招聘需求量小
陵水黎族自治县Recruiter
Recruiter 是负责招聘新员工的职位。他们负责与部门经理合作，确定招聘需求，并制定招聘计划。他们会负责发布招聘广告，筛选简历，安排面试，并最终选择合适的候选人。Recruiter 也会与外部招聘机构合作，以寻找最佳的人才。他们需要了解公司的业务需求和文化，以确保招聘到的人才符合公司的要求。在整个招聘过程中，Recruiter 也需要保持与候选人的良好沟通，并为他们提供必要的支持和信息。
ATS系统招聘漏斗结构化面试人才地图薪酬对标
薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥5400 - ¥7800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
1-3年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
7月新增岗位
1
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 100% |
热招职位
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安防主管/保安经理（物业公司）8000-9999
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到岗时间：不限
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中高级招聘专员8000-14000元
无锡本科及以上3-5年
1、根据现有编制及业务部门发展需求，统计各业务部门的招聘需求，编制招聘计划；