河池实验室负责人
实验室负责人是负责管理和监督实验室运营的专业人员。他们通常负责组织和协调实验室工作，确保实验室设备的正常运行，管理实验室预算和资源，并监督实验室员工的工作。实验室负责人还负责确保实验室符合相关法规和安全标准，同时积极推动实验室的科研和创新工作。他们通常需要具备扎实的科学背景和管理经验，同时具备良好的沟通和领导能力。实验室负责人通常需要和技术人员、研究人员以及上级管理层保持密切联系，以确保实验室的顺利运作和达成实验室的科研目标。
薪酬概览
平均月薪
¥7700
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥6600 - ¥8800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
19
对比上月：岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 7 | 53.8% |
| 5-10年 | 3 | 23.1% |
| 不限经验 | 3 | 23.1% |
热招职位
OTC区域经理—广西河池1-1.5万
1、熟悉公司模式、产品及销售政策，根据任务指标梳理区域市场目标客户；
2、负责所辖区域目标新客户开发、老客户挖潜，实现公司产品导入及销售增量；
3、掌握公司产品政策，关注合作客户纯销及库存情况，适时开展相应动销活动，确保销售良性循环；
4、服从公司各项管理制度、执行上级领导各项工作安排，确保各项开发及销售指标达成。
任职要求：
1、1年以上OTC售工作经验，热爱销售、性格活跃、能接受出差，具备较强的沟通及客户开发能力；
2、熟悉OTC控销渠道及当地中小连锁客户资源，具有医药销售、药店店长或片区经理工作经验者优先。
薪资待遇：
1、底薪+绩效+提成+奖金，综合收入8-15k/月；
2、出差期间差旅费、住宿费及出差补贴按标准核销；
3、五险、节日福利、团建旅游、培训学习、岗位晋升。
养殖场化验员2000-2999
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
1.水产养殖专业，大专以上学历。
2.能吃苦耐劳，有坚定的意志品质；
3.有良好的业道德操守；
4.有较强的沟通、协调能力；
5.有较强的学习、创新能力；
6.能自觉服从工作安排。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
化验室主任面议
具体要求：分析化学专业，有从事金属矿山化验工作经历，能承担化验室工作的技术带头人，指导、培训员工完成地质样，选矿原、精、尾的化验工作及有钼矿化验室工作经历优先。
1.依据项目及各部门的试验需求，组织并开展试验策划工作；
2.组织编制试验规范，并进行评审；
3.根据项目开发需求，策划并开展试验能力规划建设，提升设备能力或引进专业试验设备；
4.根据产品DVP及试验规范制定工装方案，组织评审并输出工装方案评审报告；
5.根据项目二级计划及DVP编写工装准备计划，并对计划进行管控，保证工装准备进度；
6.负责试验工装的设计、加工进度跟踪、工装验收、检验、定期检定工作；
7.试验数据分析及后处理及试验实施及试验过程问题跟踪、分析、解决、总结；
试验工程师10001-15000/月
1. 依据产品标准、研发方案及测试规范，开展产品/零部件结构、性能、可靠性、环境、寿命等各类试验，如实记录试验数据。
2. 编制试验方案、测试大纲、作业指导书，整理试验报告、数据分析报表，输出完整试验结论。
3. 负责试验设备、仪器日常点检、校准、维护与保养，保障设备正常运行。
4. 跟进试验异常、故障问题，配合研发、生产部门定位根因，提出改进建议。
5. 严格执行实验室安全、6S及质量体系要求，规范试验操作，管控试验样品。
6. 汇总分析试验数据，跟踪试验趋势，定期提交试验总结，支撑产品迭代与质量优化。
7. 对接内外部送检、第三方检测，完成样品交接、进度跟进及资料归档。
1、本科及以上学历 ，1年道路耐久试验工作经验左右；
2、掌握道路耐久试验原理和问题分析方法；
3、掌握整车试验场道路耐久试验流程；
4、熟悉新能车的结构和原理，掌握常用整车CAN通讯数据采集仪等测试设备的使用方法；
5、驾驶技能熟练，驾照C1及以上，1年以上实际驾龄。
1）2年以上整车动态开发/试验验证工作经验，具有整车动态（Handling、Steering、Ride、Braking）试验经验；
2）掌握汽车运动学、多体动力学等理论基础；
3）熟练使用VBOX、DEWESOFT、IMC、AB机器人等测试设备和仪器，具备常见故障的应对和排除能力；及时发现试验中的数据异常并能有效应对和处理，最大化保障试验进度及测试有效性；
4）具备较扎实的数据处理及分析能力，能依据测试数据编写专业、客观的试验报告，并能给出整改意见或建议；
5）善于思考，具备试验规范的探究及开发能力，能根据项目试验工作中发现的不足，开展Vehicle Dynamic试验规范的探究，制修订相关试验规范和评价标准；能根据市场问题及新系统/结构的失效机理，针对性开发相应试验规范；
6）具备较强的动手能力，能独立完成必要的试验前零部件拆装及传感器布置；
7）具备团队协作及组织能力，组织协调团队成员顺利完成试验；
8）较强的安全意识，具有道路/试验场试验经验优先考虑；
9）具有一定的英语读写水平，能准确翻译英语文献。
我们致力于用科技创新为用户和生态伙伴创造超预期的交互体验和效率提升，依托生活服务领域多样化且复杂的业务场景，聚焦基座技术与公司战略级应用方向的深度融合，持续推动前沿技术的落地，同时积极探索和挑战技术的无人区，不断定义并刷新行业的最先进技术标准。
1、DataAgent核心基建：攻坚复杂长周期任务调度架构，解决上下文治理、长期记忆与状态流控难题2、BA场景工具链：构建高扩展性数据处理Skill体系与安全高效的代码执行沙盒3、精准营销Agent：基于海量用户行为数据探索精细化需求理解与大小模型协同4、Skill体系与模型优化：探索Skill的表示、调度与自进化机制，推进Agentic RL5、智能服务新范式：建立C端个人Agent与B端服务Agent的连接，研究智能体架构优化
岗位职责
1. 产品开发与创新：
-- 完成饮品新产品配方开发，负责从概念到落地的全流程研发，包括口味调配、配方设计，参与工艺标准的制定；
-- 进行产品稳定性实验（如保质期测试）及技术可行性分析，确保产品符合食品安全标准；
--响应市场需求和项目要求，开发或调整现有产品配方，开发多样化、差异化饮品，提升市场竞争力；
2. 技术支持与标准化管理：
--制定产品的配方标准和BOM清单，协助制定工艺标准、产品规格书和作业指导书，确保标准化；
--配合业务部门进行口味验证测试、新品卖点精炼和验证，并在上市后跟进并解决产品配方相关问题；
3. 市场研究与消费者洞察：
-- 收集分析市场趋势、竞品动态及消费者偏好，协助业务部门制定产品研发方向；
-- 洞察消费趋势和不同消费场景的消费需求，形成报告并为产品开发提供决策依据；
任职要求
1. 本科及以上学历，食品科学、食品工程、生物工程等相关专业优先。
2. 2-5年以上饮品研发经验，熟悉茶饮、咖啡、果汁等RTD产品工艺；有咖啡类RTD研发经验者优先。
3. 熟悉食品添加剂、奶制品、各类饮料的应用、原辅料特性及法律法规。
4. 具备独立研发能力，精通饮品配方设计、稳定性实验及感官评价。
5. 创新意识强，对市场趋势敏感，能快速发掘消费者需求。
6. 沟通协调能力佳，能够出色地完成跨部门协作并对代工厂研发进行管理。
7. 味觉敏锐，对饮品风味有深刻见解。有Q-Grader认证或其他感官认证资质者优先。
岗位职责
1. 产品开发与创新：
-- 完成饮品新产品配方开发，负责从概念到落地的全流程研发，包括口味调配、配方设计，参与工艺标准的制定；
-- 进行产品稳定性实验（如保质期测试）及技术可行性分析，确保产品符合食品安全标准；
--响应市场需求和项目要求，开发或调整现有产品配方，开发多样化、差异化饮品，提升市场竞争力；
2. 技术支持与标准化管理：
--制定产品的配方标准和BOM清单，协助制定工艺标准、产品规格书和作业指导书，确保标准化；
--配合业务部门进行口味验证测试、新品卖点精炼和验证，并在上市后跟进并解决产品配方相关问题；
3. 市场研究与消费者洞察：
-- 收集分析市场趋势、竞品动态及消费者偏好，协助业务部门制定产品研发方向；
-- 洞察消费趋势和不同消费场景的消费需求，形成报告并为产品开发提供决策依据；
任职要求
1. 本科及以上学历，食品科学、食品工程、生物工程等相关专业优先。
2. 2-5年以上饮品研发经验，熟悉茶饮、咖啡、果汁等RTD产品工艺；有咖啡类RTD研发经验者优先。
3. 熟悉食品添加剂、奶制品、各类饮料的应用、原辅料特性及法律法规。
4. 具备独立研发能力，精通饮品配方设计、稳定性实验及感官评价。
5. 创新意识强，对市场趋势敏感，能快速发掘消费者需求。
6. 沟通协调能力佳，能够出色地完成跨部门协作并对代工厂研发进行管理。
7. 味觉敏锐，对饮品风味有深刻见解。有Q-Grader认证或其他感官认证资质者优先。
试验检测员4-6K/月
专业：建材、市政道路桥梁、土木工程、建筑工程相关专业
要求：
1、大专及以上学历；
2、根据试验要求，依据试验计划，完成相关材料试验；
3、具有认真严谨的工作态度，深入学习试验检测技术的能力；
4、吃苦耐劳，保质保量按公司要求完成分配任务，具有团队协作能力