技术经理需求量小
宁波研发主管
研发主管是负责领导和管理研发团队的重要职位。他们负责制定和执行研发项目的战略规划，并确保项目按预算、时间表和质量标准得以完成。研发主管需要具备出色的技术能力和项目管理技能，以便有效地指导团队完成各项工作任务。同时，他们还需要密切关注市场趋势和竞争对手的动态，确保所研发的产品具有竞争力并符合市场需求。在团队管理方面，研发主管需要激励团队成员，促进团队合作，同时也负责评估团队成员的绩效，并进行必要的培训和发展规划。总之，研发主管在组织和领导研发团队方面起着至关重要的作用，他们的工作直接影响着企业的创新能力和市场竞争力。
微服务架构云原生高并发系统团队管理DevOps
薪酬概览
平均月薪
¥23800
中位数 ¥22500 ｜ 区间 ¥18600 - ¥29000
数据来源：谈职全网84份招聘数据；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
硕士
博士
不限学历
市场需求
7月新增岗位
45
对比上月：岗位减少26
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 18 | 50% |
| 5-10年 | 9 | 25% |
| >10年 | 9 | 25% |
热招职位
车辆检测技术负责人兼网络负责人（五险）6500-8500元/月
宁波学历不限经验不限
1. 负责车辆检测流程优化与技术标准制定
2. 指导检测团队完成各类车辆性能评估 ...