南通银行柜员
银行柜员是银行内的客户服务代表，他们主要负责处理客户的各种金融业务。柜员需要为客户提供现金存取、支票兑现、汇款、办理账户开立与关闭、查询交易记录等服务。他们需要准确地记录客户的资金操作，并确保交易的安全与稳定。此外，柜员还需要解答客户关于银行产品、服务以及账户状况的问题，协助客户填写相关表格和文件，并处理客户投诉与问题。除此之外，柜员还会与其他部门合作，如风险管理部门和营销部门，确保银行业务的顺利开展。银行柜员需要具备良好的服务意识和沟通能力，善于处理复杂的交易和应对意外情况。
薪酬概览
平均月薪
¥7100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥4500 - ¥9700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
7月新增岗位
1
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 100% |
热招职位
具体承担支行个人理财业务的市场营销工作，完成分支行下达的各项营销计划；具体承担支行个人客户关系体系的持续建设、维护和管理，会同分行有关部门和机构制定客户营销服务方案并组织实施；负责办理各类理财业务，推介各类理财产品；负责向客户提供专业投资理财建议；负责建立和维护本支行的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作;工作地点：市区及各县区。
负责支行小企业客户的授信发起、维护工作，定期拜访、联络客户，保持并提升良好的客户关系，服务好普惠客户，负责私人银行管理客户与潜在高端客户的拓展和日常维护，完成分支行下达的各项营销计划；为客户提供优质、高效的服务，及时收集、掌握小企业客户需求，有针对性地营销我行的金融产品，实施交叉销售，不断提升客户贡献度；根据贷后管理和预警的制度要求，掌握客户经营状况，识别预警信号，有效地控制授信风险；根据贷后管理的有关要求实施资金监控、贷后检查等贷后管理工作；负责受理小企业客户的提款申请，认真开展授信调查工作，收集并核实授信材料，办理新增授信申请、信用评级更新、授信总量年审的发起等工作；在维护客户关系过程中不断收集市场信息，挖掘潜在客户，扩大目标客户群，及时向上级反馈小企业客户对我行产品及服务需求，不断改善营销工作；完成领导交办的其他工作；工作地点：市区及各县区。
具体承担支行的市场营销工作，完成分支行下达的各项营销计划；具体承担支行相应类别客户关系体系的持续建设、维护和管理，拟订客户营销服务方案并组织实施；负责支行相应类别客户授信业务的授信调查和贷后管理工作；负责搜集相关的市场信息、同业信息和客户信息，定期汇总、分析、报告，并提出业务创新、产品创新和服务创新的建议和需求方案；负责建立和维护本支行的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作；工作地点：市区及各县区。
1.一年以上销售工作经验，有TO B经历的销售经验者优先考虑；
2. 敢于挑战，善于学习，抗压性强，有销售的韧性和要性;
3.热爱销售工作，热爱与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识。
1. 工时的测定与维护，问题现场分析；
2. 产能评估与提升；
3. 制造周期制定与降低；
4. 布局Layout维护调整；
5. 效率提升、精益改善、线体建设与优化改造工作的支持
机械车工10K元/月
1、按照生产图纸和工艺文件的要求进行生产加工；
2、在制造过程中发现问题及时汇报、处理；
3、按照设备操作规程的程序和要求，使用和维护保养好设备，并做好相应的维护保养记录；任职资格1.身体健康，思想品德端正，服从管理。
2.操作普通车床相关工作经验三年以上，有立车操作经验优先，年龄45岁以下（经验丰富的年龄可适当放宽）。
交通银行信用卡联络中心客户专员1.6-5K/月
交通银行信用卡中心花桥外包扩容项目招聘简章一、项目简介：交通银行信用卡中心花桥外包扩容项目于2014年6月正式启动，由交通银行太平洋信用卡中心和江苏汇通金融数据服务有限公司合作组建。交通银行太平洋信用卡中心成立于2004年，总部设在上海市，是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议，在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构。她汇集全球与本土的双重优势，为持卡人提供最佳的信用卡体验。一、招聘岗位：
1、交通银行客服代表（呼入）本岗位接受应届毕业生或无相关工作经验人群岗位职责：
1、 接听客户来电，为客户提供业务办理及咨询服务，提升客户满意度。
2、 以服务带动销售，在线营销增值服务产品。
岗位要求:
1、具备全日制大专及以上学历。
2、口齿清晰，普通话标准，声音亲切，无明显方言。
3、能熟练运用各类Word和Excel办公软件，打字速度不低于40字/分钟。
4、能够适应客服工作班次与工作地点的要求（7×24小时轮班制）。
5、有良好的倾听能力和表达能力，能为客户提供适合的解决方案、有效解决客户问题。
6、具有一定的销售意愿。
二、薪资福利：客服代表（毕业生）： 基本工资 ： 2400元/月（专科） ，2880元/月（本科） 岗位津贴 ： 960元/月（入职开始） 服务绩效 ： 基数1700元/月，根据排名上下浮动（上线后开始） 销售绩效 ： 按实际工作所得，没有下限，上不封顶 全勤奖 ： 400元/月（入职第三个月开始享受） 轮班津贴 ： 10-100元/天 综上，综合平均工资在4000-7500元客服代表（实习生）实习津贴 ： 1550元/月（专科） ，1950元/月（本科） 实习生津贴 ： 100-500元/月（入组前享受，全月入组后享受服务绩效） 服务绩效 ： 基数1700元/月，根据排名上下浮动（全月入组开始，代替实习生津贴） 销售绩效 ： 按实际工作所得，没有下限，上不封顶 全勤奖 ： 400元/月（入职第三个月开始享受） 轮班津贴 ： 10-100元/天 福利：
1、 五险一金、商业保险、交通补贴、健康体检、节日慰问等丰厚福利。
2、 丰厚的年终花红3、 为您提供各种完善的培训机会，业务竞赛和旅游等丰富的活动4、 为您提供免费工作餐（早餐和中餐）。
5、 为您介绍便利、舒适的人才公寓。 （实习生免费住宿）职业发展：入职后有专业系统的业务知识培训，工作表现出色的员工有机会获得多维度的晋升或轮岗发展机会。
三、联系方式1、地址：江苏省昆山市花桥国际商务城亚太广场5座4-9F；南通市开发区惠泽路8号财富大厦5、11楼2、电话：0513-666999053、邮箱：xinguo.ju@chinacll.cc交通银行信用卡中心花桥外包扩容项目 ，期待您的加入 ！
储备干部8-10/月
1、20-35周岁，大专或以上学历，市场营销、金融保险、法律等相关专业；
3、积极进取，团队精神，适应高效、追求业绩的工作环境；
4、熟悉办公软件的操作；
5、有1-2年的管理工作经验，优秀者可放宽条件。
工作职责1、根据公司安排，以专业、规范程序协助银行风控专员处理信用卡逾期账款事项；
2、通过电话提醒、信函等方式与相关客户进行沟通，维护客户的信用，对风险投资进行有效的管理
岗位职责：
1、 负责产品工艺文件、操作程序、批生产记录等的制定；
2、 负责车间现场的清洁、清场及状态管理；
3、 参与质量事件（例如偏差、OOS、客户投诉、不合格品、退货等）的调查处理和分析，协助相关部门建立纠正及预防措施，并定期跟踪整改实施情况；
4、 参与公司GMP内审，确保公司的生产符合GMP要求；
5、 参与官方及客户的审计；
6、 负责产品的生产现场巡查和监管，及时发现并解决问题；
7、 负责质量数据统计分析，完成产品年度质量审阅；
8、 负责实施开展清洁验证、设备确认等验证项目；
9、 完成部门领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历要求：本科
2、专业要求：药学/化工相关专业
3、其他技能要求：CET-4、熟练使用office办公软件
岗位职责：
1、 负责产品工艺文件、操作程序、批生产记录等的制定；
2、 负责车间现场的清洁、清场及状态管理；
3、 参与质量事件（例如偏差、OOS、客户投诉、不合格品、退货等）的调查处理和分析，协助相关部门建立纠正及预防措施，并定期跟踪整改实施情况；
4、 参与公司GMP内审，确保公司的生产符合GMP要求；
5、 参与官方及客户的审计；
6、 负责产品的生产现场巡查和监管，及时发现并解决问题；
7、 负责质量数据统计分析，完成产品年度质量审阅；
8、 负责实施开展清洁验证、设备确认等验证项目；
9、 完成部门领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历要求：本科
2、专业要求：药学/化工相关专业
3、其他技能要求：CET-4、熟练使用office办公软件
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1.协助收集财务相关单据，如发票、报销凭证等，进行初步整理与核对；
2.参与财务数据的基础录入工作，在指导下完成简单的账务处理，确保数据准确；
3.协助编制基础财务报表，如资金日报、费用明细表等，为财务分析提供支持；
4.辅助进行往来账款的核对，记录相关信息，及时反馈异常情况；
5.学习公司财务制度与流程，配合团队完成财务资料归档、税务申报辅助等工作。
