薪酬数据生产制造濮阳物料经理
物资管理需求量小

濮阳物料经理

物料经理是负责物料资产管理和供应链管理的专业人员。他们负责制定和执行物料采购策略,以确保公司生产所需的原材料和零部件的供应充足。物料经理还负责管理库存,监控物料的采购成本和库存成本,以实现成本效益和资金利用率的最大化。此外,他们与供应商进行协商,签订供应合同,并与生产部门协调,保证生产计划的顺利执行。物料经理需要对市场趋势、供应商情况和公司需求有深入的了解,以便及时调整采购计划并应对供应链的风险。总之,物料经理在公司的生产运营中发挥着重要的作用,确保公司能够按时、按量、按质地获得所需的物料。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省

平均月薪

¥10100

中位数 ¥9800 | 区间 ¥8600 - ¥11600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
156¥7900¥2200
85
43¥8300¥1600
83
54¥7500¥1700
79
29¥7100¥1700
78
34¥9500¥6800
76
56¥7100¥1400
75
28¥9100¥1500
74
33¥7800¥1800
74
25¥8100¥3200
72
130¥7000¥1800
72

市场需求

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10月新增岗位

8

对比上月:岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验8
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

物料经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地物料经理的招聘、薪资和就业数据。

#113 岳阳
0.3%5 个岗位
#114 新乡
0.3%5 个岗位
#115 上饶
0.3%5 个岗位
#116 哈尔滨
0.3%5 个岗位
#117 濮阳
0.3%5 个岗位
#118 孝感
0.3%5 个岗位
#119 桂林
0.3%5 个岗位
#120 济宁
0.3%5 个岗位
#121 衢州
0.3%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

店端销售经理

濮阳学历不限1年以下

1、负责售前工作的整体运作,确保用户满意;
2、制定策略,实现公司制定的业绩目标;
3、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序;
4、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心;
5、根据每月实际目标达成情况进行总结,分析,并制定与落实。

总经理

濮阳本科及以上1年以下

负责组织并审核地方商管公司各项职能工作年度、月度计划的制定,并对计划的执行过程和执行结果全面负责。负责按照商管总部各项规章制度和流程开展业务管理工作,保证制度流程在地方商管公司的宣贯、执行,并对制度流程提出优化调整建议。负责组织开展地方商管公司业务的培训,指导和帮助分管部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。负责组织考核和考评地方商管公司各级员工绩效,调动员工工作积极性,增强公司员工的凝聚力。负责制定、分解经营指标,并监督检查各部门的完成情况,对指标完成过程和结果负直接责任。负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。负责协调地方商管公司内部各部门及商管总部各中心/部门、其他地方商管公司之间的工作。负责完成商管总部总经理室交办的其他工作任务。

1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;

2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;

3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;

4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;

5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;

12.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境

物料员(五险一金)4000~6000元/月

盐城大专及以上1-3年

1、依据BOM,进行物料申购,物料跟催,协助生产外协物料的管控;

2、依据BOM,及时按生产要求,打印领料单交仓库发放物料;

3、稽核仓库物料帐卡物一致性,防止呆滞物料产生;

4、工作场所6S/工作配合度。

任职要求:

1、22-35岁;


2、熟知物流行业英文专业术语

3、具备一定的ERP知识,机械知识

4、掌握Excel数据分析技能

5、2年以上机械行业MC岗位工作经验
教育背景:

1、大专及以上学历;

2、材料学、理工科等

物控专员

中山学历不限1年以下

1、按主生产计划分解物料、做出物料需求计划
2、下达物料采购申请并上报领导申请
3、跟踪生产物料交付情况,并及时处理及上报
4、原材料库存控制与分析
5、呆滞物料清理、推动不良、待判物料处理跟进
6、提供物料周、月度forecast数据,并传递采购

物料管理专员6001-8000/月

马鞍山本科及以上1年以下

1、负责物料送货单、领料单等单据在系统内审核的正确性和及时性;

2、根据每日上线计划,负责系统内材料出库的出库工作;

2、单据日清日结,每月进行装订整理并自行存档;

3、日常管理检查,负责系统内账务的核对工作;

4、按照财务要求每半年度、年度大盘点,对盘点报表进行统计整理;

5、负责办公室的6S工作;

6、快速有效的完成领导指派的临时性工作。

设备物资主管-上海

上海学历不限1-3年

日常管理包括片区内负责仓库输送线维保维养包括生产陪产和日常养护,物资申请配置、验收入库、物资存储、物资日常养护、物资维修、物资报废、消耗品日常管理、物资盘点、库存分析与预警以及能耗管理。
1.生产陪产涉及生产前设备巡查、生产中及时处理设备异常、生产结束后解决无法在生产过程中处理的异常,确保生产运营顺利进行。
2.日常养护包括制定维养频率、管理设备配件、建立管理台账、处理配件申请与报废工作,确保配件数量合理充足,并在设备质保期内与厂家沟通,确保技术标准统一。
3.物资申请配置需进行需求分析、遵循配置标准、规范执行申请流程并管理台账。
4.验收入库涉及到货信息核验、质量检验、系统数据录入及异常问题处理。
5.物资存储要求设置功能分区并进行精细化运营。
6.物资日常养护包括制定养护计划、环境监测与调节、物资检查与维护及养护记录与分析。
7.物资维修需进行故障诊断与评估、协调维修资源、检验维修质量及管理维修台账。
8.物资报废按照标准检查并申请。
9.消耗品日常管理包括物资盘点、差异分析处理及提交盘点报告。
10.水电能耗管理涉及相关操作。

MC(物料控制)专员/主管6000-8000元/月

台州大专及以上1-3年

1、编制物料需求计划。
2、物料齐套管理与跟踪。
3、库存控制与优化。
4、采购协同与异常处理。
5、物料数据管理与复盘。岗位要求:一、工作经验:2年以上MC(物料控制)领域从业经验,具备统筹物料全流程的成功实践经验;拥有多品类生产环境经验者优先考虑。二、专业知识与技能:
1. 精通MPS(主生产计划)/MRP(物料需求计划)核心运算逻辑,能够独立完成从订单需求拆解、安全库存设定到到货排程的全链路工作。
2. 熟练操作ERP系统(物料、采购、库存、工单模块),可独立执行MRP运算、处理请购与跟料事宜,并实现呆滞物料管控的闭环管理。
3. 擅长Excel高级函数、数据透视表及可视化分析,能够独立搭建齐套率监控模型,以及库存周转、缺料预警等报表。
三、核心软实力:
1、全局思维:具备系统统筹能力,能够在交期、成本、库存与产线效率之间做出最优决策,始终以公司整体利益为出发点。
2、沟通协同:具备出色的跨部门沟通技巧,主动协调业务、采购、仓储、生产及品质等各方资源,推动问题闭环解决,拒绝被动响应。
3、抗压应变:适应高频变更与紧急状况,面对缺料、品质异常、交期压缩等压力时,能迅速制定可行的替代方案,确保生产连续性。

设备物资主管-厦门

厦门学历不限1-3年

日常管理包括片区内负责仓库输送线维保维养包括生产陪产和日常养护,物资申请配置、验收入库、物资存储、物资日常养护、物资维修、物资报废、消耗品日常管理、物资盘点、库存分析与预警以及能耗管理。

物控专员

学历不限1年以下

欢迎使用!岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、2年以上物料管理工作经验。

岗位职责:
欢迎使用!岗位职责:
1、物料耗用与物料管理(存储与领用)的监控;
2、物料需求计划的编制管理及跟踪反馈;
3、物料限额的管控,物料异常状况的管控与处理。

1.Prepare and issue monthly MRP.

2.Trace daily material and avoid material shortage.

3.Responsible for imported and exported materials customs clearance.

4.Responsible for supplier reconciliation and.

5.Responsible for slow moving material analysis.

6.Responsible for supplier management.

7.As a role of attendance mngt specialist in dept.(Schedule shifts,summary and confirm the attendance of whole dept.).

8.Be responsible for the reimbursement of departmental expenses(such as:Import and export fee,premium freight).

生产班长(J23606)

成都学历不限1年以下

1.严格遵守公司规章制度,确保劳动纪律与SOP有效执行,监督生产人员规范操作,定期组织安全检查与培训,协助开展SHE相关工作。

2.负责班组日常站队,分配岗位人员每日工作任务,强调生产指示与安全注意事项,进行产前安全宣贯及人员卫生检查,并负责班组人员日常考核、技能培养与岗位评估。

3.根据生产计划在SAP系统下达流程订单,合理安排人员,实时更新生产展板,紧盯生产进度,确保生产中控数据符合记录要求。

4.安排物料领取、退料及成品入库,确保物料编号准确、堆码整齐、状态标志明确,对不符合质量要求的物料及时上报并停用,定期盘点库位,处理闲置及试机物料,并负责物料的接收、贮存、发放及在库养护工作。

5.下达批生产、批包装指令,领用空白批记录,进行首件检查、抽检、巡查及清场效果检查,确保记录完整性与真实性,协助质管部及相关业务人员完成物料的质量检查和抽查。

6.及时填写、审核生产记录与台账,录入投料报工单并提交财务,统计汇总生产质量数据,定期总结生产异常并上报、调查和处理。

7.定期检查生产厂房、闲置区域及公用介质,对接公用系统相关工作,如臭氧消毒、介质启停等,上报并处理维护维修需求。

8.负责办理新进人员的入职手续,及时更新车间花名册,管理车间考勤,并建立OA假条、离职、调动、旷工等相关信息档案,跟踪人员合同到期及转正流程。

9.组织并归档岗前、岗中、转岗、离职的职业病体检及健康证体检手续,确保员工健康符合岗位要求。

10.严格执行物料出库“四先”原则,确保发放无误,并做好出库物料的记载、归档工作,同时检查进出库物料外观质量,核对相关手续,确保物料数量复核无误,确保入库、贮存、出库记录无差错,票据传递及时,账、物、卡相符。