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北京实验员

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平均月薪

¥11300

来自全网126份数据

最低¥8900
¥11300
最高¥13800
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1、掌握有限元等仿真方法,运用数值方法优化产品设计。
2、研究业界前沿的仿真技术

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薪资福利

北京实验员收入怎么样?

平均月薪

¥11300

排名第184

查看北京生产制造类全部排名

北京实验员一个月多少钱?平均工资为¥11300,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达45.2%; 收入在30k以上的人群占比小部分,达2.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

北京不同年限的实验员收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于北京实验员岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为8000元至13000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为8000元至12000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为10000元至16000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为16000元至25000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为14000元至21000元,不限工作经验的人群薪资区间为8000元至12000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

北京不同学历的实验员收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于北京实验员的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为6000元至8000元,本科学历的薪资区间为8000元至13000元,硕士学历的薪资区间为13000元至21000元,博士学历的薪资区间为18000元至30000元,不限学历的人群薪资区间为5000元至7000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
硕士
博士
不限学历
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就业前景

北京实验员就业前景怎么样?

01月新增职位

108

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

北京实验员岗位的就业前景怎么样?2024年1月北京实验员新增108个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,北京实验员这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

北京实验员每月新增多少职位?

新增职位数

北京实验员近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年7月新增26个职位,8月新增123个职位,9月新增75个职位,10月新增192个职位,11月新增64个职位,12月新增124个职位,2024年1月新增108个职位。2024年1月新增职位数相较于2023年12月减少了6.1%,北京实验员的职位增长率在同类职位中排名第7位。数据更新时间截止2024年01月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

北京不同工作年限的实验员的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于北京实验员岗位的收入有多大影响?北京实验员的年平均涨薪幅度为17%,应届生薪资为¥10400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥9800/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥12800/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥20600/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥17200/月,不限工作年限的人群薪资为¥10100/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

北京不同工作年限的实验员工作机会占比

工作年限不同,北京实验员的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为2个,占比为2%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为39个,占比为39%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为11个,占比为11%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为2个,占比为2%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为2个,占比为2%;面向不限工作年限的人群职位开放数为45个,占比为45%。数据截止于2024年01月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
2%
1-3年39
39%
3-5年11
11%
5-10年2
2%
>10年2
2%
不限经验45
45%
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城市对比

实验员去哪里工作更好?

选择你感兴趣的城市进行对比
vs
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实验员工作城市排名

实验员在全国哪个城市的需求量最高?去北京市工作好还是去深圳市工作好?实验员在深圳市的需求量最高,北京市其次,但北京市平均房价低于深圳市,平均月薪高于深圳市,整体的竞争力指数北京市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
126¥11300¥68400
186¥10200¥70300
129¥13700¥44400
85¥11700¥70700
93¥8900¥39900
140¥8600¥22800
109¥8900¥20000
74¥11200¥16600
67¥7300¥14800
83¥8700¥25600

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.49*MinMax(平均薪资)+0.21*MinMax(职位开放数增长率)- 0.3*MinMax(生活成本)

类似职位

想知道和北京实验员类似的职位有哪些吗?北京发酵工程师、北京化学分析员、北京化学分析工程师、北京细胞培养技术员、北京生物信息工程师、北京微生物检验员、北京高分子研发工程师、北京微生物检验,这些职位都有着一定的共同技能。其中,北京微生物检验的平均月薪最低,为¥6500/月,北京化学分析员的平均月薪最高,为¥20000/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

  • 北京发酵工程师

    ¥17600/月

    发酵工程师是一个多学科的工作,主要负责设计、实施和管理发酵过程。他们需要充分理解发酵技术,根据客户需求进行发酵设计和评估,并确保发酵的准确性、稳定性和可控性。同时,他们还要参与开发新产品,对现有发酵设备和过程技术进行改进,并确保发酵设备和过程满足客户要求。他们还需要监控发酵质量,确保满足安全、卫生和环境标准,并定期进行技术支持和客户服务。

  • 北京化学分析员

    ¥20000/月

    化学分析员是一个重要的职位,主要负责使用化学分析原理和技术,对各种物质进行实验室分析,以确定其成分、结构、性质、纯度等性质。他们还负责分析物质中的污染物,以及检测和监测有毒物质和污染物,并对其进行控制和防治。此外,他们还需要解决与科学实验室有关的技术问题,提供可靠的有效数据和报告,以及参与制订实验室安全规章制度。

  • 北京化学分析工程师

    ¥8200/月

    化学分析工程师是负责研究和分析各类化学样品的人员,其主要的任务是收集和处理样品数据,并根据实验结果进行分析,提出合理的解决方案。他们在实验室中进行实验,操作各种仪器,包括热分析仪、质谱仪、液相色谱仪、比色仪等,以便获取准确有效的数据。另外,他们还负责对样品进行保存和校准,并编写报告,以及对结果进行记录和归档。他们还可以根据客户的要求,参与新产品的开发,并确保产品的质量。

  • 北京细胞培养技术员

    ¥13300/月

    细胞培养技术员是一种重要的实验室生物技术职位,主要负责细胞培养实验,进行细胞及其衍生物的培养、实验材料的制备和检查,以及操作实验室设备,进行实验室数据分析和统计。其主要任务是进行细胞培养实验,包括细胞系的制备、细胞培养和细胞测定,以及其他相关的细胞生物学实验。此外,细胞培养技术员还负责细胞学实验的记录和报告,实验报告的编写,以及对实验结果的评估。细胞培养技术员还负责维护实验室环境,检查实验室设备,以及协助实验室管理工作。因此,细胞培

  • 北京生物信息工程师

    ¥16000/月

    生物信息工程师是一个多面手,他们负责收集、清理和分析生物和医疗数据,以解决许多生物和医学问题。他们采用统计学、计算机科学和生物学方法来研究基因学、分子生物学和基因组学的数据。他们负责编写代码,分析和可视化数据,以及建立和管理数据库,以支持生物和医疗研究。生物信息工程师还与生物学家、医生和计算机科学家合作,以确保其研究结果准确无误,并及时发现和解决问题。此外,他们还负责开发新的方法,以满足临床上的需求,并帮助生物和医学研究进行更深入的分析。

  • 北京微生物检验员

    ¥7900/月

    微生物检验员是一种基础实验室专业技术人员,负责进行微生物实验室检测和分析,确保质量控制的执行。他们的主要职责包括收集样品,进行各种检验和分析,实施和操作设备,分析数据,准备报告,协助实验室管理,进行质量控制等等。他们还负责读取报告,发现异常,并确定原因,采取补救措施,确保检验结果的准确性和可靠性。微生物检验员还负责管理实验室,包括协调设备,采购耗材,保持实验室安全和清洁等等。

  • 北京高分子研发工程师

    ¥15500/月

    高分子研发工程师是一种重要的工程师职位,负责开发和设计新的高分子材料,以满足市场需求。他们需要熟悉多种高分子材料的性能特征,运用相关的研发技术,开发出高性能,创新的高分子材料。他们还要负责定期检查机器,现有的高分子材料,确保其性能达到规定标准。另外,他们还要协助制定新的高分子材料开发计划,并及时更新研发结果,以便及时响应市场需求。

  • 北京微生物检验

    ¥6500/月

    微生物检验员是负责采集、识别、测定和分析微生物样本的专业人员。他们需要熟练掌握微生物检验的流程,能够通过镜检、试管培养、荧光显微镜等检测方法,确定样本中的微生物类型和数量,并识别出有害微生物,分析污染的源头和浓度,从而提出有效的控制和处理措施。在现场工作中,他们需要准确确定微生物样本,并给出准确的分析结果,以保证产品质量,提高工作效率。