薪酬概览
平均月薪
¥7300
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5800 - ¥8800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
11
对比上月:岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 11 | 100% |
热招职位
仓库管理员4.5千-5.5千/月
任职资格:
1、身体健康;
2、熟练操作WPS表格等办公软件及仓库管理系统
3、两年以上相关工作经验
岗位职责:
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
仓管员(交五险,提供工作餐)4500-6000元/月
职位:仓管员一名1、八小时工作制,年底年终奖,法定节假日;
2、要求能配合加班,加班工资另算,综合工资4500-6000元;
3、有经验优先考虑,提供工作餐,购买五险,工资按时发放不拖欠!
仓管4500-5000元/月
1.负责仓库进、出货、库存保管,执行仓库管理规定。2.及时、完整、准确登记存货仓库账、记录流水账。3.负责仓库存货保管,保证库内货品安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。4.按照会计要求定期或不定期的盘点、查账。5.根据门店或厂区各种原材料的使用情况,划分最低库存量(库存红线)合理报货,避免积压资金。6.原材料入库验收,对供应商物流所送物品进行外表、品种的核对和数量核对。7.领导安排的其他事项
仓库管理员4000-4500元/月
1. 身体健康,无不良嗜好;
2. 持有有效叉车驾驶证,熟练操作高位叉车;
3. 掌握基础电脑操作,能录入、整理仓储数据;
4. 具备仓库实操管理工作经验者优先录用;
5. 服从工作安排,特殊生产需求时可配合加班。
岗位职责1. 负责货物出入库清点、上架、盘点,使用高位叉车完成货品转运;
2. 登记仓储台账,录入库存数据,保证账物相符;
3. 做好仓库货品分类摆放、防潮、防火、区域整洁管理;
4. 定期盘点库存,上报短缺、破损货品;
5. 完成上级安排的其他仓储相关工作。
灵宝 喜之郎/徐福记库管(免费培训,节日福利)2500元/月
灵宝市喜之郎,徐福记等品牌经销商招聘职责:库管工作岗位要求:踏实能干,吃苦耐劳,有相关经验者优先!薪酬福利:2000+500绩效,免费培训,节日福利等,欢迎你的加入!
仓库管理员3000-3500元/月
1. 负责货物出入库管理,确保数量准确、手续完备2. 做好仓库物资的保管工作,保障物资安全无损3. 定期盘点库存,生成盘点报告,及时处理差异任职要求1. 熟悉仓库管理流程,具备货物保管知识2.工作细致、责任心强,有良好的沟通能力3.有仓库管理经验者优先实习期半个月一天50元,半个月后3000-3500, 上班时间:8小时
1、依据进货送检单、采购订单核对接收的物料数量,依据包装规范核对物料的包装情况,合理控制库存;
2、按照生产计划进行要料、备料、出库,确保安全库存,避免因错漏发造成停线;
3、做好电子台账的录入和物料标识,将进货送检单与信息化系统做好核对,保证先进先出
4、对所管辖物料进行防护;
5、定期维护管理工装器具,监督审核公司的生产类物资;
6、进行循环日盘、周盘、月盘,确保账实一致,并及时处理呆滞物资;
7、实施库存5S,确保库区干净整洁;
1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。
2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。
3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 负责设备的保养和维修。
4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单,并确保仓库物品安全。
5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。
6.公司仓储管理系统的日常维护和改进。
仓管员2k-5k/月
1.负责仓库的管理,保持原材料、成品、物资定置定位先进先出原则提高仓库有效使用率;
2.负责仓库日常出入库手续收发单据、盘点工作及点验工作,保证账物一致,对财务系统数据及时记录更新ERP;
3.执行仓库物料管理相关制度并提出整改意见;
4.对仓库现场进行管理,5S标准执行;
5.确保日常的备货准确及时;
6.上级领导交代其他工作。
1、协助制作医药公司要货计划,根据市场销售情况及时备货;
2、按照法规要求,协助做好医药公司产品的收货、入库、存储、出库等各项工作;
3、协助进行库存盘点,及时处理差异,保证账实相符,提前预警滞销和近效期产品并积极处理;
4、协助统筹协调运输资源,确保将货物及时、安全地送达客户单位,并控制运输成本;
5、协助负责回单的收集与归档,检查签字完整性和真实性,发现问题必须跟踪货物实际流向,确认存在违规行为的,及时上报;
6、其他临时工作。


