薪酬数据技术宁波技术研发主管
技术经理需求量小

宁波技术研发主管

技术研发主管是一个在科技行业中负责领导和管理研发团队的职位。他们通常负责制定技

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥24100

中位数 ¥22500 | 区间 ¥18800 - ¥29400

数据来源:谈职全网80份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

73.8% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
博士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
161¥27100¥2200
88
171¥27600¥6800
87
123¥24000¥1800
85
93¥26900¥5700
83
55¥24300¥1500
81
40¥23000¥1600
78
26¥24500¥1500
77
110¥28100¥3900
77
80¥24100¥2200
77
48¥24500¥3800
76

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 云南省
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6月新增岗位

88

对比上月:岗位新增15

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届62
72.9%
1-3年2
2.4%
5-10年11
12.9%
>10年5
5.9%
不限经验5
5.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

技术研发主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地技术研发主管的招聘、薪资和就业数据。

#2 苏州
7%161 个岗位
#3 东莞
5.4%123 个岗位
#4 广州
4.8%110 个岗位
#5 深圳
4.1%93 个岗位
#6 宁波
3.5%80 个岗位
#7 成都
3%68 个岗位
#8 南京
2.7%61 个岗位
#9 无锡
2.5%58 个岗位
#10 嘉兴
2.4%55 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

技术主管(天津滨海新区)12000-15000元/月

宁波学历不限经验不限

1.根据公司发展战略,制定新技术发展计划;
2.组织和建立产品数据信息系统、设计经验学习数据库、FMEA数据库等;
3.组织产品、过程标准的制定;
4.指导、督促项目管理工作,建立和维护新过程开发流程;
5.主持设计评审;
6.负责技术部各岗位的技能培训、设计工具(QFD、DOE等)的推广运用;
7.负责产品和过程更改的实施;
8.完成技术部年度绩效考核指标;
9.负责和其他部门的协调工作,负责本部门的日常管理工作;
10.完成公司领导交办的工作;
任职要求:
1.汽车、机械专业,5年管理经验2.熟练运用相关设计软件(如:CATIA、UG、PROTEL等)3.英语四级以上4.ISO/IATF16949培训经历优先5.具备团队精神,责任心强,良好的沟通协调能力

模具售后维修保养8000-10000元/月

宁波学历不限经验不限

1.负责注塑模具保养,简单维修。
2.有车灯模具工作经验zui佳。

汽车项目工程师11000-15000元/月

宁波学历不限5-10年

1. 负责汽车项目全流程管理,包括需求分析与方案制定  
2. 协调跨部门资源,推进项目按期交付  
3. 监控项目进度与质量,确保符合行业标准  任职要求  
1. 3年汽车项目管理经验  
2. 熟悉APQP/PPAP流程,具备良好沟通能力  
3. 具备较强问题解决能力,有整车厂项目经验者优先只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!

暖通售后技术支持8000-12000元/月

宁波学历不限1-3年

- 负责为客户提供热泵空调产品的技术咨询与解决方案支持;- 协助销售团队进行产品技术讲解及客户现场问题处理;- 参与产品调试、安装指导及售后技术支持工作;- 收集并分析客户反馈,推动产品优化与改进。【任职要求】-暖通、机械、电气等相关专业;- 具备5年以上热泵空调或相关领域技术支持经验;- 熟悉热泵系统原理、制冷循环及常见故障诊断;- 具有良好的沟通能力与客户服务意识,能适应出差【薪酬福利】薪资结构:底薪(可以面试沟通)+绩效奖金只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!

研发/项目工程师(五险+节日福利+餐补+房补)6000-12000元/月

宁波学历不限1-3年

福利待遇:6000-12000+五险+节日福利+餐补+房补岗位要求:
1、机电一体化、机械设计及自动化等相关专业毕业;
2、3年以上研发设计经验;
3、熟悉小家电行业设计规范标准和欧美及内销安全法规及测试标准;
4、熟练运用3D绘图软件,Pro/e软件,CAD等相关设计软件;
5、掌握小家电产品材料性能选型及结构设计技巧,熟悉零部件的加工与外观的表面处理工艺,成本管控意识;
6、有过加热体研发经验优先考虑;
7、工作踏实,责任心强,有担当,沟通配合好,逻辑思维清晰。
工作内容:
1、负责新产品的设计开发工作; 
2、根据客户要求或产品设计任务书、效果图和手板,分析产品的结构、工艺性,并提出产品初步方案; 
3、负责产品结构设计,老产品创新优化,保证新产品结构的合理性、可靠性、新颖性并负责BOM等设计文件的编制; 
4、负责样机试制,改模,并按照确定的改模方案出改模资料,保证改模效果的达成; 
5、 负责编写新品开发过程中的各种技术文件,确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准;负责产品认证资料的准备,协助跟进新产品的认证工作;
 
6、负责新产品开发中各个阶段的评审、试模、试产及量产的组织、协调和跟进工作,并解决过程出现的技术问题只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~

冲压产品项目工程师(双休+五险一金)12000-18000元/月

宁波学历不限3-5年

1.负责客户及内部沟通关于项目的进展状况;
2.负责冲压零件的项目管理和验收;
3.领导项目团队人员,加强项目组凝聚力,完成项目目标4.合理安排项目组各成员的工作,使各成员工作都能达到一定的饱满度。;
5.负责制定,实施,跟踪项目时间表以保证项目按时按质完成;
6.召集并协调项目组成员的资源以解决问题;
7.保证项目在预算成本范围内按规定的质量和进度达到项目目标。
8.在项目生命周期的各个阶段,跟踪、检查项目组成员的工作质量;
9.定期向领导汇报项目工作进度以及项目开发过程中的难题。
10.完成总经理安排的其他工作。福利待遇:
1、公司缴纳五险一金;
2、双休制;
3、员工享受带薪法定节假日11天;工作满1年享受带薪年假5天,同时有带薪病假、婚假、产假、丧假;
4、公司免费为员工提供住宿,宿舍有空调、电视、包工作餐;
5、提供良好的职业发展空间。

PMC(五险)5000-6000元/月

宁波学历不限经验不限

1、订单下发后生产计划的编制2、进度跟踪3、过程中的问题对接,沟通,解决抗压能力强,细心,有责任心上班时间:8:00-11:00,12:00-17:00

项目工程师(天津滨海新区)12000-15000元/月

宁波学历不限经验不限


1. 在项目经理的领导下主管项目技术跟踪工作,协助项目经理抓好项目进度;
2. 参与项目可行性评估,组织项目组成员对产品图纸检讨,对产品特性予以分析识别;
3. 组织内、外部对工装图纸进行审核、检讨,协助项目经理对各外包供应商进行评定;
4. 负责项目组对项目内各工装、外包件进度监控,组织技术人员对开发过程问题点进行分析、改善;
5. 定期向客户项目主管工程师报告项目进展状况;
6. 组织项目成员材料,零件送样,总成匹配及优化等阶段性工作,组织项目小组对工装进行验收(模、检具);
7. 组织项目组成员厂内试生产及试生产问题检讨及改善,组织项目组成员编制、修订相关工艺文件;
任职要求:
1. 机械模具相关专业,3年以上相关工作经验;
2. 熟练使用电脑并能运用相关软件,了解TS16949,能运用APQP进行项目管理及策划,熟练使用CAD/UG/CATIA等设计软件;

网络工程师(五险一金+包吃住+节日福利)6000-9000元/月

宁波学历不限1-3年

福利待遇:6000-9000+五险一金+包吃住+节日福利任职要求:
1. 计算机网络、信息技术相关专业;
2. 1年及以上制造业 IT 运维、局域网维护工作经验。
工作职责:
1. 熟悉企业局域网,能够独立排查交换机、无线 AP、路由器、防火墙故障,处理内网卡顿、IP 冲突、断网问题;
2. 熟练完成电脑装机、系统安装、软件部署,能快速维修电脑蓝屏、网络异常、打印机共享故障;
3. 负责办公外设管理:打印机、扫码枪、键鼠、显示器等硬件故障检修与资产台账登记;
4. 能够维护厂区监控摄像头、NVR 录像机,处理摄像头离线、无录像等常见问题;
5. 会建立 IT 硬件资产台账,完成设备入库、领用、调拨、盘点工作;只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~

商管项目总经理

宁波学历不限1年以下

大学专科及以上工商管理、企业管理等相关专业专业家居市场,商业工程物业,商业招商营运知识10年以上商业地产行业工作经验、有实际项目操盘经验值,且至少3年以上同等职务经验担任筹备期项目总经理需要至少有1个完整筹备期项目经验

项目经理

宁波学历不限1年以下

1.与意向客户沟通和谈判,明确项目目标、范围、交付物及成功标准等;

2.合作项目的执行与监控;

3.领导交办的其他事项。

HR实习生

宁波学历不限1年以下

协助开展招聘日常工作,包括岗位发布、简历筛选、候选人邀约、面试对接及面试结果同步,跟进招聘基础流程。
负责人力资源基础资料整理归档,包含员工入离职资料、人事档案、招聘台账的登记、更新与统计汇总。
协助配合部门完成员工考勤核对、入职迎新、简单人事通知传达等日常行政人事辅助工作,完成交办的临时事务。
任职要求:
全日制本科及以上在校大学生,人力资源、工商管理等相关专业优先,大二至研二均可,时间充裕可稳定实习者优先。
熟悉基础Office办公软件,擅长表格数据统计、文档整理,做事条理清晰、细心严谨。
具备良好的沟通表达能力和同理心,待人耐心真诚,积极主动,学习能力强,有责任心和团队协作意识。

业务员面议

宁波学历不限经验不限

职责:

1、负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额;

2、制定营销计划,完成销售指标;

3、开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;

4、收集行业、市场信息。


要求:

1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;

2、性格开朗、抗压能力强,执行力高;

3、热爱销售,并专注于销售工作;薪资面谈,按销售额提成。工作时间7:30-17:00单休