济南厂务主管
厂务主管是负责管理工厂日常运营的管理人员。他们负责协调和监督工厂设备、设施和资源的使用,确保生产线的正常运作。此外,他们还负责安全检查、设备维护、供应链管理、员工管理和培训。在工厂生产环境中,厂务主管需要确保生产符合相关法规和标准,以确保产品的质量和安全。他们需要与其他部门紧密合作,如生产、采购、物流和质控部门,以确保所有流程的顺利进行。厂务主管需要具备良好的组织和沟通能力,以及对安全、质量和生产效率的关注。总之,厂务主管在工厂中扮演着重要的角色,对工厂的运营和生产起着关键性的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥19800
中位数 ¥22500 | 区间 ¥16200 - ¥23300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| >10年 | 2 | 50% |
热招职位
1. 生产管理与运营:全面负责制剂药品生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时、保质、保量完成。 监督生产流程的合规性,严格执行GMP(药品生产质量管理规范)、SOP(标准操作规程)及相关法规要求。 优化生产工艺流程,提升生产效率,降低生产成本。 统筹生产设备、物料及人员的调配,确保资源合理利用。
2. 质量管理与合规:贯彻药品质量管理制度,对生产全过程的质量控制负责,确保产品符合国家标准和企业内控标准。 组织处理生产过程中的质量偏差、OOS(超规格结果)及CAPA(纠正与预防措施)的实施。 配合质量部门完成产品放行、验证、稳定性考察及客户审计等工作。
3. 团队建设与人员管理:负责生产团队的组建、培训与绩效考核,提升员工技能与合规意识。 建立高效沟通机制,协调生产、质量、技术、工程等部门间的协作。
4. 成本控制与预算管理:制定并执行生产部门年度预算,监控生产成本,提出降本增效方案。 监督生产物料的采购、库存管理及损耗控制。
5. 技术改进与创新:推动生产技术升级,参与新工艺、新设备的引进与验证。 组织解决生产中的技术难题,提升产品工艺稳定性。
6. 安全与环保管理:落实安全生产责任制,确保生产环境符合EHS(环境、健康、安全)标准。 防范生产事故,组织应急演练及安全隐患排查整改。
7. 合规与审计应对:主导应对国内外药监部门(如NMPA、FDA、EMA等)的检查及客户审计。 确保生产记录、批档案等文件完整、可追溯。
机械生产经理6000-10000元
学历与专业
1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程、智能制造工程相关专业优先;部分对专业要求较宽的岗位,工科类专业均可。
工作经验
1、一般要求 3-5 年以上机械制造业生产管理经验,其中至少 1-3 年团队管理经验;大型企业或高端岗位可能要求 5-8 年以上工作经验,且有生产部经理同级别岗位任职经历。
2、熟悉机械生产全流程,包括机加工、焊接、装配、调试等工艺,能独立制定生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时完成。
3、掌握精益生产、5S/6S 现场管理、六西格玛等管理方法,具备流程优化和效率提升能力,能有效降低生产周期和成本。
4、具备数据分析能力,能通过生产数据(如产量、合格率、设备稼动率等)发现问题,制定改进措施,推动生产绩效提升。
5、熟悉 ISO9001、IATF16949 等质量管理体系,掌握 SPC 、FMEA、控制计划等核心质量工具,能建立完善的生产质量管控流程。
6、具备质量问题分析和解决能力,能牵头处理生产过程中的质量异常,制定纠正和预防措施,降低产品不良率。
7、有强烈的质量意识,能严格执行质量标准,确保产品符合客户要求和行业规范。
8、熟悉生产成本构成(人工、物料、制造费用等),具备成本预算和管控能力,能通过优化生产流程、减少浪费等方式降低生产成本。
9、 具备成本分析能力,能定期对生产成本进行统计和分析,找出成本控制点,提出降本增效方案。
1. 协助车间主任制定车间详细的月度、周度生产作业计划,并监督执行,确保按时按量完成生产任务。
2.全面监督ADC生产的关键工序,确保各工序严格按已批准的工艺规程和标准操作规程进行。
3.主持生产过程中的关键操作,对生产现场的异常情况做出快速、准确的判断和决策,启动偏差处理流程,并领导相关调查和纠正预防措施的实施。
4.审核生产记录及相关辅助记录及时、准确、完整,符合数据完整性要求。
5.合规生产,负责组织车间内部的自查工作,积极迎接各类外部审计和检查,对审计中发现的问题负责组织整改。
6.与质量保证、质量控制部门保持密切沟通,协同处理生产过程中出现的质量问题,对任何可能影响产品质量的偏差、变更或超标结果进行调查和跟进。
7.协同技术部及相关部门,负责新产品、新工艺从研发向车间的顺利转移,并参与工艺验证活动的执行。
8.持续推动生产过程的优化与改进,通过引入新技术、新方法或优化现有流程,提升生产效率、产品收率及质量稳定性,同时有效控制生产成本。
9.负责相关生产物料、耗材的需求计划和管理,协助控制生产预算。
10.完成领导安排的其他工作。
1.本科及以上学历,生物技术、生物制药、化学工程、药学等相关专业。具备5年以上生物制药(尤其是ADC或单抗)生产现场管理经验。
2.熟悉ADC药物生产工艺和关键质量控制点。有成功通过官方审计的经验者优先。
3.精通GMP及相关药品管理法规;熟悉ADC偶联、纯化等单元操作。
4.能够熟练使用办公软件及生产管理系统。
5.具备高度的责任心、严谨细致的工作态度、出色的解决问题能力和抗压能力、良好的计划组织、沟通协调和团队领导能力。
液体工艺主管/经理(膏滋、中药提取等)8000-12000元
1. 严格按照GMP规范及标准操作规程(SOP),完成膏滋生产、中药提取环节的投料、煎煮、浓缩、收膏等核心工序操作。
2. 负责生产过程中的工艺参数监控与记录,确保提取效率、膏体稠度等关键指标符合质量要求。
3. 协助进行生产设备的日常维护与清洁,及时上报并处理设备异常或工艺偏差。
4. 参与工艺验证、清洁验证等质量活动,配合完成生产记录的整理与归档。
任职要求
1. 大专及以上学历,药学、中药学、生物工程等相关专业优先。
2. 熟悉中药提取、膏滋制备的基本原理与操作流程,有相关生产经验者优先。
3. 了解GMP规范及药品生产质量管理要求,具备良好的质量意识与合规意识。
4. 具备较强的动手能力与责任心,能严格执行操作规程,适应生产型工作节奏。
化药生产经理1.1-2万
1.严格按照 GMP、工艺规程、批生产指令组织生产,确保批生产记录真实、完整、可追溯,监督操作人员规范执行 SOP,杜绝违规操作;
2.主导生产环节偏差、异常处理,制定并落实 CAPA 措施,管理生产相关变更(工艺 / 设备 / 物料),确保变更合规;
3.统筹工艺验证、清洁验证、设备验证、公用系统验证,配合 QA 完成验证文件编制与执行,保障生产系统持续合规;
4.制定制剂生产计划,协调原辅料、包材、中间体、设备、人力,保障订单交付,确保生产计划达成率≥95%;
5.管控生产进度,处理插单、物料短缺、设备故障、工艺异常等突发问题,保障连续生产;
6.统计分析生产数据(产量、收率、损耗、设备 OEE、洁净区环境数据),定位生产瓶颈并优化。
7.落实制剂车间 EHS 制度,管控溶剂、易燃易爆品使用,监督三废(废水 / 废气 / 固废)合规排放;
8.组织安全培训、隐患排查、应急演练,保障洁净区与生产现场安全;
9.管控生产物料、人工、设备维修成本,达成公司降本增效目标。
生产经理1-1.5万
1. 全面统筹生产部日常管理及人员管理工作,对生产人员、材料、设备等资源进行计划、组织、协调和控制,及时高效、保质保量的完成生产制造;
2. 负责精益生产管理,负责控制生产成本、工艺流程革新、提高生产效率。
3. 据销售订单以及成品、半成品库存情况、进行产能合理分析,分解并制定生产计划;
4. 据生产计划制订生产实施与调度计划,合理安排生产任务,实现生产、物料、设备、人员的有机配合,降低成本,确保按时、按质的完成生产任务;
5. 对生产过程加以监控,完善生产工艺操作流程,严格控制各类产品的生产进度与质量;
6. 生产设备设施管理制度,定期进行日常检修、维护保养及调试,提高设备利用率,负责设备技术改造;
7. 做好生产现场管理(6S、安全等)及员工技能培训工作,规范员工安全生产行为;
8. 领导交办的其他工作。
任职资格
1. 本科及以上学历,机电等相关专业;
2. 5年以上机电行业生产管理经验,熟悉机械制造工厂的生产运作和管理;
3. 熟悉精益生产管理、6S现场管理和ISO质量管理;
4. 具有综合分析和解决问题的能力,良好的团队合作精神和责任心;
5. 有非标产品从业经历者优先考虑。
研发工艺经理/主管1.1-1.9万·13薪
一、核心职责:
1、新产品工艺全流程开发:主导 DFM 可制造性分析、工艺文件编制、工装设计验证、样机及小批量试制,闭环解决工艺问题,保障产品顺利转量产。
2、外协供应链工艺全流程管控:参与外协供应商评审,负责外协件首件认证、技术支持与检验标准编制,保障外协件质量合规。(外协指:线束等,PCBA不包含在内)
3、生产制程管控与优化:开展工艺纪律稽查,聚焦关键制程优化整改,持续提升生产效率与产品质量。
4、工艺体系建设与技术创新:搭建完善工艺规范体系,推进新工艺、新设备、新材料、新工具导入,赋能团队技术能力提升。
5、产品数据全生命周期管理:负责产品 BOM 结构设计、工艺文件迭代更新,保障生产系统资料准确、合规、适用。
6、部门管理:承接公司战略,统筹部门目标全流程落地、制度流程建设优化与企业文化践行传播。
五险一金+双休+油补+免费午餐
生产经理1-1.5万
1.根据销售订单与主生产计划,制定详细计划并组织实施,确保订单按时交付
2.生产过程与质量控制
3.生产效率与成本管理
4.设备与安全管理
5.团队建设与人员管理
6.数据汇报及持续改进
1. 大专及以上学历,机械、制造、工业工程等相关专业优先
2.五年以上机械制造行业生产管理经验,必须拥有3年以上一线生产(钣金、焊接、装配、换热器组装等)实操经验,熟悉换热设备制造工艺者优先。
3.精通生产计划、现场管理、质量控制与成本控制
4.具备良好的现场问题解决能力和安全风险意识
5.拥有良好的团队领导力、沟通协调能力和抗压能力
6.责任心强,原则性强,务实严谨,具有持续改进的思维
车间主任(工作地点日照市)1.2-1.8万
1. 统筹车间生产全流程,制定标准化操作规范,确保工艺落地的稳定性与合规性。
2. 主导生产工艺优化与技术改进,解决生产过程中的技术瓶颈,提升生产效率与产品收率。
3. 负责车间团队的日常管理,包括人员排班、技能培训与绩效考核,打造高效协作的生产团队。
4. 协调多任务并行的生产计划,平衡质量、成本与交付周期,推动商业化生产目标达成。
任职要求
1. 化工、制药或相关专业本科及以上学历,具备扎实的有机合成专业知识储备。
2. 拥有5年以上精细化工、制药车间生产管理经验,熟悉生产全流程。
3. 具备商业化思维,能从成本控制与产能提升角度优化生产策略。
4. 具备较强的多任务协调能力与问题解决能力,能快速响应生产现场突发状况。
生产经理7000-10000元
1、根据市场销售及库存情况,制定月、周、日生产计划,确保计划完成率100%。
2、合理分配生产任务,严格执行质量管控标准;监督工艺执行,及时与技质部沟通解决偏差。
3、推行6S现场管理,保持生产现场整齐有序;组织生产部安全培训与隐患排查。
4、管控刀具及原辅料领用,监控物料消耗,有效控制生产成本。
5、监督指导设备点检与日常维护,确保设备正常运行。
6、负责员工日常管理、绩效考核及技能培训,培养后备管理人才。
7、协调跨部门业务,处理加急任务单,确保按期完成率100%。
8、积极参与新产品研发及市场推广
1、大专及以上学历,机械制造相关专业,3年以上机械加工生产管理经验。
2、熟悉机械加工工艺流程,具备较强的现场管控能力;掌握CAD及办公自动化软件。
3、熟悉精益生产理念,能推动现场持续改善活动。任职要求。
4、具备工厂经营管理思路及市场销售思维。
5、具备较强的执行力、协调沟通能力,能有效处理生产异常及跨部门协作。
6、工作原则性强,敬业负责,具备团队合作意识与创新精神。
7、身体健康,无不良嗜好。
储备干部--综合维修4000-6000元
1. 负责工厂各类设备(制冷、电气、安防等)的日常巡检、维护与故障维修,保障设备正常运行。
2. 参与制定设备保养计划,建立设备台账,跟踪维修进度与成本控制。
3. 协助管理维修团队,参与人员排班、任务分配及技术培训,提升团队整体效率。
4. 响应突发设备故障,快速定位问题并实施解决方案,减少对门店运营的影响。
任职要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、制冷工程等相关专业优先。
2. 具备1年以上设备维修经验,熟悉制冷系统、电气电路、安防设备的原理与操作。
3. 持有电工证、制冷证等相关职业资格证书者优先。
4. 具备较强的动手能力与问题分析能力,能独立解决常见设备故障。
5. 有团队协作精神与服务意识,愿意接受轮岗学习,具备管理岗位发展潜力。
机械工程师8000-15000元
① 承担激光切管机新产品结构和方案设计开发、核心产品结构和功能性改进工作;
② 承担激光切管机产品发展趋势和新技术调研、分析客户和竞争对手,提出公司产品发展建议;
③ 承担标准产品的四化工作、成本控制、迭代升级等工作;
④ 负责图样和技术文件的管理,确保技术文件的正确、完整和统一;
⑤ 对生产、销售、售后、质量等部门的技术支持;
⑥ 公司专利申报的发掘和资料的编写;
任职要求
① 机械制造或相关专业本科及以上学历;
② 熟练应用AutoCAD、Office、Solidworks等相关设计软件;
③ 熟练掌握机械产品中常用伺服电机、导轨、丝杠等配件选型、计算;
④ 熟悉常用机械原理、力学、加工工艺/装配工艺;
⑤ 具有较强的沟通协调能力,工作责任心强,能承受较大工作压力,有良好的团队精神和协调能力;
⑥ 在数控机床/雕刻机/木工机械/自动化机械等行业工作经验不低于5年,激光行业可放宽至3年;
7 定居济阳区优先
诚聘电工 月入8000(包住)6000-8000元
1、依据设备的电气原理图、接线图、装配工艺标准,完成设备控制柜、操作台的元器件装配、布线、接线、线号标识等工作,确保接线规范、美观、无错接漏接。
2、负责非标包装设备整机的电气安装、线路排布,配合机械装配人员完成设备整体组装,对接传感器、气缸、电机、变频器、PLC等电气部件的接线与固定。
3. 协助电气工程师完成设备的通电调试、功能检测、故障排查,记录调试过程中的电气问题,配合优化设备电气装配方案。
4. 规范使用万用表、剥线钳、压线钳、电钻等电工工具及检测仪器,做好工具保养与工作区域的5S管理,遵守车间安全生产规范。
5. 严格按照生产排期完成装配任务,把控装配质量与进度,配合完成设备出厂前的电气校验工作,确保设备合格交付。
6. 配合售后部门完成简单的设备现场电气问题处理,参与设备改良与工艺优化相关工作。
二、任职要求
身体健康,吃苦耐劳,持有低压电工操作证,具备1年及以上非标自动化设备电气装配工作经验,有包装设备装配经验者优先录用。
2、能独立看懂非标设备电气原理图、接线图,熟悉常用电气元器件(PLC、变频器、接触器、继电器、传感器、步进/伺服电机等)的选型、安装与接线规范。
3、掌握非标设备控制柜制作、整机布线、接线的全套流程,具备基础的电气故障排查能力,了解自动化设备电气控制基本原理。
4、工作严谨细致,责任心强,有良好的团队协作意识,能服从车间管理与工作安排,适应偶尔的加班需求。
5、严格遵守安全生产规章制度,具备较强的安全作业意识,无违规操作及安全事故记录。
工资按照基本工资+加班费+岗位补贴+绩效奖金,次月15日发薪,不拖欠工资!
原标题:《装配电工》