宁波融资副总经理
融资副总经理是负责公司融资活动的高级管理人员,通常在公司的财务部门工作。融资副总经理负责制定融资策略,寻求融资渠道,管理资金流动,评估公司的资本需求并与金融机构、投资者协商融资条件。他们需要熟悉各种融资工具,包括债务融资、股权融资和其他结构化融资方式,以便为公司提供最佳的融资方案。除此之外,融资副总经理需要与内部团队协作,对财务风险进行评估和管理,并与高级管理层共同制定公司的财务战略。这个职位需要具备良好的财务分析能力、谈判技巧和战略规划能力,还要具备对市场和金融法规的敏锐洞察力。
薪酬概览
平均月薪
¥32300
中位数 ¥0 | 区间 ¥24300 - ¥40300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
8月新增岗位
2
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 100% |
热招职位
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。
1.研究制定跨境金融新产品或系统规划的区域性规划,推动落实新产品或新系统的研发实现;
2.组织实施跨境金融新系统或新产品的营销推广,并做好行内相关培训工作,不断提升公司客户经理的专业水平;
3.提出并实施跨境金融相关业务发展和管理方案,依据客户需求,协助经营机构制定并落实综合性金融服务方案;
4.分析跨境金融产品推广动态和市场反馈,通过优化产品及系统,不断提升客户体验;
5.负责国际结算单证业务审查、国际贸易融资审查、协助跨境结算客户服务方案落地;
注:跨境金融产品经理需满足以上1-4点,单证审查需满足以上第5点。
财险宁波-消保部/理赔客户部-人伤核损岗6K-8K元/月
负责根据相关法律法规及两核标准,在规定时效内完成机构权限的人伤案件审核;
负责协助反馈完善人伤相关理赔标准及理赔政策;
负责人伤审核条线的专业技能培训与日常作业指导;
领导交办的其他工作。
财险宁波-消保部/理赔客服部-消保服务辅助岗4K-6K元/月
1.负责对投保资料进行初审及投保信息录入;
2、负责团单业务的保批单录入及打印;
3、负责退保资料处理与移接;
4、负责承保批改系统异常处理及系统测试;
5、负责对业务员录单操作的培训;
6、负责业务单证归档、装订、台帐登记;
7、负责业务档案移交与销毁;
8、负责车险承保、理赔档案的案卷调阅管理;
9、负责对机构档案管理工作进行监督、考核与指导。
金融法务代表(双休)4K~10K/月
招聘详情:金融法务代表
工作时间:上午8:00-11:30,下午12:50-17:00,双休
工作内容:
1.主要对接金融机构,解决客户相关问题;
2.订单由公司分配,不需要自己拓客;
3.根据顾客需求定制解决方案;
要求:
1、大专以上学历,会基本办公软件操作;
2、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳,能及时地处理业务上的问题;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战,主动性强,工作态度积极,多劳多得;
4、无该方面工作经验也可以,公司会进行培训
5、接受应届毕业生
仅投递简历可能无法及时回复,有意向者可添加微信号及电话联系,详细了解。
五险、 社保、全勤奖、压力小、有提成、双休、绩效奖金、培训、节日福利
客户经理6000-8000元/月
职责要求1、接受并执行公司下达的业务计划目标;
2、积极开拓业务渠道,开展客户营销工作;
3、深入了解客户情况,收集客户申贷资料,协助客户进行贷款申请;
4、及时回访客户、维护良好客户关系。
任职资格:资格要求1、年龄20-35岁之间,大专以上学历,条件特别优秀者可适当降低;
2、有一年以上销售相关工作经验,优秀者可适当降低;
3、为人乐观、正直、进取,善于沟通及人际交往,能承受工作压力。
1、 全面主持支行日常经营管理工作,负责组织推动支行公司、零售等各项业务营销工作,落实分行对支行的业务考核计划,完成各项业务指标;
2、 按照分行制定的业务营销方向和拓展思路,根据辖区特点,创造性地拓展各项银行业务,努力打造符合支行区域特点的营销管理模式;
3、 对各条线相关业务内容进行控制和把关,保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行;对支行授信业务的风险进行最终把控,对相关流程及执行情况进行检查和督导,保证支行业务平稳发展,防范各项风险;
4、 负责支行人员管理,落实分行各项管理制度及管理办法,并负责支行人才培养及企业文化建设等工作;
5、 完成分行及条线分配的其他工作任务。
检验员(工作餐+长白班+节日福利)6500-7500元/月
1、懂塑料产品检验要求。
2、懂检验流程、规范。
3、能独立开展工作。
4、工作责任心强。任职要求
1. 具备塑料产品检验相关知识,熟悉检验流程与行业规范。
2. 持有相关检验资质证书或具备同等专业能力者优先。
3. 具备独立开展工作的能力,能够高效完成检验任务。
4. 工作认真负责,具有较强的责任心和细致的工作态度。
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仓库保管员5000-5200元/月
1. 负责仓库物资的接收、分类、保管及发放工作,确保库存准确无误。
2. 操作三轮车及叉车进行货物搬运与堆码,保障作业安全与效率。
3. 定期盘点库存,核对账目,及时发现并处理差异问题。
保安 胜山学校(五险+季节补贴+法定节假日)2900元/月
福利待遇:五险+季节补贴+法定节假日交五险,享高温费,法定节假日费,过节福利等岗位要求:
1、身体健康,无犯罪记录(有保安证优先录用)2、长白班,碰到节假日休息日做一休一工作内容:保障学生出入安全,有晚班1. 负责校园安全管理工作,保障师生出入安全,维护校园秩序。
2. 执行日常巡逻任务,及时发现并处理安全隐患。
工作地点·胜山中心幼儿园南园只需两步,轻松找工作:
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缝纫师傅(包吃住)8000-12000元/月
福利待遇:8000-12000+包吃住岗位要求:
1、熟练缝纫工工作内容:
1. 承担缝纫工作,确保缝纫质量符合标准。
2. 负责对缝纫设备进行日常维护与保养。
3. 严格按照工艺要求,高效完成缝纫任务。
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