杭州法务主管
法务主管是公司法务部门的管理者，负责监督和领导法律事务和法律团队的日常运作。他们负责解决和监督公司的法律事务，包括合同起草、诉讼事务、知识产权、合规性和风险管理。法务主管需要与公司其他部门合作，为公司制定法律政策和程序，确保公司的业务活动符合法律法规。他们还负责与外部法律顾问合作，进行法律事务的咨询和协商。法务主管需要对法律事务有深入的了解，并具备领导和沟通技能，能够有效地管理法律团队，保护公司的合法权益，降低公司的法律风险。
薪酬概览
平均月薪
¥13800
中位数 ¥12000 ｜ 区间 ¥11200 - ¥16400
数据来源：谈职全网92份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
52.2% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
56
对比上月：岗位减少69
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 44 | 81.5% |
| 3-5年 | 2 | 3.7% |
| 不限经验 | 8 | 14.8% |
热招职位
绿城中国商管事业部-产城板块-产业招商主管(J23372)面议
1. 负责完成公司全过程招商任务指标；
2. 积极开发、拓展潜在意向租户，并执行新租客户租赁谈判、租约签署等工作；
3. 积极拓展、维护各类招商渠道，建立产业项目信息库；
4. 搜集项目周边竞争对手商务条件、推广等招商策略，分析统计并上报；
5. 搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商接洽；
6. 签约完成后收取客户的相关费用，建立客户档案到后台进行备案，配合入驻商户办理进场手续；
7. 收集客户提出的各种问题，向主管领导汇报，给予客户及时的解答。
1、3年以上互联网产品经验，有AI相关产品、内容工具或创作者生态产品经验者优先
2、对AIGC技术（如生成式AI、多模态、Diffusion模型、大语言模型应用等）有浓厚兴趣与基础认知，具备快速学习能力
3、熟悉电商内容生态与商家经营流程，对商家在内容创作、营销推广等方面的痛点有深刻理解
4、具备优秀的产品规划、用户洞察与数据分析能力，能独立负责复杂产品模块
加分项：
1、有成功的AIGC产品、智能创作工具或内容平台产品从0到1经验
2、具备一定的视觉设计、文案创作或视频制作相关知识，对内容质量有判断力
3、熟悉淘宝/天猫商家后台、逛逛、直播等内容场域与工具
4、有To B产品经验或服务过电商商家、内容创作者者优先
负责淘宝闪购、淘宝闪购在支付宝端流量运营，制定投放策略并优化效率，为入口uctr、投承效率负责
ꔷ 制定投放策略与节奏：分析支付宝端用户行为、流量分布及行业竞争趋势，制定差异化的流量增长策略，联动用户运营、品牌、城市团队拆解目标路径，确保策略落地与目标达成。
ꔷ 优化流量入口效率：熟悉支付宝端内全链路流量渠道（如首页、渠道合作、支付后等），通过A/B测试、用户分层、点击率优化等手段，提升流量入口的点击效率与转化漏斗转化率。
ꔷ 建设投承转化能力：钻研支付宝APP业务流量以及用户结构、场景营销玩法，基于用户动线和流量渠道导购链路，丰富投承一体产品能力，为投承交易转化效率负责；
1、协助收集、整理、统计人力共享中心各业务板块经营数据，输出经营报告；
2、协助核算、拆分、结算人力共享中心公共管理费用；
3、协助人力共享中心满意度调研的方案制定、过程执行、数据分析，输出满意度报告；
4、负责人力共享中心各个系统平台的运营与维护；
5、完成部门负责人交办的其他工作。
任职要求：
1、26届本科及以上学历在读，英语四六以上水平，人力资源管理、财务、统计学、工商管理、心理学等相关专业优先；
2、熟悉掌握并使用各类办公软件，具备数据分析思维，能够数量使用1~2种数据分析工具；
3、有良好的沟通、表达、协作能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；
4、对运营工作充满热情，有相关岗位的实习经验优先。
1、负责HR领域的数据分析，使用技术手段对HR数据进行系统化梳理；通过数字化帮助识别问题，通过工具化提升HR工作效率。
2、参与HR领域AI应用能力建设，例如在招聘匹配、人才盘点、技能发展、知识管理等场景，将业务问题抽象为算法任务，以创新的思路解决业务问题，提升组织运行效率。
3、参与HR领域AI系统能力建设，包括需求分析、技术评审，以及编码开发和系统功能实现，保证HR产品能力迭代和交付。
1、店铺从0-1的搭建；结合品牌定位及运营策略制定负责渠道店铺的运营节奏和策略，进行相应的运营规划，对销售产出和各类KPI负责。
2、统筹店铺运营，包括不限于活动策划、运营、推广策划，制定策略方案并跟进落地。
3、数据监控与分析：每日监控核心运营数据（流量、转化率、客单价、销售额等），制作日常运营报表。定期分析竞争对手的店铺动态、价格策略和营销活动，提出优化建议。
4、团队管理：客服、售后、仓储、物流等团队管理。
1、负责江浙沪、川渝等区域重点景区的运营，从流量到商品到生意转化，进行整体规划、设计、执行、落地；
2、结合行业和景区实际情况，对负责景区进行分析、判断，并在现有运维的基础上，通过创新发现并寻求业务的新机遇；
3、通过数据分析，挖掘行业需求及趋势机会点，推动产品升级优化，持续提升用户体验；
4、整合内外部资源，在业务模块的深度和广度上进行跨团队沟通，推动上下游的协作完成结果。
1. 根据确定的运营策略及招商方案完成项目进展的跟进；
2. 分析处理数据并完成相关业务数据报表的制作；
3. 协助整理项目业务流程，支持处理问题和反馈，对现状进行改进优化；
1.负责景区/乐园集团大客户的维护及运营合作，与客户建立良好的客情关系，挖掘潜在商机并转化；
2.通过对大客户需求的分析和洞察，发现大客户痛点和业务机会，并形成合适的解决方案，实现客户及平台价值；
3.针对大客户进行运营规划，能够独立进行大客户的BD，通过监控生意结构、合作效率反推产品和运营方案的改进；
4.提升大客户在平台的资源投入，提升品牌在阿里系内外的投放效率，持续跟踪及对指标增长负责；
5.与营销、运营、产品技术等团队合作，协同平台生态伙伴，推动运营落地以及项目的顺利开展。
1、搭建和扩展系统以训练智能体模型，并维护智能体运行的生产平台。
2、主要负责维护和开发训练框架，开发和维护API作为智能体基础设施在训练和生产中的接口。
3、与研究团队合作，负责建立和优化大规模的高性能系统以推进 AI 训练和实验应用程序的落地，与训练推理方向团队合作，探索算法、框架、硬件的协同设计，提升大规模强化学习训练的稳定性和效率。
1、负责欧洲目的地景区，玩乐，短途线路资源方引进后的运营，对引进的资源方的交易规模负责。
2、负责欧洲目的地平台商家日常运营管理，对目的地交易规模负责。
3、通过发掘新商家，新商品，新玩法持续提升供应链竞争力。
4、协助行业运营，消费者运营，政府事务等横向团队完成欧洲项目的落地。
1. 负责飞猪国内酒店 B 端效率方向，围绕BD 作业、销售管理和运营提效，持续提升整体业务效率；
2. 负责 BD 效率相关 BPI 工作，识别销售过程中的关键问题，推动流程、机制、工具和管理方式优化；
3. 推进 B 端 AI 项目落地，结合商家、BD 和运营场景，推动 AI 能力从方案设计到试点验证、规模化应用；
4. 协同销售、产品、数据、算法、运营等团队，完成重点项目的目标拆解、方案制定、资源协调和落地复盘。