薪酬数据供应链南京储运部经理
运输需求量小

南京储运部经理

储运部经理负责管理和监督仓储和运输部门的日常运营工作。他们需要进行有效的协调,以确保物流流程高效、安全和符合成本控制标准。储运部经理通常负责制定和执行物流策略,监督库存管理、货物搬运、运输安排和交付计划。此外,他们也需要与供应商合作,协调运输和货物交付,以确保物资供应的及时性和准确性。储运部经理可能需要协调与其他部门的沟通,如采购、销售和客户服务部门,以满足客户需求,同时确保公司的运营效率和利润最大化。他们通常需要具备出色的领导、沟通和问题解决能力,并具备物流管理经验和相关行业知识。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥14000

中位数 ¥10500 | 区间 ¥11000 - ¥17000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
19¥13800¥6800
92
10¥14400¥1600
87
14¥13400¥2200
80
9¥11000¥1500
72
17¥10000¥3900
64
15¥8400¥2600
63
12¥10000¥1700
62
8¥10000¥1700
61
7¥10700¥1400
60
7¥9900¥1800
58

市场需求

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6月新增岗位

8

对比上月:岗位减少2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
33.3%
1-3年2
33.3%
5-10年2
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

储运部经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地储运部经理的招聘、薪资和就业数据。

#20 宜宾
1.4%6 个岗位
#21 萍乡
1.4%6 个岗位
#22 沈阳
1.4%6 个岗位
#23 宁波
1.4%6 个岗位
#24 南京
1.4%6 个岗位
#25 江门
1.4%6 个岗位
#26 青岛
1.4%6 个岗位
#27 孝感
1.4%6 个岗位
#28 梧州
1.4%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

配送经理

南京大专及以上经验不限

主要职责:

1.统筹门店配送全链路运营,通过数据监控与稽核,提升效率、体验与成本优势,并推动总部项目在本地落地。

2.负责配送商的管理,洞察市场与竞对,优化运力布局,并处理日常突发状况。

岗位要求:

1.3年以上外卖、O2O、物流或零售运营相关经验。

2.具备良好的数据分析和沟通协调能力。

3.结果导向,能应对压力,善于解决问题。

主要职责:

1.统筹门店配送全链路运营,通过数据监控与稽核,提升效率、体验与成本优势,并推动总部项目在本地落地。

2.负责配送商的管理,洞察市场与竞对,优化运力布局,并处理日常突发状况。

岗位要求:

1.3年以上外卖、O2O、物流或零售运营相关经验。

2.具备良好的数据分析和沟通协调能力。

3.结果导向,能应对压力,善于解决问题。

店端新媒体营销经理

南京学历不限1年以下

1、统筹制定店端新媒体发展计划,保障新媒体目标有效达成。

负责牵头集团与母行全面预算管理,包括资产负债、表内表外、运营成本、风险成本以及营收利润等整体预算的编制、执行、预测、回溯、分析和报告;负责牵头经营计划制定与推动;负责牵头集团、板块、部门和分行等组织绩效管理,开展考核、评价与分析;负责全面预算管理系统及绩效考核系统的建设与优化;负责其他与全面预算与绩效考核管理相关的事务。

1、对接总公司,负责新业务培训体系及培训项目在江苏分公司的落地执行;

2、完善新业务队伍培育体系,规划培育路径,制定训练相关实施方案,推动新业务队伍培训计划的落地实施,提高队伍留存;

3、优化培训课程、完善师资队伍建设,开展培训费用管理,指标追踪督导等。

之家-护士-苏园【2027届】(J85597)

南京学历不限1年以下

1. 管理他/她指定居民的护理,包括评估、诊断、目标识别、护理计划制定与执行。

2. 评估居民,包括收集、分析主观和客观数据,以识别实际或潜在问题或居民需求。

3. 制定现实的护理计划,针对健康问题和需求具有可衡量的短期和长期目标;用个性化的干预来实现目标;确定护理计划的时间段;根据居民指征,通过持续评估患者疗效来审核/修改护理计划。

4. 在执业范围内履行护理职责,提供护理服务,包括酌情协调和委派护理工作。

5. 根据医嘱执行护理操作。

6. 使用院内系统和流程,准确、及时地记录居民情况。

7. 考虑护理复杂性、员工能力、院内标准和流程以及执业范围,将部分护理工作委派给护理师。开展监督,确保委派的任务和干预得到正确执行。

8. 积极参与居民护理计划会议,审核指定居民的目标、状态和出院计划。

9. 根据院内指导方针将居民信息和建议告知照护服务团队,包括值班和交接班期间、临床巡视和临床会议的信息。

1、遵循质量要求完成前台的各项工作。

2、受理住户及访客的投诉和意见,协调处理,及时上报。

3、维护大堂秩序和整洁,及时响应突发情况。

4、妥善使用和保管各项物资及物料,确保住户及访客的正常使用。

5、收集和反馈住户及访客对于服务产品的需求。

6、做好信息系统的录入和业务报表的填写。

7、生活服务:根据统一安排,为所辖住户提供或协调提供各项生活服务和特约服务。

数据工程师(实习岗)

南京本科及以上1年以下

1.负责探索大模型数据合成增强算法、数据蒸馏模型、强化学习等前沿数据工程技术;

2.负责开发数据合成工具,数据清洗Pipeline核心算法开发,实现大规模数据的智能清洗、分类与质量评估;

3.负责高质量数据集的构建,能够结合不同行业应用场景,制定结构化、可落地的数据标注规则与规范,负责数据整理与标注;

4.支持项目经理和产研团队的相关工作,理解项目需求、模型表现和相应的数据实验,协同提高模型质量。

项目助理实习生

南京本科及以上1年以下

1.本科及以上学历,计算机、农业工程、农业规划设计等相关专业,2026届、2027届毕业生优先;

2.具有良好的创新能力,有一定的科研基础能力,具备一定市场开拓和销售能力;

3.具有较强的问题分析和解决能力,处事灵活,工作细致有责任心,逻辑思维能力强,能够熟练使用Word.PPT等Office办公软件;

4.有较好的团队协作能力,良好的沟通能力。

产品经理助理(实习生)

南京本科及以上1年以下

1.协助产品经理完成面向海外智慧农业、智能工业ToB端产品全流程落地,重点对接葡语/俄语地区场景需求;

2.协助输出产品原型、需求文档、功能说明,整理产品会议纪要、需求清单、迭代排期等各类产品资料;

3.协助梳理业务流程、使用痛点,整理产品运营数据,输出简易分析汇总。

FPGA开发工程师(实习生)

南京本科及以上1年以下

工作职责

1、从事多模式基站FPGA的方案设计,代码开发,仿真,调试验证,版本维护等工作;

2、负责进行FPGA/IC数字前端RTL代码编写及仿真,依托平台代码,进行FPGA版本的集成和调试;

3、负责配合硬件工程师、软件工程师以及测试工程师完成系统级验证,解决FPGA的相关问题;

4、负责ASIC数字芯片的原型验证工作;

5、负责FPGA的详细设计文档以及调试文档的编写。

任职要求

1、电子、通信、微电子,计算机等专业本科及以上学历;

2、熟练掌握VHDL、Verilog语言;

3、熟悉FPGA的整个开发流程,熟悉xilinx和Intel器件底层结构和特性,能熟练应用相关开发软件以及在线调试的逻辑分析仪,熟悉时序约束方法;

4、具备良好的英语读说能力;

5、具有独立分析和解决问题的能力,良好的团队合作精神、沟通协作能力和敬业精神。

工作职责

1、从事多模式基站FPGA的方案设计,代码开发,仿真,调试验证,版本维护等工作;

2、负责进行FPGA/IC数字前端RTL代码编写及仿真,依托平台代码,进行FPGA版本的集成和调试;

3、负责配合硬件工程师、软件工程师以及测试工程师完成系统级验证,解决FPGA的相关问题;

4、负责ASIC数字芯片的原型验证工作;

5、负责FPGA的详细设计文档以及调试文档的编写。

任职要求

1、电子、通信、微电子,计算机等专业本科及以上学历;

2、熟练掌握VHDL、Verilog语言;

3、熟悉FPGA的整个开发流程,熟悉xilinx和Intel器件底层结构和特性,能熟练应用相关开发软件以及在线调试的逻辑分析仪,熟悉时序约束方法;

4、具备良好的英语读说能力;

5、具有独立分析和解决问题的能力,良好的团队合作精神、沟通协作能力和敬业精神。

运输经理(南昌仓)

南昌学历不限1年以下

1. 负责青岛仓运输团队的整体运营管理,制定并执行运输计划,确保货物准时、安全送达。
2. 管理运输成本,优化运输路线和车辆调度,提升运输效率并降低运营成本。
3. 监督运输过程中的安全与合规,确保符合国家及公司相关法规要求。
4. 带领并指导2人运输团队,进行日常培训、绩效考核与团队建设。
5. 协调仓储、客服及其他相关部门,保障运输环节与整体供应链的高效衔接。

运输主管(济南)

济南学历不限1年以下

1. 负责济南仓运输团队日常运营管理,确保运输任务按时高效完成。
2. 制定并优化运输路线与配送计划,提升运输效率并控制成本。
3. 协调仓库、调度与客户之间的沟通,处理运输过程中的异常问题。
4. 监督运输车辆及司机管理,确保合规运营与行车安全。
5. 定期分析运输数据,提出改进建议并推动执行。