薪酬概览
平均月薪
¥11700
中位数 ¥12000 | 区间 ¥9500 - ¥13800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月:岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 16.7% |
| 3-5年 | 5 | 41.7% |
| 5-10年 | 5 | 41.7% |
热招职位
机加工艺工程师1¥10000~15000元
1. 机械类或数控专业本科及以上学历;
2. 具5年以上机械产品设计或工艺经验,熟悉机加工艺、质量控制流程、工装夹具的设计;
3.能熟练使用二维,三维设计软件及电脑办公软件;
4. 沟通能力强,擅于分析问题和解决问题。
5.有外企工作经验或英语优秀者优先。
机加工艺工程师¥12000~18000元
负责现有工艺评估改良、设备优化升级落地,统筹机加工艺编制落地、工艺卡制作与数控编程工作。
任职要求:
5年以上机加工艺技术经验,精通制造工艺、产线及数控设备,沟通协调与执行能力良好。
机加工艺工程师3¥10000~15000元
1. 机械类或数控专业本科及以上学历;
2. 熟悉机加工艺、质量控制流程、工装夹具的设计;
3.能熟练使用二维,三维设计软件及电脑办公软件;
4. 沟通能力强,擅于分析问题和解决问题。
5.有外企工作经验或英语优秀者优先。
1、 机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历,优秀人员可适当降低学历;
2、3年以上汽车总装线设备调试、维护经验,特别是检测线设备工作经验;
3、熟悉汽车的检测设备原理、掌握车辆的出厂前的检测要求,对四轮定位、大灯、转股、视觉标定、激光雷达标定等标定方法和标定要求,掌握上位机和下位机的应用,配合电检工程师共同解析车辆品质问题;
4、熟练操作CAD以及生产线仿真软件;具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先;
5.电气工程师需精通PLC编程和系统集成,有实际案例经历者优先。
7.具有良好的问题解决能力,沟通能力和团队合作精神。
8.熟悉相关行业标准和安全法规。
大专及以上学历,机械设计、机电一体化、电子工程等专业,具备英语报告书写能力优先,FATP制造工艺工程相关工作经验,熟器产品生产流程,能够使用6 Sigma、QC七大工具分析、解决生产制程问题,有制程优化、精益生产的能力;有依据实物剖折并优化生产工艺的能力,有结构设计经验尤佳
1、学历专业:本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业。
2、经验流程:具备机械/结构开发管理经验,熟悉研发全流程,可独立完成设计研发,有内窥镜相关经验者优先。
3、技能工具:熟练使用AutoCAD、PROE、CRE0等设计软件,掌握机械仿真软件,能进行结构性能分析,具备FEMA/风险管理经验。
4、行业认知:熟悉金属、塑胶等材料及模具特性及结构设计,了解医疗产品结构与材料要求,精通13485医疗器械质里管理体系,能协助产品注册认证。
5、综合素养:具备英语四级及以上能力,有机械可靠性设计经验者优先,能高效推进研发项目。
工艺工程师3¥10000~20833元
1、 根据工艺规划编制附属装备、辅助与配套设施的规划与技术要求。
2、 主导设备的安装调试,协调处理设备技术质量问题,验收合格并出具《设备终验收报告》。
3、 跟踪设备质保期内的使用情况,及时记录相关问题,并反馈设备供应商及联系其整改,同时通知相关使用和责任部门。
4、 定期开展设备能力调研,提出更新改造规划,并负责实施。
5、 负责对管辖范围内整个工艺过程进行控制,并编制相应的管控文件,例如:《过程流程图》、PFMEA、《作业指导书》等。
6、 负责工装设计、验证、分析与改善、工装制造、质量和加工流程跟踪控管;
7、 负责工装管理和突发事件的应急处理事项、负责新项目产品工装开发任务。
8、 根据设备的技术特性,生产方式效率,提出人员发展需要和培训计划。
9、 主导解决生产过程中出现的设备、工艺和工装等问题,并持续优化改进。
岗位要求
1、 大学本科及以上学历、机械自动化或汽车专业
2、 具备工艺设计能力,熟悉各类设计标准及生产设备性能
3、 熟练使用CAD,CATIA、Solidworks、UG等软件者佳
4、 通过APQP等培训并获得相关证书
5、 应掌握一定英文听说读写能力,能够用英文熟练交流
6、 良好的沟通与协调能力
焊接工程师1¥15000~20000元
资质要求
① 具备焊接工艺项目研究经验,能独立主导焊接工艺类研究项目落地;
② 已公开发表焊接工艺相关研究性论文,具备专业论文撰写与发表能力;
③ 已申请并获得焊接相关专利,熟练掌握专利申请全流程及相关技巧。
知识储备
① 焊接理论知识扎实,实操实践经验丰富,精通多种焊接工艺及应用方法;
② 掌握焊接工艺试验、研究核心方法论,能独立设计完整的焊接工艺试验方案;
③ 紧跟行业发展趋势,了解焊接前沿工艺、新技术及新装备,掌握新工艺落地应用的核心逻辑;
④ 熟悉焊接工艺成本管控要点,能从工艺优化角度提出切实可行的降本解决方案。
技能要求
① 精通焊接工艺试验、研究、技术培训全流程,能独立开展焊接工艺优化及技术创新工作;
② 能独立编制、审核焊接工艺文件,为生产现场提供专业、精准的焊接技术指导与支持;
③ 擅长焊接新工艺、新技术、新装备的推广与落地应用,推动生产环节工艺升级与效率提升;
④ 掌握焊接机器人及智能化焊接设备的应用逻辑,能主导相关设备在生产中的推广、调试与落地;
⑤ 能系统汇总焊接工艺研究成果,独立完成论文撰写发表、焊接相关专利申请全流程工作;
⑥ 具备优秀的对外工艺交流与项目合作能力,可高效对接行业资源开展技术协作与联合研发;
⑦ 具备大型钢结构件产品的整体工艺方案能力;
⑦ 英语CET4 级及以上,具备英文技术资料阅读、翻译及基础交流能力;
⑧ 熟练使用办公软件及UG 三维绘图软件,能独立完成工艺图纸绘制、技术文档编制与归档。
1、本科及以上学历;具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先
2、具备焊装车间生产线规划知识、焊接工艺知识、焊装初级设备知识、金属材料基础知识;
3、熟悉车身结构及焊接工艺流程,具有车型品质解析能力;
4、熟悉开展白车身超声波检测,编程就行,有过超声波方面经验;
1、本科,自动化或相近专业、工作年限5年以上,有线体集成商的从业经历优先;
2、有主机厂自动化产线的集成、调试经验,至少有2个从电气方案设计、图纸评审、程序评审、现场调试和验收的完整项目经验;
3、有电气标准建设经验优先;
4、能接受短期派驻工作;
1.1-2年以上质量工作经验
2.掌握汽车行业质量体系管理方面的知识,了解机械基础知识、汽车生产制造基础知识、汽车五大工艺知识;
3.悉整车质量管理及报交点质量管控重点,熟悉整车性能指标,具备电动车质量管理经验者优先
4.具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先
5.机动车驾驶证,具备熟练驾驶经验
1、车辆工程、计算机、电子、自动化等理工科专业,本科或以上学历;
2、沟通能力好,有执行力和推动力,有责任感和目标使命感;
3、学习能力强。