薪酬数据技术合肥技术开发经理
技术经理需求量小

合肥技术开发经理

技术开发经理是负责领导和管理技术团队的职位。他们负责制定技术战略、管理项目开发、团队建设和技术创新。技术开发经理需要与跨部门合作,定制技术解决方案,确保项目按时交付,并在预算范围内。他们需要与高管层沟通技术战略和发展方向,并确定技术团队的目标和执行计划。作为领导者,他们需要指导和培训团队成员,确保团队的高效运转和员工的职业发展。此外,技术开发经理需要保持对技术趋势和市场动态的敏感性,以确保团队的技术能力始终保持竞争优势。综合来说,技术开发经理在公司中扮演着技术领导者和项目管理者的角色,对公司的技术发展和项目实施起着关键作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥24700

中位数 ¥24000 | 区间 ¥19100 - ¥30200

数据来源:谈职全网29份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

58.6% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
161¥27100¥2200
88
171¥27600¥6800
87
123¥24000¥1800
85
93¥26900¥5700
83
55¥24300¥1500
81
40¥23000¥1600
78
26¥24500¥1500
77
110¥28100¥3900
77
80¥24100¥2200
77
48¥24500¥3800
76

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

23

对比上月:岗位新增13

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
14.3%
3-5年5
35.7%
5-10年5
35.7%
>10年2
14.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

技术开发经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地技术开发经理的招聘、薪资和就业数据。

#13 常州
1.7%40 个岗位
#14 青岛
1.6%37 个岗位
#15 南通
1.4%32 个岗位
#16 惠州
1.4%32 个岗位
#17 合肥
1.3%29 个岗位
#18 中山
1.1%26 个岗位
#19 保定
1.1%25 个岗位
#20 郑州
1%23 个岗位
#21 珠海
0.9%21 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

市政技术负责人1万-3万/月

合肥学历不限经验不限

1、具有一级建造师职业资格,房建、市政、机电、公路、水利、钢结构等

2、相关业绩符合政策,能提供真实的证明材料

3、有意者可联系15215609597

任职资格:公司办理资质使用

技术经理1.2万-2.4万/月

合肥本科及以上1年以下

岗位职责:

1、全面负责公司平台的运维工作,保证平台稳定、安全的运行;

2、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;

3、负责公司的技术管理工作,包括不限于售前技术方案、外部技术对接、项目交付、技术团队建设与管理等;

4、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;

5、负责行业新技术的研究、应用、落实;


岗位要求:

1、计算机等相关专业,本科以上学历,具备五年以上中大型网站系统运维工作经验;

2、熟练掌握Linux操作系统部署与运维,熟悉阿里云优先考虑;

3、熟悉Apache、Nginx、Redis、MySQL、FTP、DNS、HTTP等技术及相应的配置、优化;

4、熟练掌握kubernetes、docker、gitlab-cicd,helm等各项技术;

5、有中大型网站的系统架构、开发及管理方面的经验;

6、精通PHP语言,熟悉Shell、Python、前端开发语言及框架(Vue、React);

7、会Java、C、C++等语言者优先考虑;

8、对新技术具有很强的敏感度,乐于钻研新技术;

任职资格:

技术开发工程师/技术开发经理1.5万-3万/月·13薪

合肥本科及以上1年以下

招聘人数:4人,其中合成革开发2人、树脂开发2人
任职要求:
(1)年龄:年龄要求为40周岁及以下;
(2)学历:本科及以上学历;
(3)专业:应用化学、化学工程与工艺、高分子材料、纺织、合成革、产品设计、工业设计、车辆工程等相关专业;
(4)从业经历:具备人造革、合成革行业优先;或具备大中型汽车、电子行业从业经历者优先;
工作地点:主要工作地点在合肥市;
待遇:待遇从优(面议)。

薪酬福利待遇

1、宽带多元、具有竞争力的薪酬
薪酬主要组成部分:月度工资、月度奖金、津贴、补贴、奖励、持股激励、年终奖金和嘉奖等。

2、清晰的职业发展通道
经营管理、专业技术双向职业发展通道。

3、完善的社会保障
(1)六险两金;
(2)员工医疗费补充报销制度;
(3)骨干员工人身意外医疗保险。

4、良好的福利待遇
(1)骨干员工持股计划、期股期权激励计划;
(2)优秀员工住房资助计划、突出贡献员工购车用车计划;
(3)免费工作餐(十种菜品供选择)、加班餐、便利早餐;
(4)免费员工宿舍,符合条件员工提供优惠的政府公租房;
(5)免费工作服、免费交通班车;
(6)定期免费体检;
(7)节假日福利;
(8)完善的员工活动中心:国家级职工书屋、省级阳光家园、星巴克咖啡吧、健身房、乒乓球室、桌球室、娱乐室等;
(9)丰富多样的文娱活动、公司及部门团建活动、员工度假旅游等。

技术经理1.2万-2.4万/月

合肥本科及以上1年以下

岗位职责:

1、全面负责公司平台的运维工作,保证平台稳定、安全的运行;

2、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;

3、负责公司的技术管理工作,包括不限于售前技术方案、外部技术对接、项目交付、技术团队建设与管理等;

4、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;

5、负责行业新技术的研究、应用、落实;


岗位要求:

1、计算机等相关专业,本科以上学历,具备五年以上中大型网站系统运维工作经验;

2、熟练掌握Linux操作系统部署与运维,熟悉阿里云优先考虑;

3、熟悉Apache、Nginx、Redis、MySQL、FTP、DNS、HTTP等技术及相应的配置、优化;

4、熟练掌握kubernetes、docker、gitlab-cicd,helm等各项技术;

5、有中大型网站的系统架构、开发及管理方面的经验;

6、精通PHP语言,熟悉Shell、Python、前端开发语言及框架(Vue、React);

7、会Java、C、C++等语言者优先考虑;

8、对新技术具有很强的敏感度,乐于钻研新技术;

任职资格:

项目经理6千-1.2万/月

合肥大专及以上1年以下

1、贯彻执行国家和地方政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项管理制度;

2、做好项目部工程质量、安全、进度、工程款项的管理,确保项目整体目标的实现;

3、负责对施工过程的管控,对工程项目质量进行监督和检查;

4、组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员;

5、与项目经理共同管理项目。


任职要求:

1、建筑工程相关专业毕业;

2、持有二级建造师证书优先;

3、熟悉行业的法律、法规、技术规范,熟悉工程施工的进度、质量、成本、安全及人员管理;

4、要求能驻项目。

注册安全工程师5千-7千/月

合肥大专及以上1年以下

任职资格:具有注册安全工程师证书及中级以上职称;有现场管理的工作经验
薪资面议

汽车项目经理8千-1万/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

负责汽车项目全过程的管理与协调,包括项目计划制定、进度控制、资源调配、质量管理和风险控制;与客户、供应商及内部团队沟通协作,确保项目按时保质完成;编写项目相关文档,定期汇报项目进展。

任职资格:
大专及以上学历,汽车相关专业优先;3-5年汽车行业项目管理或相关工作经验;具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;熟悉汽车产品开发流程及项目管理工具。

自动化调试工程师8千-1.2万/月

合肥本科及以上1年以下

负责站体设备、线体及供胶系统调试

岗位要求:


1、本科以上学历,机电一体化或电气自动化相关工科专业,3年以上相关工作经验。

2、熟练对ABB、发那科、埃斯顿等国内外知名品牌机械臂的调试和应用,具有三年以上机械臂、伺服电机等现场调试经验。

3、熟悉对CAD或EPLAN设计制图软件的简单使用、熟悉西门子、三菱、汇川等国内外品牌PLC的简单编程和调试,熟悉电磁阀、传感器、气缸等输送线器件的原理及问题处理。

4、逻辑思维性强;有较强的责任心,良好自我管理能力、学习能力及团队协助能力;

5、有制鞋涂胶自动化产线工作经验者优先;

6、能适应一定程度出差(客户)。


岗位职责:


1、负责机械臂调试工作,负责上位机软件操作以及对自动化线调试和问题处理;

2、配合进行现场制鞋线的喷胶调试和测试工作,根据要求输出具体应用调试报告;

3、为自动化设备的调试等提供技术指导与支持,负责解决调试过程中遇到的技术难题;

4、能与客户进行有效的交流沟通;现场进行调试及售后技术服务。

公路项目经理1万-1.5万/月

合肥大专及以上1年以下

1、全面负责项目管理,对项目施工进度、施工质量、安全生产文明施工及项目成本措施等直接负责;

2、从事本行业项目管理工作8年及以上,具有二级及以上注册建造师证书,并有相关工程现场务实管理经验;

3、巡视现场、协调生产、合理安排工序,做好施工准备、落实生产任务;

4、熟悉施工图纸及安全技术质量要求,提出合理化建议;

5、负责组织现场勘察、熟悉现场、了解现场,组织施工图纸会审,制定施工技术和安全生产措施,并配合各管理人员解决施工现场存在的重点难点等问题;

6、负责组织施工项目的质量评定,并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收,负责组织质量事故的处理工作,针对工程特点制定质量通病的防治措施;

7、依据相关进度计划,负责编制项目部的年、季、月、周施工作业计划,在职权范围内负责指导督促相关部门和劳务施工队的劳动力材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等资源配置工作,并负责组织、督导、落实;

8、根据施工中出现的问题,认真按施工过程控制程序文件规定处理,并按施工进度节点,定期不定期对计划执行情况进行分析,发现差距和不足,及时调整予以完善,同时通过生产调度会或碰头会落实到片区长、作业班组,以保证达到工期、质量、安全、文明施工和成本管理目标;

9、协调处理好主管部门,监理单位,建设单位,分包单位,劳务班组以及可能影响工程顺利进展的相关事宜;

10、负责做好工程计量款申报、质保金等回款工作;


11、负责分配好项目净利润15%的分红工作;(项目经理4%-5%分红,项目总工、生产经理各2%,物资、财务和项目全体员工分红金额上报公司审核批准)

12、工资面议,工作责任心强,可接受外地,可以在企业扎根发展,有相关证书者优先。

测试工程师

合肥学历不限1年以下

1、主导跟进并管理测试交付目标与要求,确保测试交付满足各开发项目要求
2、主导跟进并管理测试质量控制要求,确保高质量完成测试,客户零投诉
3、主导跟进并管理测试安全控制要求,确保零责任事故发生
4、主导跟进并管理测试能力提升要求,满足客户对测试能力和测试交付的要求

地产集团-苏皖区域-项目文员

合肥本科及以上1年以下

1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理;

2、负责施工现场验收资料的制作与管理;

3、负责日常来往函件的收发与归档;

4、负责编制工程技术资料,管理工程合同;

5、完成项目经理交办的其他任务

弘阳地产-苏皖区域-项目文员

合肥大专及以上1年以下

1.负责项目资料统筹管理,如来往函件管理、进度款申报审核管理、验收资料以及结算资料管理;

2.负责项目部的整体后勤保障、办公物品管理;

3.协助现场工程师,进行项目现场专业管理;

4.完成领导安排的其他工作