零售需求量小
服务督导
服务督导是指负责监督和管理服务行业的工作人员,他们主要职责包括监督服务行为是否符合规定、指导员工提供高质量的服务、协助解决客户投诉以及制定服务改进计划等。服务督导需要具备较强的沟通能力和团队管理能力,能够指导员工提升服务质量,并针对客户意见和建议进行调整和改进。此外,服务督导还需要对行业规范和标准有深入的了解,以确保所监督的服务行为符合相关法规和标准要求。对于行业内的问题和纠纷,服务督导需要协助解决并提出有效的解决方案,以确保服务行业的正常运营和客户满意度。
零售运营数据驱动标准化执行坪效优化店长带教
热招城市
杭州
开放岗位 7+
市场偏好
1-3年
占开放岗位约 85.7%,需求最高
平均月薪
¥6600
开放岗位
7
薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥6500 | 区间 ¥5900 - ¥7400
来自全网 7 份数据
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
影响薪资的核心维度3:所在行业
市场需求
12月新增岗位
65
对比上月:岗位新增58
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 65 | 100% |
