湖州风险审查
风险审查是指在商业和金融行业中对潜在风险进行评估和管理的过程。在任何组织中，风险审查都起着关键作用，它涉及识别、评估和管理可能对组织目标和利益产生负面影响的风险。风险审查的目的是确保组织在决策和运营中能够理解和应对各种潜在风险，从而最大程度地减少负面影响并提高整体绩效。风险审查通常包括对财务、法律、战略、合规和操作风险的评估，同时也涉及到对市场、客户、技术和竞争环境等外部因素的分析。风险审查的流程包括收集数据、制定分析模型、进行风险评估和管理建议。风险审查工作需要对业务和市场具有深刻理解，同时需要具备严谨的分析能力和判断力。
薪酬概览
平均月薪
¥20100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥16000 - ¥24200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 >30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
1
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| >10年 | 1 | 100% |
热招职位
系统集成工程师（五险一金）15000-25000元/月
负责电源车、测控、维修、后勤、通信指挥等各类方舱整车集成方案设计；绘制机械图纸，完成舱内电气布线、配电设计；统筹设备布局装配、负责整机联调测试工作。
任职要求
3年以上方舱系统集成从业经验；熟练操作AutoCAD，具备基础电气设计能力；有通信指挥方舱集成项目经验者优先。
公司福利
稳定项目、缴纳五险一金、丰厚项目奖金、法定节日福利、团队氛围轻松
打包发货人员（工作餐，全勤奖）5500-6000元/月
打包发货人员：女，主要任务修剪线头 配货发货 整烫衣服 工作枯燥 需要有耐心 认真仔细
工作时间：9:00～20点 中午吃饭休息半小时，
工资待遇：5500➕500全勤，包午饭，休两天/月 工作地点：吴兴区八里店前村枫叶国际幼儿园对面厂房
酒店前台（做一休一）4500-5000元/月
1.前台接待（有职业发展空间）
要求：
1、性别不限，年龄：25-45岁（有自信的小伙伴年龄也不是硬标准），普通话标准，初中及以上学历
2、有相关工作经验 ，有一定对客交流能力
3、工作时间：早8:00至次日8:00（24小时） 做1休1
优势：冬暖夏凉，年轻人团队，正规化管理制度，想提升自己形象和谈吐还有学习更多知识的，欢迎到我们平台发挥
绿化养护岗2800元/月
绿化养护岗招聘
岗位职责
1. 负责校园绿化区域的日常修剪、浇灌、施肥、除草等养护工作。
2. 定期巡查绿植生长状况，及时处理病虫害、枯枝败叶及绿化设施损坏问题。
3. 按照学校规划，参与季节性花卉种植、绿化补植及景观维护工作。
4. 维护绿化工具、设备的正常使用与安全保管，规范作业流程。
5. 保障校园交通要道、教学楼周边及公共区域的绿化整洁、美观。
任职要求
1. 有无相关绿化养护经验均可，欢迎勤劳踏实、责任心强的您加入。
2. 了解基本的植物生长特性，具备绿化作业基础知识者优先。
3. 能适应户外作业，工作细致，服从安排，具有良好的服务意识。
4. 身体健康，吃苦耐劳，有团队合作精神。
其他信息
1. 年龄在60以内
2. 薪资待遇：2800元/月，有经验者优先录用
3. 工作地点：湖州交通技师学院
保安（包食宿）4000-4100元/月
要求：
1、年龄在65以下
2、无重大疾病
3、认真负责
4、会维护绿化
工作内容：门岗值班，厂区安全巡逻
说明：
1、上班时间24小时，休3天/月
2、包工作餐，包住宿
油墨应用工程师薪酬面议元/月
1、28-36岁，大专以上学历，应届生要求相关专业硕士以上学历；
2、熟悉油墨配方及配方相关材料；
3、对颜色彩敏感，具备色彩调整并3年以上有油墨应用相关经验；
4、对油墨市场有一定的了解，熟悉色浆在油墨领域中的应用的现状；
5、有油墨项目和团队经管理验者优先；
消控员（五险一金/年终奖/有年假）6000-7000元/月
1.厂区巡检，2.消防点检，3.负责消控室日常事务处理等。
任职要求：
1.了解掌握消防、安全专业知识和相关的国家消防、安全法律法规；
2.高中及以上学历，有消防设施操作员（中级）职业资格证书；
3.有良好的沟通能力及处理突发事件应变能力；
4.工作责任心强，有敬业精神；
5.两年以上消防工作经验，岗位性别不限，年龄要求45以内。
文员（五险一金）4000-5000元/月
负责日常事务的处理及文件整理归档；协助完成各类报表统计、数据录入及相关文书工作；完成上级交办的其他日常事务性工作。
工作要求：大专及以上，有2-3年工作经验，具备良好的沟通能力和文字表达能力；熟练使用常用办公软件，能够高效完成文档处理等。工资面议。
客服领班3000-5000元/月
1、在部门经理的领导下，负责分管区域全面管理及日常工作安排；
2、制定每月工作计划和岗位职责制，操作流程等，并与其它部门沟通协调工作；
3、以身作责贯彻执行各项规章制度，督导、检查各班组的岗位责任制和操作流程的执行落实，并向经理汇报；
4、负责所辖范围培训工作，提高员工素质；
5、定期对下属进行评估，做到有奖有罚，公平合理;
6、完成上级安排的其它任务。任职要求：2年以上同行业同等工作岗位工作经验；