焦作财务部经理
财务部经理是负责管理和监督公司财务部门运营的高级管理人员。他们负责监督和指导财务团队,确保财务活动的合规性和有效性。财务部经理负责制定财务策略和目标,参与预算制定和资金管理,并监督公司的财务报告和财务分析。他们与其他部门合作,确保公司的财务健康并提供战略性建议。财务部经理还负责与审计师、税务机构和金融机构进行沟通和协商。他们需要对财务制度有深入的了解,熟悉财务法规,有良好的领导能力和卓越的沟通技巧,以确保公司财务部门的高效运营。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥8500 | 区间 ¥7500 - ¥11800
数据来源:谈职全网15份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
46.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
35
对比上月:岗位新增20
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 11 | 33.3% |
| 3-5年 | 5 | 15.2% |
| 5-10年 | 17 | 51.5% |
热招职位
药品生产技术员5000-7000
1.在生产部经理的领导下,开展各项生产技术工作。
2.协助生产经理编制产品工艺规程,工序关键参数,岗位操作规程等技术性文件,改进和规范工作流程作;
3.协助生产经理编制原辅料,包装材料等损耗,并检查车间贯彻落实情况。
4.参与新产品的工艺审核和录入,参与工艺改革及试产工作。
5.参与技术攻关活动,推广先进的技术,解决生产现场有关生产技术问题。
6.完成上级交办的其他任务7.负责对车间的生产进度和各种生产记录的现场抽查,并做好工艺查证记录。
8.负责收集整理技术资料,建立工艺技术档案9.协助生产经理建立生产部档案管理。
任职要求:
1.男女不限,具有制造工程、生产技术员等同岗位工作经验优先2.本科及以上学历,机械、中药学等相关专业优先3.具备一定的生产工艺和技术管理经验4.具备良好的沟通能力和团队合作精神5.能够熟练使用office等办公软件
质检员3-4K/月
1、中专以上学历,会操作电脑
2、从事电线电缆行业者优先。有质量意识。
3、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神,服从管理。
岗位职责:
1、熟悉品质检验的基本知识;
2、有相关品质管理经验,数据观念强,质量责任意识强,能及时处理不良品;
3、善于沟通,好学上进,吃苦耐劳。
4、区分在生产过程中出现的不良品,要求其整改并跟踪复查;
5、有较强的洞察力,能及时发现问题并督促改善。
职位类别:经济技术类
所属公司:海外事业部
工作地点:上海
任职要求:
1.本科及以上,财务、经济相关专业,有海外留学经历优先。
2.五年左右工作经验,大型会计师事务所审计经验或甲方财务BP工作经验优先。
3.熟悉财务软件及ERP系统,如用友、SAP,熟练使用Excel、PPT。
4.有扎实的财会知识,取得相关专业证书优先。
5.英文听说读写流利,可作为工作语言。
6.主动性强,责任感强,有良好的沟通和协作能力;执行力强,能有效组织和推进工作;逻辑分析能力强,善于学习,擅长用已有知识解决新问题。
工作地点:上海
联系人:李小姐
联系方式:lixiao@ganfenglithium.com
1. 负责快乐猴财务BP团队的管理与业务支持,深度参与业务规划,识别财务风险与机会,制定针对性解决方案,确保业务战略与财务目标高度对齐。
2. 深入理解食杂零售行业,根据业务特性及需求,提供扎实的财务分析,牵引及时且正确的决策,并通过闭环机制拿到业务结果。
3. 持续学习行业最佳实践,对比行业标杆经验,设计及迭代业财指标,持续探索降本增效机会点,帮助提升业务经营效率。
4. 有较强的风险控制意识,迭代业务机制及财务流程,降低业务经营风险。协同兄弟部门,提供专业的财务方案,支持业务创新,满足业务需求5. 培养团队专业能力,建立高效协作机制,确保团队目标达成。
1、 深入了解业务,建立合理有效的分析体系,能够给予业务方有效专业的财务意见及解决方案;
2、 深度参与年度预算及月度业务目标制定,高频追踪目标完成情况对风险及时预警,对重点业务和项目进行随时跟进,定期反馈;
3、 与业务部门建立良好合作关系,对业务策略有判断并能输出财务意见;
4、 建立业务运营风险管控机制,识别合同、运营、合规类风险,并制定应对方案。
5、对 AI 技术在财务和业务分析领域的应用有主动探索意识,能结合 AI 工具创新分析方法,推动财务支持数智化转型。
1、业务深度支持与决策支持:深入理解前置仓仓内运营(入库、分拣、理货、打包等)以及配送全流程,能够识别业务关键驱动因素及财务影响点,为业务负责人提供及时、准确的财务洞察和决策建议。
2、财务建模及经营分析:参与业务模式优化、定价策略等项目的财务评估及模型搭建。
3、成本管控及效率提升:密切监控仓配各项成本动因及关键指标,识别降本增效机会点,跟踪项目进展及财务收益。建立成本预警机制,对异常波动挖掘本质原因并提出解决方案。
4、风险管理:识别仓配业务中的财务风险点(库存损耗风险、结算风险、资产管理风险等),推动建立和完善相关管理流程。
5、AI赋能运营财务:探索AI技术在前置仓成本管控、风险预警、财务建模等场景中的应用,推动智能财务管理实践落地。
财务主管/经理6-8/月
1、负责公司电商平台财务的全面管理和监督;
2、负责电商平台财务人员的团队建设、业务培训和工作指导以及日常管理;
3、正确核算电商平台的收入、成本、损益情况,编制电商平台月度、季度、年度财务预决算等报表和报告;
4、定期提交电商平台财务分析报告,为公司领导的决策提供可靠的数据支持;
5、对公司财务印鉴、财务票据的保管和使用等管理工作负责,对公司各银行帐户的合法使用实施监督和管理;
6、负责电商平台各项税费的催缴工作。
任职要求:
1、会计、财务管理相关专业毕业,本科及以上学历;
2、5年以上财务工作经验,电商平台财务经理工作经验或快消品行业工作经验优先;
3、具备中级会计师职称或职业资格证书,有注册税务师、注册会计师等专业资格者优先;
4、精通国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
5、具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题;
6、精通国家财税法律规范,具备较强的成本管理、财务分析、税务筹划及风险控制能力,有优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
7、熟练使用财务软件。
1、负责每月汇总上报月度资金计划、差异分析;
2、负责每月资产负债率、营业现金比跟踪分析预测;
3、负责每月资金滚动预测上报;
4、负责每月金蝶、司库融资数据维护核对;
5、负责每月司库系统应收、应付维护;
6、负责每月两金报表统计报送,年终、年末资产清查上报,往来清理等工作;
7、负责融资机构合作对接沟通、授信资料文件提供等资金保障工作;
8、负责银行账户管理及分管城市合规性审查相关工作;
9、负责管户核算工作等。
财务经理8000-12000元/月
1. 统筹公司财务规划、预算编制及执行监控,优化资源配置;
2. 负责税务筹划与风险管理,合法合规降低税负成本;
3. 强化成本管控与费用分析,提升运营效率与利润率;
4. 主导财务团队管理,完善内控体系并推动流程优化;
5. 协同业务部门提供财务决策支持,实现业财融合。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,财务、会计相关专业;
2. 工作经验:8年以上财务工作经验,具备规模化大中型企业财务部门负责人3-5年经验(制造业优先);
3. 核心技能:精通税务法规、成本管控、财务分析,持中级及以上会计职称;
4. 综合素质:逻辑清晰,具备战略思维与跨部门协作能力,35-45岁优先。
1、负责日常财务核算工作,完成账务处理、凭证整理、费用核对、往来账务清理等基础财务工作;
2、跟进公司财务流程审批,严格按照制度审核报销、付款、合同财务节点等流程,把控流程合规性与时效性;
3、对接业务部门,解答日常业务财税咨询,处理基础涉税、账务匹配、费用合规等各类财税问题;
4、协助完成财务台账登记、数据统计、报表整理、资料归档等日常运营支撑工作;
5、参与财务流程优化、制度落地执行,配合完成月度、季度基础财务收尾工作;
6、完成上级交办的其他财务相关临时性工作。


