意识盘点门店管理群体潜才,并指引其规划成长路径和给予能力辅导。文化及荣誉体系在区域内落地。

任职资格:

1、教育经历: 全日制专科及以上学历,专业不限;

2、工作经验: 5 年以上餐饮连锁企业工作经验或 3 年以上同岗位管理经验;

3、专业要求:良好的团队沟通和管理能力,熟悉餐饮/新零售行业管理流程,有咖啡行业、跨城市或 0-1 市场搭建经验优先;

4、其他要求: 擅长带领团队拿结果,抗压能力好,接受差旅工作。

运营助理¥3000-15000元/月

泉州学历不限1-3年

职位要求:
1、 负责天猫、 淘宝、拼多多、阿里、京东等平台后台的操作管理和产品信息的发布;
2、负责店铺的日常管理,推进店铺商品、首页更新,对店铺形象负责;
3、负责店铺整体运营工作,包括:网店整体规划、活动策划、营销推广、客户关系管理等系统经营性工作;
4、 负责店铺推广,提高店铺点击率和浏览量,完成店铺销售目标;
5、 对店铺数据进行分析整理,提出改良建议并执行。有相关工作经验优先考虑工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,周日休息

副店长

泉州学历不限经验不限

你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才,不妨加入我们,一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值!
在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”,你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦,最重要的是人才不该也不会被埋没!
岗位职责:

1、 品质管理:确保店面员工,按照公司产品SOP标准出餐;

2、 与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;

3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作,包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划,固定资产管理等工作;

4、制作和提供品质如一的饮品和轻食;

5、店长安排的其他工作。

任职资格:

1、 大专及以上学历,一年以上团队管理经验;

2、 接受轮班制工作;

3、 优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识。

你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才,不妨加入我们,一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值!
在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”,你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦,最重要的是人才不该也不会被埋没!
岗位职责:

1、 品质管理:确保店面员工,按照公司产品SOP标准出餐;

2、 与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;

3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作,包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划,固定资产管理等工作;

4、制作和提供品质如一的饮品和轻食;

5、店长安排的其他工作。

任职资格:

1、 大专及以上学历,一年以上团队管理经验;

2、 接受轮班制工作;

3、 优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识。

店端销售顾问

泉州学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。

-仓管兼生产跟单5600-6500元/月

泉州学历不限经验不限

1. 负责仓库日常管理工作,确保货物存储有序、账实相符。
2. 高效完成生产跟单任务,保障生产流程顺畅衔接。
3. 运用出色的沟通协调组织能力,处理好各方关系。
4. 凭借较强的执行能力,确保各项工作准确落实。
5. 发挥管理能力,对仓库及跟单工作进行有效管理。
6. 以良好的抗压能力,应对工作中的各种挑战。
任职要求:
1. 工作态度认真踏实,积极向上,性格乐观开朗2. 具备优秀的沟通协调组织能力,有良好的执行、管理能力。
3. 拥有两年以上仓管或跟单管理经验者优先考虑。
4. 熟练掌握相关工作流程及技能,确保工作高效完成。工作时间:医保社保等福利齐全。做满三年后有机会享受驾照补贴,

-铜排技术员(五险+法定节假日)5000-8000元/月

泉州学历不限1-3年

1.从事过开关柜、箱式变电站、装配、调试工作;
2.熟悉图纸,熟练元器件、铜排布置、走势、安装;
3.熟练铜排测量、制作、安装教学;
任职要求:
1.学历不限;
2.至少有本行业或同岗位3年以上工作经验;

电子QC品管员4500-5000元/月

泉州学历不限经验不限

1. 负责电子类产品的质量检验工作,确保产品符合相关标准与要求。
2. 运用专业方法对产品进行全面检测,精准识别质量问题并及时反馈。
3. 参与制定和完善质量检验流程与标准,持续优化检验工作。
任职要求1. 具备诚实敬业的职业素养,拥有强烈的抗压能力与责任心。
2. 拥有团队协作精神,能够与团队成员高效配合。
3. 优先考虑具有质检员工作经验者。该岗位薪资范围为4500-5500,设有满勤奖180。

大客户跟单/文员5000-7000元/月

泉州大专及以上1-3年

赛菲特是一家专注于表面处理(真空镀膜等)及新能源/氢能相关研发生产的领军企业,拥有近4000+㎡的完整配套生产线,团队由教授级高工、哈工大博士团队及十余年经验资深技师等各级专业人才组成,客户涵盖卫浴、五金、氢能、环保处理等行业,现急需一位专业的订单或客服小伙伴,协助我们推进项目和提升客户满意度。岗位职责:
1. 精准收录大客户订单,严密跟踪并高效协调,仔细核对镀膜工艺、数量及交期,准确录入系统,全力保障生产进度契合交货计划。
2. 每日跟进车间排产、镀膜工序及质检结果,一旦出现异常,迅速协同技术与生产部门进行调整,确保按时交付。
3. 主动同步订单进度,敏锐捕捉客户临变情况(如加单、改色、改期),及时反馈需求至内部团队。
4. 协调物流发货事宜(附质检报告、送货单),跟踪签收情况,每月整理对账单,协助财务完成客户回款跟进工作。
5. 负责文档管理,精心整理客户合同、订单、技术协议、质检报告等,科学分类归档,确保查阅便捷。
6. 进行数据统计与报表工作,汇总订单量、交付及时率、异常问题统计表等,提交给主管及客户。同时,记录客户对接会、生产协调会,跟进待办事项,协调部门采购、办公用品申领及访客接待等基础行政工作。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历。
2. 拥有 1 - 3 年跟单、客服或文员工作经验。
3. 熟悉卫浴、五金、表面处理行业者4. 熟练掌握大客户跟单或文员工作流程。
5. 公司提供五险、包午餐福利,设有工龄奖与加班费。

酒店运营经理5000-8000元/月

滁州学历不限1-3年

薪资待遇:底薪5000元+加提成加分红,负责酒店运营管理,有从业经验

OTA酒店运营专员薪资:6000~9000

哈尔滨学历不限1年以下

薪资福利:4800底薪+1200绩效(绩效部分可浮动),综合6k-9K;上班时间: 9:30-18:30,月休八天,入职五险一金;工作内容:
1、负责公司合作的酒店,在OTA平台的,日常运营管理;
2、优化酒店产品在OTA平台的展示和推广;
3、分析和优化酒店产品价格以及调整运营策略,加快库存的售卖;
4、协助和解决对应区域的业务同事反馈的问题,对酒店运营上的客情维护的管理;
5、按照领导指示、公司的核心指标完成以上任务和领导交办的其他任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,2、有1-3年及以上酒店OTA运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优先;有较强的沟通能力;
3、对office软件熟练运用,如:excel、word、ppt;
4、工作踏实认真,有积极主动的工作态度,具有一定的组织协调能力和团队意识;
5、有责任心、自驱力、服务意识、执行力强者优先;该岗位为事业部专职运营岗非销售,酒店商家运营背景优先;需要商家运营经验、互联网运营经验;销售经验转岗暂不考虑,暂不接受实习生、纯小白跨行;可安排线上面试,介意勿投哈