薪酬概览
平均月薪
¥25500
中位数 ¥20000 ｜ 区间 ¥20000 - ¥31000
数据来源：谈职全网21份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
61.9% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 11 | 42.3% |
| 3-5年 | 8 | 30.8% |
| 5-10年 | 5 | 19.2% |
| >10年 | 2 | 7.7% |
热招职位
1. 本科及以上学历，市场营销、国际贸易、商务管理等相关专业优先。
2. 具备 5 年以上市场营销相关经验，其中至少 2 年以上行业相关营销经验，拥有成功的品牌推广、市场运营案例，数字营销 / 新媒体 / 线上投放经验，有汽车 / 新能源行业优先，有东南亚操盘经验优先，具备危机公关处理经验优先
3. 能独立制定菲律宾新能源汽车品牌战略、年度营销计划、GTM 上市方案。
4. 擅长品牌 campaign、新车上市、车展、线下活动、社媒投放、KOL 合作全链路操盘。
5. 具备较强的市场分析、策划和执行能力，能独立制定市场营销策略，精通营销数据分析、ROI 复盘、线索转化优化等，熟练运用相关办公工具。
6. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能带领团队完成营销目标，协同总部及现地，适应新区域的工作节奏。
7. 英语沟通能力良好，可作为工作语言；具备 AI 工具使用能力、熟悉新区域市场规则者优先。
8. 接受长期在新指定区域办公或出差，具备较强的抗压能力和创新意识。
1. 调研区域内KA系统市场格局（包括区域连锁KA、全国性KA、重点央企集采KA等），深入了解各KA系统的运营模式、准入标准、合作政策及品类偏好，挖掘潜在优质KA合作客户。
2. 负责现有KA客户的全流程维护，定期走访KA客户核心对接人（采购、运营），解决合作过程中出现的供货时效、系统对接、陈列合规、售后履约等问题，强化客情粘性，提升KA客户合作深度。
3. 跟踪商超渠道销售数据，分析渠道运营效果，优化渠道布局，淘汰低效合作客户，拓展优质渠道资源，提升渠道整体盈利能力。
4. 对接商超客户进行合作谈判，围绕供货价格、结算方式、陈列位置、合作期限、促销支持等核心条款，制定合理的谈判策略，达成合作共识，签订合作合同。
5. 结合公司整体销售策略及商超渠道特点，协同市场部制定商超专属促销活动方案（如节日促销、满减优惠、买赠活动、堆头促销等），明确活动目标、流程、物料及预算。
1. 本科及以上学历，优先市场营销、新闻学、汉语言、统计学等相关专业；对汽车行业感兴趣。
2. 能力要求：擅长写作、责任心强、工作细致有耐心、有一定创新想法，具有良好的团队协作精神。
3. 技能要求：能熟练运用Excel功能（vlookup函数、数据透视表等）。
4. 实习时间：优先每周出勤4天以上，能够实习3-5个月。
1、基于负责产品玩家需求，参与游戏Discord社区运营，负责社区内容的撰写、发布、维护，关注用户增长，提高影响力和关注度；多维度动态研究海外用户常用社区，并定期产出汇报。
2、定制海外社区活动方案，并完成落地执行，对效果进行分析结论。
3、根据现有系统对社区核心玩家/私域主/海外网红进行任务发布与管理，日常沟通与答疑。对效果进行分析结论。
4、产品合作项目中的其他事项跟进。
1、本科及以上学历，5年以上渠道管理及相关海外工作经验，具有头部造车新势力工作经验、新能源汽车品牌、汽车主机厂相关工作经验;
2、英文作为工作语言，接受海外出差;
3、熟悉海外汽车市场，针对不同市场制定确定发展策略、管理标准、流程及实施方案；具备优秀商务沟通协调能力、分析解决问题能力、学习能力及抗压能力。
1. 有门店空间设计、基础画图经验，熟悉终端 SI 标准体系；
2. 具备汽车品牌渠道/网络发展管理经验，有海外渠道工作经历优先
1.负责小象超市的选址工作，对所管辖区域的新店选址做现场考察、商圈评估及市场调研工作；
2.根据本地市场的特点以及公司开店的要求制定战区规划与开店策略；
3.负责项目的商务谈判、合同谈判、基本工程条件的谈判以及风险预估；
4.利用相关工具对预选址进行详细分析，做出逻辑清晰、条理分明的选址报告；
5.负责与公司内部相关团队沟通协作；
6.负责跟进项目签约、接场、开业的流程，具备处理门店开业前施工过程中遇到的各种问题的能力。
1、负责多品牌商品企划落地执行，协助完成 OTB 规划、品类结构、价格带及上新波段管理
2、统筹商品选款、对接做货工厂保障款式落地与成本管控
3、负责生产跟单协同，跟进大货排产、生产进度与货期管控，确保商品准时入库
4、输出商品内容、卖点，协同视觉、运营、质检等团队，推进商品从质检、拍摄、建档到上架全流程闭环
5、监控商品动销、库存及毛利数据，输出翻单、调价及滞销品处理策略建议
任职要求（复合经验・贴合岗位需求）
1、3 年以上电商服装商品企划实操经验，有女装 / 童装 / 内衣多品类或多品牌经验优先
2、具备商品企划 + 生产跟单复合经验，完整经历服装商品从 0 到 1 全上线流程
3、熟悉 ODM 合作模式，具备工厂对接、进度管控、成本核算实操能力
4、数据敏感度高，具备 OTB 规划、品类管理、商品运营复盘能力
5、执行力强、抗压性好，可同步推进多品牌、多品类并行工作
【2027】华南（区域）公司品牌策划岗实习生（广州/佛山/深圳）(J23311)面议
1、负责市场调研与竞品分析，收集整理竞品项目营销策略及推广渠道，完成数据整理与初步分析报告；
2、参与线上线下营销活动的策划、筹备、执行与效果跟踪，协助活动物料准备等；
3、协助品牌推广及新媒体运营，负责公众号、视频号、抖音等平台的内容编辑与发布，撰写各类宣传文案、新闻稿件及软文；
4、协助整理销售及推广数据，参与活动后数据整理及报告撰写，完成上级交办的其他流程执行类工作。
SEO客户经理6000元/月
1、能够理解客户对搜索引擎优化的需求，并制定年度的优化策略2、熟悉了解搜索引擎的算法和规律变化，能够根据这些变化制定网站优化方案；
3、能够理解客户网站当前面临的技术问题，并结合实战操作经验给出可行的解决办法；
4、能够跟踪、分析并总结SEO效果，通过各种数据还原网站SEO过程，提出有效调整方案；
职位要求：
1、有完整的SEO项目管理经验，尤其是直接与客户沟通的交流经验；
2、三年以上SEO从业经验，2年以上单个项目经验；
3、熟练使用日常SEO工具，善于做流量数据报表，并能够进行数据分析；
4、熟练使用网站测试工具、优化工具、流量分析工具5、大专&本科以上学历，计算机相关专业优先6、团队合作经验在我们的团队中，你将有机会接触和参与到不同的行业，深入了解国内外大数据行业种种激动人心的商业应用，与国际高端客户的高层/技术团队/市场团队合作，树立全行业的视野，探索大数据时代各行各业最前沿的商业应用！
营销经理¥7000~8000元
（1）负责个人年度、季度、月度销售指标的达成，包括合同签订、销售额、回款等；
（2）负责区域或行业的市场调研，收集市场动态、项目信息，挖掘潜在客户需求；
（3）制定市场拓展计划，开展客户拜访、产品推介、商务洽谈等活动，拓展销售渠道；
（4）负责项目信息的收集、注册、立项、跟进和管理，全程跟踪项目进展；
（5）协同技术部门编制项目方案、投标文件，参与项目招投标及合同谈判签订工作；
（6）负责重点客户开发与维护，建立健全客户档案，定期回访客户，了解客户需求，解决客户反馈问题，维护长期稳定的客户关系。
3、任职要求：
（1）环境工程、化学工程、水利工程、市场营销、工商管理相关专业本科及以上学历；
（2）具备显示屏、PCB、半导体、电镀、印染、造纸等行业的客户资源，熟悉纯水、废水项目工艺流程及设备原理，5年以上同行业营销经验并成功运作落地工程和运营项目；
（3）具备良好的职业意识、责任心、反馈及沟通协调组织能力、分析和解决问题的能力、预判能力、动手能力、调试能力，具备良好的突发事件处理能力；
（4）能熟练使用日常办公软件；
市场营销专员面议
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、与销售人员、运营部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；
3、负责与销售有关的推广宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估；
4、进行商业调查，提供公司平台、产品和服务的市场定位分析报告；
5、根据宣传与推广策略，负责完成日常推广宣传及各类文字策划及编撰工作；
6、综合运用包括广告策划、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广；
7、收集活动反馈信息，并根据反馈信息策划新的推广方案；
8、有一定的宣传品制作经验、熟悉企业VI系统的建立；
二、岗位要求：
1、大专以上学历，有3年以上市场营销经验。
2、熟悉商旅行业者优先；
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合行业经营规律来有针对性地影响经营业绩；
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神 ；
5、对平台运营、平台管理具有丰富的经验。
6、具有市场观的策略思考能力和较强的策划能力；
7、具备出色的创意能力和执行能力，能够独立撰写活动策划方案并实施落实；
8、性格开朗，较强的语言表达能力；
9、具备良好的组织协调能力、较强的人际沟通交往能力及良好的心态；
10、能够熟练掌握OFFICE办公系列软件。