薪酬数据高级管理合肥总裁办秘书
高级管理助理需求量小

合肥总裁办秘书

总裁办秘书是公司内的高级行政专业人员,负责协助总裁管理办公室事务,协调内外部沟通和信息传递。总裁办秘书需要具备出色的组织、沟通和协调能力,能够安排总裁的日常行程和会议安排,并处理来自各个部门的文件和资料。此外,总裁办秘书还需要保持机密信息的保密性,处理机构内部的行政工作和文件处理,以确保各项事务的高效推进。总裁办秘书需要紧密配合总裁的工作安排,协助解决各种企业管理和领导层级的工作问题,对公司整体运营起到至关重要的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省

平均月薪

¥12200

中位数 ¥9500 | 区间 ¥9400 - ¥15000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

44.4% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
54¥16000¥6800
87
36¥16900¥7100
82
24¥19000¥5700
78
31¥12300¥2200
76
16¥79000¥1500
73
37¥12800¥2600
73
43¥13200¥3900
72
30¥12800¥1800
65
20¥13200¥3200
65
8¥19900¥900
62

市场需求

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3月新增岗位

23

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年4
20%
3-5年4
20%
5-10年4
20%
>10年4
20%
不限经验4
20%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

总裁办秘书岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地总裁办秘书的招聘、薪资和就业数据。

#21 无锡
1.2%11 个岗位
#22 泉州
1.1%10 个岗位
#23 中山
1.1%10 个岗位
#24 赣州
1.1%10 个岗位
#25 合肥
1%9 个岗位
#26 长春
1%9 个岗位
#27 南平
1%9 个岗位
#28 惠州
1%9 个岗位
#29 漳州
0.9%8 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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高级管理类高薪榜单

热招职位

总经理助理7千-8千/月

合肥本科及以上经验不限

1、根据公司业务发展需求和战略,寻找、挖掘各种政策、政府合作资源,把握B端或G端业务拓展和推进节奏;

2、维护已有政府合作伙伴,保持友好合作关系,并挖掘继续深入合作的可能性;

3、负责项目中的商务拓展、谈判、推进以及后期管理工作;

4、能够独立撰写策划营销方案和政府合作方案;

5、基于业务目标整合公司内外各类资源,有序推进业务工作,深入挖掘潜在资源,不断创新各类合作模式。

任职要求:

1、统招本科(含)以上学历,具备大中型B端业务、G端商务拓展成功经验历;

2、具有较强的to B或to G外拓能力,兼有强的公共关系能力、商务公关能力、政府销售能力、大项目销售能力;

3、具有较强的商业意识和商业逻辑;

4、有政府资源者优先。


1、政府商务拓展能力;

2、商业眼光和商务意识。

金融合伙人6千-1.8万/月

合肥大专及以上经验不限

1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、协助渠道伙伴策划市场活动,并负责推进市场活动展开;

3、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;

4、支持和维系渠道关系;

5、完成上级交给的其它事务性工作。


任职资格:

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、2年以上渠道销售工作经验,有大区渠道市场开拓经验者优先;

3、熟悉产品市场动态及分销商体系,有分销商渠道开发及管理运营经验;

4、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;

5、热爱渠道销售工作。

副总经理1万-3万/月

合肥大专及以上经验不限

副总经理 任职要求 :


1、建筑学或相关专科以上学历,专业技术过硬,管理能力强,有魄力;

2、具备相应的管理知识、经济学知识、建筑专业知识等;

3、具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力;

4、能够分管工程项目,进度,质量,督查等等,工作的指导方针,工程的管理方针。


工作职责

1、负责组织制定公司各项管理制度,并组织实施;

2、负责组织制订公司发展规划,编制公司年度经营计划,经集团会议批准后组织实施;

3、确定公司组织机构与人事编制,建立健全公司管理体系;

4、负责审核公司资金使用、费用开支等票据;

5、负责组织公司员工考核;

6、负责处理公司重大突发事件;

7、负责做好公司对外关系协调。

董事长秘书6千-1万/月

合肥本科及以上1年以下

1.日程与出行管理: 负责董事长日常行程安排、会议协调、差旅规划及车辆驾驶(包含商务接待及短途随行)。

2.文书工作: 撰写、审核各类对内对外文件、演讲稿、会议纪要及商务函件,文字功底扎实。

3.翻译沟通: 负责基础的涉外商务接待、邮件往来及资料的中英文翻译与口译工作。

4.上传下达: 协助董事长跟进各部门重点工作执行情况,思维敏捷,能高效处理临时交办的各项任务。


任职资格:

1.学历: 统招本科及以上学历,硕士优先,文秘、英语、管理、中文等相关专业。

2.语言能力: 英语听说读写流利(须提供CET-6/专八或同等水平证明),能作为工作语言处理日常事务。

3.驾驶技能: 持有C1及以上驾照,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况,无重大交通事故记录(能适应短途出差)。

4.综合素质: 文笔优秀,逻辑清晰;反应敏捷,具备极强的抗压能力、保密意识及执行力;形象气质稳重得体。

薪酬福利:
具体面议、五险一金、免费用餐、符合条件可申领人才安居补贴、多种节假日福利等。

1. 经营目标管理:承接区域整体营收目标(月/季/年度),制定策略打法并监控过程指标,对最终业绩结果及团队建设负全责。

2. 客户管理:统筹各级客户的销售策略,针对复杂场景下的商家痛点制定攻坚方案,提炼关键成功要素并复制至团队,提升整体作战能力。

3. 一线赋能:具备扎实的一线销售功底,能陪访关键客户并提炼标准化展业流程;通过树立标杆、激发PK氛围打造高战斗力团队文化。

4. 合规风控落地:负责区域作业合规及风险防范机制的建立与执行,确保业务稳健运行。

任职要求

1. 学历与资历:专科及以上学历(本科优先),拥有3年以上商业化广告行业经验,有AI Agent学习和使用经验。

2. 管理经验:具备2年以上20人以上销售团队管理经验,且过往业绩优秀。

3. 核心能力:具备出色的横向协同与资源整合能力。

4. 综合素质:热爱销售,自驱力强,抗压能力强,结果导向,能适应不定期出差。"

交易银行部产品团队总经理

合肥学历不限1年以下

1.负责交易银行业务产品研究、产品创新及区域性规划;
2.计划、实施交易银行产品的营销推广工作(重点聚焦供应链金融、票据金融、跨境金融、现金管理、支付结算、平台金融等);
3.负责交易银行产品管理及业务推动方案,根据客户需求,协助市场团队制定并落实相关服务方案;
4.分析交易银行业务产品推广情况,结合市场反馈,不断优化产品方案;
5.完成总分行下达的各项交易银行业务指标。

电气设计工程师8千-9千/月

合肥本科及以上1年以下

1.负责电气技术方案编写,电气技术交流等工作;
2.协调生产和工艺完善电气设备设计等工作;
3.与设计院进行对接,完善优化设计,解决设计过程中问题
4.与设备厂家沟通,落实现场安装和调试工作,全程跟踪安装和调试日常工作;
5.协调解决安装和调试过程中出现的各类问题,达到安装和调试顺利进行;
配合项目负责人完成日常工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,电力电子、电气工程及自动化相关专业;
2.熟悉电力电子电路:二次线路电气知识;
3.大型工厂电气设计三年以上工作经验优先;
4.为人正直,诚实守信,较强的责任心和事业心;
5.良好的团队精神,善于沟通;

6. 具有较强的分析问题和独立解决问题的能力。

急招焊工 五险 包食宿 加班补助6千-1.2万/月

合肥学历不限1年以下

因公司业务扩大生产,现面向社会高薪诚聘,技术能力伙伴。只要您愿意加入我们,本公司将还您意想不到的未来。
岗位职责:

1、负责工程焊接、安装等日常工作;

2、会亚弧焊,二保焊,手工焊,能焊接不锈钢、铝等材料。


任职资格:

1、身体健康,能吃苦耐劳;

2、三年以上相关电焊,铆焊经验的优先考虑;

3、持焊工操作证的优先考虑;

公路项目经理1万-1.5万/月

合肥大专及以上1年以下

1、全面负责项目管理,对项目施工进度、施工质量、安全生产文明施工及项目成本措施等直接负责;

2、从事本行业项目管理工作8年及以上,具有二级及以上注册建造师证书,并有相关工程现场务实管理经验;

3、巡视现场、协调生产、合理安排工序,做好施工准备、落实生产任务;

4、熟悉施工图纸及安全技术质量要求,提出合理化建议;

5、负责组织现场勘察、熟悉现场、了解现场,组织施工图纸会审,制定施工技术和安全生产措施,并配合各管理人员解决施工现场存在的重点难点等问题;

6、负责组织施工项目的质量评定,并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收,负责组织质量事故的处理工作,针对工程特点制定质量通病的防治措施;

7、依据相关进度计划,负责编制项目部的年、季、月、周施工作业计划,在职权范围内负责指导督促相关部门和劳务施工队的劳动力材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等资源配置工作,并负责组织、督导、落实;

8、根据施工中出现的问题,认真按施工过程控制程序文件规定处理,并按施工进度节点,定期不定期对计划执行情况进行分析,发现差距和不足,及时调整予以完善,同时通过生产调度会或碰头会落实到片区长、作业班组,以保证达到工期、质量、安全、文明施工和成本管理目标;

9、协调处理好主管部门,监理单位,建设单位,分包单位,劳务班组以及可能影响工程顺利进展的相关事宜;

10、负责做好工程计量款申报、质保金等回款工作;


11、负责分配好项目净利润15%的分红工作;(项目经理4%-5%分红,项目总工、生产经理各2%,物资、财务和项目全体员工分红金额上报公司审核批准)

12、工资面议,工作责任心强,可接受外地,可以在企业扎根发展,有相关证书者优先。

市场专员6千-1.2万/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

1.根据销售人员提供的成本清单和报价要求,同采购及仓库核算成本,编写审核商务报价单;

2.收集招标信息,解读招标文件要求,统筹商务标、技术标、资信标编制、排版、校对、盖章、封装;

3.配合销售 / 技术,撰写、排版PPT技术方案;

4.中标 / 签单后,跟进订单全流程:对接客户、内部排期、进度同步,跟进合同履约、交付、开票、回款对接;

5.公司宣传资料、模板、报价模板、标书模板、方案模板更新维护;

6.往来邮件、函件、合作资料收发与管理;

7.完成市场总监安排的其他商务、内勤类工作。

任职资格:

1.大专及以上学历,市场营销、商务管理、文秘、工商管理等相关专业优先;

2.1 年及以上商务、投标、报价、跟单相关工作经验,优秀应届生可放宽;

3.熟悉办公环境,能熟练使用 Office/WPS(Word/Excel/PPT),会图文排版、文档格式优化。

4.了解招投标流程、标书编制规范,能够独立完成商务标、资信标制作、校对与封装;

5.具备报价核算、报价单制作能力,看懂基础成本与商务条款,有报价台账管理经验;

6.具备商务方案、项目方案的撰写、排版与修改能力,可配合团队完成方案输出;

7.熟悉订单跟单全流程,具备内外部跨部门对接、进度跟进的实操经验;

8.了解基础商务礼仪、合同常识,有 ToB 业务、工程、政企项目经验者优先。

9.工作细心严谨、责任心强,对数字、文字敏感,杜绝文档错漏;

10.执行力强,能严格把控投标、报价等工作的时间节点,抗压能力良好;


11.沟通表达顺畅,善于协调各部门工作,具备良好的服务意识与团队协作能力;

12.遵守公司制度,各类商务资料、文件做到规范归档、保密管理;

13.服从上级安排,高效完成市场总监交办的各项临时工作;

14.形象气质佳,熟悉商务对接礼仪;

15.本职位原则上双休,支持弹性工作制,加班可调休;

质量技术员6千-8千/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

1.在线监督检查装配过程质量,跟踪处理制程异常,点检确认改善效果

2.按照检验指引执行出货检验,确保产品满足出货质量要求,完成检验报告和保留检验记

3.培训品质检验员
任职要求:

1.能看懂机械图纸和电路图

2.熟练使用常规检测工具和精密仪器(如卡尺,千分尺,二次元,三次元等)

3.熟练使用办公软件

4.良好的沟通协调能力,团队合作精神严谨细致,有责任心,坚持原则,较强的学习能力

5.有做过OQC经验者优先

6.本岗位非双休,需要适度加班,不能接受者勿扰。

前台文员2000-2999元/月

合肥大专及以上1-3年

1. 负责前台电话的接听,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;
2. 负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;
3. 负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;认真执行公司相关的管理规定,完成本部门分配的工作和任务;
4.认真完成公司领导交待的其它事务。