薪酬数据高级管理广州城市合伙人
合伙人需求量小

广州城市合伙人

负责连锁品牌在指定城市的加盟网络拓展与运营管理,通过商圈评估、加盟商招募与本地化营销,实现区域门店数量增长与单店盈利目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省

平均月薪

¥21100

中位数 ¥17500 | 区间 ¥16500 - ¥25600

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

45.5% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
16¥25700¥2600
87
16¥20400¥1600
84
10¥20300¥1100
77
8¥48200¥1500
76
62¥17200¥1000
76
11¥21100¥3900
70
7¥23800¥1100
70
7¥27100¥1800
69
9¥40200¥1600
68
6¥32900¥1200
64

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

11

对比上月:岗位减少15

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
22.2%
3-5年2
22.2%
不限经验5
55.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

城市合伙人岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地城市合伙人的招聘、薪资和就业数据。

#1 萍乡
9.6%62 个岗位
#2 济南
2.5%16 个岗位
#3 成都
2.5%16 个岗位
#4 西安
2.2%14 个岗位
#5 广州
1.7%11 个岗位
#6 上海
1.5%10 个岗位
#7 唐山
1.5%10 个岗位
#8 南宁
1.4%9 个岗位
#9 南京
1.4%9 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

渠道大区负责人

广州学历不限1年以下

1、渠道体系建设:负责所辖区域的渠道开发与管理,制定区域渠道策略,持续扩大市场渗透率。
2、渠道拓展与维护:主导区域内代理商的招募、评估与日常运营管理,建立长期稳定的合作关系,提升渠道忠诚度与活跃度。
3、业绩目标达成:制定并分解区域销售目标,追踪核心渠道数据,通过精细化运营手段推动渠道业绩持续增长。
4、团队管理:组建并带领区域渠道团队,建立标准化销售流程,实施人才培养与梯队建设,提升团队整体战斗力。
5、市场洞察:持续跟踪区域竞争态势,掌握客户需求变化,提炼市场洞察并反馈至产品及运营团队,驱动业务策略优化。
6、跨部门协作:协同商品、运营、物流等部门,保障渠道履约质量,推动客户问题快速响应与解决。

公共事务高级经理

广州学历不限1年以下

1.与相关部门、行业机构等建立长期、良好的沟通与合作关系;

2.跟进网络视听业务相关的政策要求和行业发展趋势,深刻理解并正确传导政策要求,推进公司网络视听领域业务合规发展;

3.开展网络视听相关项目的风险评估工作,将政策和发展理念相互融合,保障网络视听业务稳健发展。

副总经理(物业)

广州本科及以上1年以下

1、 协助总经理统筹全局或分管物业管理、客户服务、工程维修等领域工作

2、负责牵头物业管理服务体系建设,制定服务标准与工作流程,监督各项目服务品质

3、 负责牵头客户关系管理,处理重大客户投诉,提升客户满意度

4、负责牵头工程维修与设施设备管理,保障各项目设施设备正常运行

5、协助总经理统筹公司目标规划与内部工作协调,抓好团队建设与管理

1、本科及以上学历,8年以上工作经验,其中5年以上经营分析、商业分析或预算管理背景,有汽车行业背景加分。

2、优秀的数据分析能力,具备独立搭建财务模型和深度分析能力;熟悉预算全流程。

3、出色的跨部门沟通与协调能力,系统性解决问题思维,能在新环境中主动驱动工作。

社区品牌合伙人

广州学历不限1年以下

职位说明:
展现麦当劳价值观,将服务、包容、诚信、家庭和社区这五项价值观融入日常的工作行为和工作标准中,为社区邻里提供美味和凝聚力,除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
支持餐厅实施个性化服务和差异化品牌体验深化餐厅与社区顾客的关系,提升品牌影响力赋能餐厅实现业务增长和提高市场占有率
职能标准:
具备良好的沟通能力和人际关系技巧具有较高的团队合作精神和集体荣誉感掌握基本的市场营销思维和顾客洞察能力熟练使用办公软件和手机应用进行工作处理和客户沟通以顾客为中心,主动寻找并采取行动提升顾客体验
福利待遇:
工作时间灵活自主、每月工作约100小时,报酬多劳多得,享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)

1. 硬性条件
- 本科及以上学历,5年以上高端酒店行政酒廊/企业会所/使馆接待厅驻场服务管理经验。
- 形象气质佳着装得体,普通话一级水平。
- 持有高端服务认证(金钥匙/WSET品酒师/高级茶艺师)者优先。

2. 核心能力
- 场景化体验设计:能依据访客画像在10分钟内切换接待风格
- 味觉审美体系:精通中国八大菜系搭配逻辑,掌握咖啡豆产区/红酒单宁等专业知识,可独立设计文化主题茶歇。
- 多线程控场:同时保障3组以上VIP接待时,仍保持服务温度及细节精度。

3. 加分项
- 掌握基础商务外语(英语必备),熟悉主要国家文化禁忌。
- 具备空间美学功底:能提案接待中心软装升级方案(灯光/艺术陈列/智能设备)。
- 有米其林/黑珍珠餐厅服务设计经验。

行政高级经理(费控)

广州学历不限1年以下

1.学历与专业:本科及以上学历,行政、财务、采购、工商管理等相关从业经验优先;

2.经验:8年以上有大型企业工作背景,行政/采购/财务工作经验,有涉外采购经验者优先;

3.英语可作为工作语言;

4.具备流程优化与降本增效成功案例和跨部门协调与突发事件处理能力;

5.以员工为中心的服务意识,注重团队凝聚力与人才培养。

能源管理经理/高级经理

广州学历不限1年以下

1. 电气工程、电子、机械、机电一体化、光伏系统工程等相关专业全日制本科及以上学历;

2. 本科5年以上,硕士3年以上项目开发或工程建设管理相关经验;

3. 熟悉新能源汽车、锂电池、智慧城市项目、煤改气、煤改电等项目的开拓;

4. 具备新能源行业有关知识,对政策导向信息敏感;熟悉相关新能源技术领域要求;有一定财务基础优先。

1、本科及以上学历,汽车、机械等相关专业;

2、8年以上汽车行业售后经验,5年以上海外区域售后服务管理工作经验;

3、英语流利,能接受base当地;

4、具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先。

监察资深经理/高级经理

广州学历不限1年以下

本科及以上学历,法律、侦查、纪检监察等相关专业优先;
8年以上工作经验,有新能源(含车企)、互联网、纪检或检察院反舞弊调查工作经验者优先;
具备独立调查能力与丰富的谈话问询经验,熟悉《刑法》《刑事诉讼法》等相关法律法规;
逻辑推理、证据收集、信息研判、洞察力及案件报告撰写能力突出;
为人正直,原则性强,严守保密纪律,抗压能力强。

资金高级经理(TOG方向)

广州学历不限1年以下

1、本科及以上学历,金融、会计、财务管理等相关专业;持有CPA、CTP(国际财资管理师)等证书优先;

2、8年以上财务/资金相关经验,其中至少3年资金管理岗位经验,有大型集团、互联网或跨境业务背景者优先;

3、熟悉银行对公业务、第三方支付结算及外汇管理政策,具备资金系统升级或实施项目经验;

4、具备优秀的英语听说读写能力,能作为工作语言,熟练处理境外银行沟通、英文合同及跨境资金往来文件;

5、严谨细致,风险意识强,具备优秀的跨部门沟通与银行谈判能力,抗压能力强。