秦皇岛安全管理员
安全管理员是负责确保组织内部和外部环境的安全的专业人员。他们负责制定、实施和监督安全政策、程序和措施，以确保员工、客户、资产和设施的安全。安全管理员还负责进行风险评估，制定安全培训计划，并监督员工的遵守情况。在紧急情况下，他们还需要制定和执行应急响应计划，并与应急服务机构合作。安全管理员还要与法规和标准保持一致，确保组织达到相关的安全标准。此外，他们通常还负责调查和报告事故、安全违规行为和其他安全问题。总的来说，安全管理员是组织内负责全面保障安全的关键人员。
薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥7100 - ¥10000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 33.3% |
| 3-5年 | 5 | 33.3% |
| 不限经验 | 5 | 33.3% |
热招职位
负责储能产品制工艺审查，以保证产品正确性、可装配性、一致性、稳定性；
结合IPD流程，在产品生产定型阶段对产品问题关闭率、工艺文件齐套性和准确性进行统计及跟踪；
负责新产品开发配线表编制、线束设计开发及产品测试作业指导书编制 ；
结合国家或行业标准，编制工艺工作相关规范标准；
负责产品新开发物料的检验与验证；
负责产品测试平台及装置的开发；
负责解决产品制造环节及现场运行电气问题导致故障排查与解决；
负责产品委外制造工艺管理，产品制造技术管理，与产品研发及其他部门的沟通。
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
生产安全员（五险一金）6000-8000元/月
1、负责公司职业健康、安全与环境一体化的管理体系建立；
2、负责安全培训，有识别与消除各种事故、环境和职业病隐患能力；
3、检查及推进工作6S管理；
岗位要求：
1、大专及以上学历，安全工程或环境工程相关专业；
2、持国家注册安全工程师证优先。
德育副主任/安全主任15-25K/月
到岗时间： 2026-08-15
岗位职责：
1、协助负责德育处管理工作，负责各项制度、管理办法的起草、制定、宣贯及落实；
2、负责学生工作的管理、检查，规范学生学习和生活习惯，做到奖惩有序，有效应对学生及家长问题反馈；
3、负责学校安全管理工作，排除安全隐患，定期组织消防安全演练、安全检查，配合相关单位督查检查等，出具各项报告；
4、协助进行班主任管理、培养与培训，做好心理教育、思想教育工作、职业素质和管理能力提升，加强班风、校风建设，引导学生树立正确的三观；
5、协助负责学生干部管理、社团管理及策划实施各项学生或学校活动；
6、完成学校及上级领导交办的其他事项。
任职要求：
1、本科及以上，师范类院校毕业为佳；
2、有学生管理工作或教学管理经验，熟悉日常教学、学生管理的问题和应对；
3、有较强的心理素质，为人正直、有原则、有冲劲，无违法违纪行为；
4、情商高，有较强的沟通交流能力、文字表达能力、团队管理能力。
有意者可直接投递简历，或将简历、相关证件证书发送至邮箱hr@hualangschool.com（邮件命名：姓名-岗位）
安全员（双休+五险一金）4500~6000元/月
1、负责安全管理体系维护运行，协助制定安全、消防、职业健康等制度及应急预案。
2、负责现场安全巡查，制止“三违”，组织隐患排查并跟踪整改闭环。
3、负责安全教育培训，组织三级安全教育、消防演练，建立培训档案。
4、负责危险作业票证、特种作业及设备台账管理，确保持证上岗。
5、负责消防设施及应急物资维护，参与事故调查整改。
6、负责职业健康管理，跟进危害检测、职业体检，监督劳保用品佩戴。
7、负责对接应急、消防等部门，落实整改要求。
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，安全、化工、机械、电气等相关专业优先；持安全员C证或注安证优先。
2、3年以上工贸企业安全经验，具有市政或电力施工经验优先。
3、熟悉安全生产、消防、职业健康法规；掌握隐患排查、风险评估、事故调查方法。
4、熟练使用Office，能独立编写制度、课件及台账；沟通良好，责任心强，原则性强。
安全主管（双休+五险一金+包吃）7000~12000元/月
1. 负责工厂日常安全生产管理，确保生产过程中人员、设备、设施的安全运行；
2. 熟悉汽车零部件行业相关安全法规和客户要求，组织实施符合IATF 16949等体系的EHS标准；
3. 组织安全巡检、安全隐患排查整改，监督特种设备使用的合规性；
4. 负责员工三级安全教育和现场作业指导，定期开展消防、应急演练及职业健康培训；
5. 参与供应商及承包商的安全管理，对外来施工、临时作业进行作业许可与风险评估；
6. 主导推动工厂5S现场管理制度的建立、培训、检查与改善，确保“目视化、定置化、标准化”落实到位；
7. 组织5S评比和现场改善活动，与生产、设备、质量等部门协作推动精益改善；
8. 发生安全事故时，组织调查分析、编写事故报告并推动整改措施的闭环；
9. 管理EHS相关台账、记录及报表，支持内审、客户审核及政府检查；
10. 完成上级安排的其他安全与5S管理相关工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，环境、安全、机械、机电类相关专业优先；
2. 2年以上汽车零部件制造业EHS或安全管理相关工作经验，有5S管理或精益生产背景者优先；
3. 熟悉《安全生产法》《职业病防治法》等相关法律法规，了解IATF 16949或ISO 45001体系要求；
4. 熟练掌握办公软件，具备一定数据整理与分析能力；
5. 具备良好的沟通、组织、推动与培训能力，能独立开展EHS/5S改善活动；
6. 有注册安全员证书（初级或中级）或其他安全相关资质证书者优先；
7. 有自动化产线、设备交互等多风险场景管理经验者优先。
1. 负责小区人员及车辆的进出管理；
2. 负责小区日常的巡逻和秩序维护；
3. 安全隐患排查，消防设施检查，防火防盗以及其他临时性的工作。
1.有大型互联网、游戏、金融、科技企业供应商安全或合研安全建设经验；
2.有高风险外包、外部研发、驻场团队、供应商安全事件处置经验；
3.有 AI 工具治理、AI 数据安全、企业 SaaS 安全或供应商安全专项经验；
4.有安全团队管理或专项负责人经验。
建筑安全主管面议
1、制定和完善施工现场安全管理制度、应急预案及操作规程。
2、监督落实安全生产法律法规、行业标准及企业安全政策
3、组织定期安全检查，排查安全隐患，提出整改措施并跟踪落实。
4、组织开展安全培训、安全生产月、应急演练及安全技术交底，提升全员安全意识。
6、组织对新进场工人进行三级安全教育。
7、牵头调查安全事故，分析原因并提出预防措施，按规定上报事故报告。
8、建立安全事故档案，定期汇总安全数据。
9、协助项目经理对接政府监管部门（如安监站、环保局等），配合安全检查与验收。负责安全体系资料整理、移交以及与安监站资料检查对接；
10、建立安全管理体系，管理各各分包安全员，协调项目部与其他部门（如技术部、施工队）的安全协作。
11、负责落实安全交底、危险源管理、安全隐患整改监督等；
12、负责上级领导安排的其他临时性工作；
安全主任面议
1.负责山西区域仓库安全管理制度制定与执行监督，确保100%合规运营
2.主导仓储安全风险评估与防控，定期全面安全审计
3.组织月度安全培训
4.建立安全监控体系，推动安全事故率同比下降