薪酬概览
平均月薪
¥8700
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥6200 - ¥11100
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
18
对比上月：岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 12 | 50% |
| 3-5年 | 6 | 25% |
| 不限经验 | 6 | 25% |
热招职位
1、开展生物大分子理化分析，包括HPLC、毛细管电泳、残留检测（HCP、DNA等）相关方法（IEC, SEC, RP, HIC, HILIC, CE, icIEF）等；
2、负责抗体类药物的理化分析方法开发，监督及完成工艺开发样品质量研究工作；
3、调研前沿理化分析技术，参与技术平台搭建；
4、指导并完善仪器操作SOP、方法SOP文件，开展仪器的日常管理、维护及更新；
5、负责实验数据记录、数据整理及归档，撰写报告及相应技术文件；
6、培训及团队内技术指导，做好员工工作的沟通、协调；
7、积极完成上级分配的其他工作任务。
1、从事SiRNA、ASO小核酸药物研发质量研究工作。
2、负责日常小核酸药物创新药、仿制药全生命周期的药物研发分析相关工作，如日常样品方法开发检测、分析方法验证、稳定性方案报告、质量标准及申报注册资料的撰写等。
长效微晶制剂研发领军人才（CSO）（海内外招聘）(J10827)
负责指导长效微晶制剂的研发，包括战略方向选择、调研立项指导、产品开发策略制定、成药性指导、国内外注册申报等。
1.进行生物药三期临床后项目蛋白纯化工艺改进及迭代升级、Trouble Shooting、供应商优选及新技术应用；
2.发现并解决实验过程中的异常，针对各种实验难题能够通过文献查阅、借助外脑外力等方式，主动完成瓶颈难题攻关；
3.支持纯化工艺放大与技术转移，通过工艺优化解决生产工艺、厂房、设备匹配性问题；
4.协助负责人完成科室项目管理，提升项目管理落地执行水平；
5.负责上市后变更资料的撰写、相关专业报告、总结的审核。
6.负责工艺转移资料的审核，通过跨部门沟通与交流，推进部门实验成果生产落地。
负责指导微球制剂的研发，包括战略方向选择、调研立项指导、新项目评估、微球技术平台建设和技术难题指导解决、药品国内外注册指导等。
1.小分子创新药物工艺开发、优化，并参与指导车间放大研究；
2.能够有效分析实验中出现的问题，并提出相应的解决方案；
3.整理项目研究报告、研究总结报告及申报资料等资料。
脂质体制剂研发领军人才（CSO）（海内外招聘）(J10828)
负责指导脂质体制剂的研发，包括战略方向选择、调研立项指导、产品开发策略制定、成药性指导、国内外注册申报等。
有机合成助理研究员6000-12000元
1、从事药物合成相关工作，协助有机合成化合物的研发；
2、按要求进行实验记录以及独立分析、解决实验问题；
3、药物合成相关文件检索；
4、与同事密切合作，完成公司研发项目及订单生产；不断学习，提高自己业务能力；
岗位要求：
1、有机化学等专业本科及以上学历，有机合成，药物化学，制药工程等相关专业。
2、对有机合成有浓厚的兴趣，有较强的实验操作能力和再学习能力；
实验员4000-8000元
1、负责根据公司业务需要配合做好现场推广实验；
2、负责公司水样检测实验及分析统计；
3、负责实验仪器的管理及维护；
4、做好实验报告的整理及存档；
5、公司临时安排的其他工作。
岗位要求：
1、食品科学与工程、生物工程、环境工程、化学等相关专业本科及以上学历，熟练掌握生物及化验知识，熟悉基本化验仪器的操作和使用，有经验者优先考虑；
2、遵守公司管理制度，遵守公司实验管理要求，有责任心，态度积极端正，工作严谨；
3、有较强的学习能力及动手能力，工作稳定性强；
4、会开车、能适应出差。
职位福利：
1、公司提供完善的薪资福利制度，提供具同行业竞争力的优厚薪酬，薪资构成：基本工资+奖金+福利+各种补贴；
2、每年不定期调薪；
3、免费单身公寓，设施齐全，地理位置及环境优越；
4、六险一金；
5、餐补、交补、话补、差补，节日福利，婚丧嫁娶福利、全勤奖等。
诚招化工工程师（五险一金）5000-10000元
1、负责完成水处理项目前期工艺方案编写、技术标书及工艺方案等技术支持；
2、负责施工过程中的技术支持，现场指导、协调、监督及管理；
3、负责编制水处理工艺的指导手册，配合其他部门进行技术支持工作；
4、配合业务部门完成项目投标、项目谈判、技术交流、签约等工作；
1、 本科及以上学历，化工工艺、化学、化工、环境等相关专业；
2、熟练使用AutoCAD进行施工图设计；
3、 良好的沟通和团队合作能力，踏实敬业，责任心强，具有吃苦耐劳的精神；
4、 能适应短期出差，接受优秀毕业生。
1、公司缴纳社保五险一金；
2、提供生日礼品、节假日带薪休假；
3、公司不定期提供各种培训机会；根据个人业绩提供绩效奖励；
4、市区班车、免费食宿；年终奖、工龄奖、评优奖等。
济南市章丘区普集街道凤凰山工业园
联系电话：1515317五九五3 文老师
特医食品研发工程师8000-15000元
1.负责特殊医学用途配方食品（FSMP）的研发工作，包括配方设计、原辅料筛选、工艺路线研究等；
2.制定新产品小试、中试研发方案并组织实施，推动产品从实验室到生产的转化；
3.及时关注和解读国内外特医食品相关法律法规、标准和政策（如GB
29922、GB 25596等）；
4.编写特医食品注册申报技术资料，包括研发报告、生产工艺研究报告、产品质量标准、稳定性研究报告等；
5.跟踪国内外临床营养产品的发展动态，收集整理相关科技文献，为产品创新提供理论支持；
6.对已上市产品进行使用效果跟踪评价，持续优化产品配方和工艺；
7.为生产、质量、销售等部门提供与产品相关的技术支持。
1.本科及以上学历，食品科学、营养学、临床医学、药学等相关专业，硕士优先；
2.1-3年特医食品、保健食品、婴幼儿配方食品或肠内营养制剂研发经验；
3.熟悉中国《特殊医学用途配方食品注册管理办法》及配套标准（GB
29922、GB 25596），了解FSMP注册申报流程；
4.掌握营养学基础理论，了解临床医学知识（如代谢性疾病、术后营养、胃肠道功能异常等病理机制）；
5.具备良好的英文文献检索和阅读能力；
6.有较强的沟通能力、数据分析能力和团队协作精神；
7.有成功申报FSMP注册批件经验者优先。