薪酬概览
平均月薪
¥13600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥11400 - ¥15900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
1
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 1 | 50% |
| 不限经验 | 1 | 50% |
热招职位
设计经理￥10000-15000元/月
超强的创新能力 和新材料，新款式收集能力超强的大底新款收集能力。能够迅速跟上时代和季节。能预测国内大品牌的研发方向，能熟练运用借鉴国内各大品牌的款式以及新材料，新做法到我们公司的外贸客户的鞋款上。善于做整盘货的规划的设计师优先考虑15年以上设计师主管或者总监的经验。精通外贸客户的要求，善于举一反三。以点带面。能够迅速领会理解客户要求，做出快速反应。
运营助理￥3000-15000元/月
职位要求：
1、 负责天猫、 淘宝、拼多多、阿里、京东等平台后台的操作管理和产品信息的发布；
2、负责店铺的日常管理，推进店铺商品、首页更新，对店铺形象负责；
3、负责店铺整体运营工作，包括：网店整体规划、活动策划、营销推广、客户关系管理等系统经营性工作；
4、 负责店铺推广，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标；
5、 对店铺数据进行分析整理，提出改良建议并执行。有相关工作经验优先考虑工作时间：上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，周日休息
电商业务专员￥3000-15000元/月
负责通过公司提供的渠道、资源线上开拓客户，促成客户成交和维护合作中的客户，简单易学，有人带，会电脑基本打字，勤快愿意学习的姐妹都可以过来尝试学习，给自己一次重新塑造机会。任职要求：；会电脑打字优先；工作时间：08:30-12:00 14:00-17:30 周末双休，晚上不用上班，一天7个小时左右。薪资待遇：工资3000起，上不封顶，法定节假日，以及各种节日福利。公司福利：
1.公司提供岗前培训、带薪在职培训，不断提升员工的业务技能2.年终奖+满勤奖+激励奖+不定时下午茶+每月聚餐+岗位晋升.
新媒体运营专员￥5000-7000元/月·13薪
1. 企业宣传与内容策划- 负责公司微信公众号、视频号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营，包括内容策划、文案撰写、排版设计及发布；- 围绕公司产品（3d打印耗材fdm线材和光固化树脂）、生产工艺、车间实景、公司实力等方向策划内容，提升品牌影响力和客户信任度；- 结合行业热点和用户需求，策划原创内容，增强品牌传播力。
2. 视频拍摄与剪辑- 独立完成短视频的前期拍摄（产品展示、生产流程、人物口播、场景记录等），能根据脚本高效执行拍摄任务；- 熟练使用剪映/pr等主流剪辑软件完成视频剪辑、拼接、调色、音频处理、字幕添加及特效包装；- 把控视频画质、节奏与整体质量，制作符合品牌调性、具有传播力的短视频成片。
3. 平台评论监测与销售线索反馈- 每日巡检各平台（抖音、视频号、小红书、公众号等）的评论、私信及互动信息；- 识别潜在客户需求、技术咨询或购买意向，及时分类、记录并转交给销售人员跟进；- 建立线索登记与跟踪机制，定期统计线索转化情况，协助优化获客策略。
4. 数据复盘与优化- 跟踪各平台内容数据（播放量、点赞、评论、转发、留资等），定期输出运营分析报告；- 根据数据反馈调整内容方向与运营策略，持续提升内容曝光与转化效果。
5. 其他工作- 完成上级领导交办的其他相关工作。
三、任职要求1. 经验与学历- 大专及以上学历，新闻媒体、品牌传播、新媒体、电商或市场营销等相关专业优先；- 1年以上新媒体运营或视频制作相关经验；应届毕业生如作品优秀亦可考虑。
2. 专业技能- 能够独立完成视频的拍摄和剪辑全流程，熟练使用剪映、pr等主流剪辑软件；- 具备良好的文案撰写能力和内容策划能力；- 熟练使用office/wps等办公软件，具备基础的数据整理与分析能力；- 有平面设计基础者优先。
3. 综合能力- 对新媒体行业有浓厚兴趣，学习能力强，能快速适应平台规则变化；- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能有效对接销售团队；- 工作认真细致，有责任心，能适应多任务处理。
4. 其他- 有制造业/工厂类账号运营经验者优先；- 有3d打印、耗材或相关行业背景者优先；- 面试时请携带个人作品（视频、文案、运营案例等）。
短视频剪辑助理￥3500-4000元/月
橱窗选品+剪辑任职要求:
1. 具备良好的审美能力和电脑剪辑基础，熟练使用主流剪辑软件如premiere、剪映等。
2. 对抖音、快手等短视频平台的玩法与趋势有较强敏感度，能快速把握用户兴趣点。
3. 拥有较强的沟通协调能力，能够与多部门协作完成短视频制作全流程。
4. 工作细致、责任心强，能按时保质完成各项剪辑任务，并具备一定的抗压能力。
【岗位职责】
1.负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作，确保设备正常运转。
2.对备用零件进行管理，确保使用标准、账实相符。
3.与门店的沟通协调。
4.及时反馈异常问题。
【任职资格】
1、教育经历
全日制专科及以上学历；电子及机械等相关专业优先
2、工作经验
设备维修相关工作经验；
大型连锁企业工作经验优先，具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先
3、专业技能
低压电工证和健康证
4、其他要求
能够接受差旅安排
【岗位职责】
1.负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作，确保设备正常运转。
2.对备用零件进行管理，确保使用标准、账实相符。
3.与门店的沟通协调。
4.及时反馈异常问题。
【任职资格】
1、教育经历
全日制专科及以上学历；电子及机械等相关专业优先
2、工作经验
设备维修相关工作经验；大型连锁企业工作经验优先，具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先
3、专业技能
低压电工证和健康证
4、其他要求
能够接受差旅安排
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域销售数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1.各自负责化学品仓库、备品备件仓库、物料堆场、废弃物堆场的仓储业务；
2.及时、准确地按照SOP的 要求完成各种备品备件、化学品的进出库作业；
3.确保有关仓库保管、装卸的安全、准时、质量与环保 与健康(QESH), 符合ISO-9001,14001,18001的要求，并不断改进。
4.认真核对进出库单据与实物，确保进出库的准确，最大限度地降低差错率。
5.协调控制仓储物资的月度盘点、年度盘点，核对盘点结果，经审批后完成差异调整。
6.督导有价废物料的管理及储存、销售作业。
7.积极协调、沟通生产部、采购部、维修部，确保到货、装卸的顺畅。
8.管理好各个叉车及劳务人员，提升其作业技能与安全意识。
9.及时维护、更新系统数据。
10.上岗前必须要岗前培训。岗前及岗位培训包括：仓储的操作流程及公司的安全培训等。
11.其它由部门负责人安排的相关工作事项。
12.确保本人工作活动符合公司劳动纪律/HSE规范要求。
