宁波物流销售代表
物流销售代表是负责销售物流服务和解决客户物流需求的专业人员。他们负责开发新客户、维护现有客户关系并提供物流解决方案。物流销售代表需要深入了解客户的物流需求和挑战，并根据客户的具体情况提供定制化的物流方案。他们需要与物流团队密切合作，确保订单的准时交付和客户满意度。此外，他们还负责制定销售计划、招标及谈判、价格报价和销售合同等工作。物流销售代表需要具备良好的沟通能力、业务谈判能力和团队合作精神，以满足客户的多样化需求并推动公司的销售业绩。整体上，物流销售代表在为客户提供最佳物流解决方案的同时，也促进了公司业务的发展和增长。
薪酬概览
平均月薪
¥15800
中位数 ¥12500 ｜ 区间 ¥11600 - ¥20000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 71.4% |
| 3-5年 | 2 | 28.6% |
热招职位
食品销售4000-10000元/月
1. 负责食品产品推广与客户开发，完成销售目标
2. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 岗位要求：
1.市场营销相关专业优先
2. 熟悉食品行业者优先，有销售经验者优先 只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
轴承设备销售（年轻化）10000-20000元/月
1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；
2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集；
3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表；
4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。
5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持；
6、其它主管交办事项。
任职资格：
1、营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先；
2、一年以上工作经验；
3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通；
4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力；
5、熟悉各种办公设备及常用的办公软件。工作时间：
快消品业务员6K~10K/月
任职资格:
1、热爱销售工作，具有独立的分析和解决问题的能力；
2、年龄28岁-45岁，有驾驶证公司补贴油补；
3、工作态度积极、品行端正、执行能力强、勇于挑战高薪。
薪资待遇：
基本工资+工龄工资+绩效工资+油费补贴+其他福利+利润分红+社保
业务员4000-6000元/月
岗位名称：板材业务员/区域渠道销售所属行业：人造板、全屋定制建材（升华云峰·莫干山品牌）客户类型：B端为主（定制工厂、家装公司、建材经销商、工程甲方）工作模式：区域外勤、线下陌拜、定期出差巡店二、核心岗位职责1. 市场渠道开拓1. 负责划定区域市场开发，陌拜走访乡镇建材门店、全屋定制加工厂、装修装饰公司、地产工装项目，开发新经销商、直供大客户。
2. 开展渠道招商洽谈，讲解莫干山板材（ENF豆茵板、OSB欧松板、多层板、饰面板、配套全屋定制）产品体系、品牌政策、经销扶持方案，完成签约合作。
3. 下沉县域、乡镇市场，拓展分销网点，提升区域品牌铺货覆盖率与市场占有率。
2. 产品推广与商务洽谈1. 熟练掌握板材环保等级、基材工艺、饰面花色、价格体系、供货周期，为客户提供专业采购方案，对比竞品突出莫干山品牌、环保、产能优势。
2. 对接客户报价、核算订单、签订销售合同，明确供货、物流、账期、售后条款，把控合作风险。
3. 配合公司落地促销活动、门店上样、工厂样板推广、展会拓客，协助经销商做门店引流、终端动销。
3. 客户维护与客情管理1. 定期上门回访存量经销商、定制厂客户，跟进库存周转、补货需求，挖掘复购、批量采购、转介绍资源。
2. 收集客户经营痛点、产品使用反馈，协调工厂、售后部门解决板材色差、交货延期、售后质保等问题，提升客户留存率。
3. 建立完整客户档案，分类记录客户采购量、合作政策、需求偏好，长期维护客情关系。
销售业务员（油贴）4000-10000元/月
福利待遇：4000-10000+油贴岗位职责：
1. 负责销售相关业务开展，积极拓展客户资源，达成销售目标。
2. 深入了解产品特性，为客户提供专业的产品咨询与解决方案。
3. 维护良好的客户关系，及时跟进客户需求，提升客户满意度。
任职要求：
1. 具备销售经验者优先，出色的销售能力是核心竞争力。
2. 熟练掌握相关销售技巧与话术，能够灵活应对客户。
3. 拥有良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。
业务助理（提供食宿+生日福利）4500-5000元/月
福利待遇：4500-5000+提供食宿+生日福利岗位要求：
1. 专业不限2. 熟练使用办公软件，具备数据处理能力3. 沟通能力良好，工作细致有耐心4. 有相关文职工作经验者优先工作内容：
1. 根据BOM清单，核算报价只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
暖通渠道销售总监10000-20000元/月
负责主导暖通产品线全品类的销售战略落地执行及业绩目标达成。协同策划并执行区域市场推广活动，强化品牌影响力，确保销售指标完成。积极开拓新兴行业与高潜力客户，实现从商机挖掘到项目落地的全周期管理。 系统搜集、分析市场与竞争情报，为业务决策提供前瞻性洞察和数据支撑。【任职要求】基础条件：暖通、制冷、能源与动力工程及相关专业背景优先；经验要求： 具备10年以上暖通产品相关销售工作经验，熟悉暖通产品特性与系统应用优先考虑； 拥有设计院、大型地产或相关行业客户资源，具备设计院、机电总包推广经验者加分；能力要求： 出色的公关技巧、谈判技巧与客户关系维护能力；项目开发及推动落地的能力；抗压性强，结果导向，适应出差。【薪酬福利】薪资结构：底薪+绩效奖金+高提成；只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的！
1.负责股权投资基金客户的直接营销和关系维护；
2.负责牵头对接总行股权投资基金团队，做好分行股权投资基金生态圈建设；
3.负责牵头制定股权投资基金的风险预警体系，监测与总分行优质股权投资基金客户相关的风险事件，提示、预警及协助推动相关风险处置工作。
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1.渠道开发：负责化工品业务开拓，各地区渠道开发，客户拜访。
2.现货采销：负责化工品现货购销业务，价格跟踪行情判断，产业分析情况汇总。
3.研究支持：负责化工品产品基本面信息收集，供需数据分析等研究工作；
4.领导安排的其他工作。
咨询主管面议
1、大专或以上学历，市场营销、工商管理、计算机、人力资源等相关专业
2、具有企业培训及咨询等相关工作经验，对职业教育行业有深入了解
3、具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力
4、具有良好的市场观察和开拓能力
5、具有以目标为导向的良好执行力，能承受工作压力 具备以下条件优先考虑： 1）有职业教育培训机构管理岗位工作经验； 1）有教育行业招生及异议处理经验，较好的公关意识； 2）有教育行业咨询师从业经验； 3）有一线教师工作经验或教务工作经验；
岗位职责：
1、制定校区年度经营计划;教学、就业部分
2、按标准化建立学校教学、就业团队
3、传达、落实总部政策、规定、文件精神
4、管理监控校区教学业务，负责组织实施教学活动，并实施考核
5、维护校区公共关系；