广州临床协调员CRC
临床协调员CRC是负责协调和管理临床试验项目的专业人员。他们负责确保试验遵循临床试验管理规范以及相关法律法规的要求。临床协调员CRC负责协调和监督试验的整个过程，包括试验的筹备、招募受试者、保证试验方案的执行、数据收集和监控、质量控制等环节。他们与研究机构、医生、受试者及其家属等各个相关方沟通交流，确保试验的顺利进行。临床协调员CRC需要具备临床试验管理、数据收集和分析、项目管理以及团队合作等方面的专业知识和技能。他们通常在医疗机构、制药公司、临床研究中心等单位工作，为推动医药科研和新药开发做出重要贡献。总之，临床协调员CRC是负责协调和管理临床试验项目的专业人员，承担着保证试验规范和结果可信的重要职责。
薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥7000 - ¥10200
数据来源：谈职全网60份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
58.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
112
对比上月：岗位新增60
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 12.5% |
| 1-3年 | 74 | 66.1% |
| 3-5年 | 5 | 4.5% |
| 5-10年 | 2 | 1.8% |
| 不限经验 | 17 | 15.2% |
热招职位
校医/保健医生6-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
工作职责：
1、负责全校师生及职工的保健卫生工作。
2、检查并督促学生饮食卫生工作执行情况。
3、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见.
4、保健医生定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育。
5、正确处理学生常见病，做好意外事故的急救.
6、把好学生服药关，做好学生预防接种的安全工作
任职资格：
1、医学或护理专业大专以上学历、具有执业医师证优先；
2、五年以上行医资格优先
3、年龄25-45岁；
4、掌握较丰富的临床工作经验者优先；懂学生营养配餐知识。
5、身体健康，吃苦耐劳，有爱心和较强的责任心；有良好的沟通协调能力和团队意识。
校医8-11K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
【校医】职位概要：
作为学校医务室的医生，负责医务室的日常工作，包括日常健康、安全以及提供医疗需求。
该职位涉及白班和晚班轮流值班。
职责描述：
1. 负责学生和教职工日常疾病的诊疗；以及外伤的及时处置和转诊工作；
2. 熟悉学校常见传染病的特点，以及做好防控措施；
3. 负责学校范围内的卫生监督及防疫工作，按要求做好各类台账及档案资料的收集；
4. 负责协调安排学生各类体检，以及做好学生健康档案的管理；
5. 协同做好全校学生保健工作及健康教育宣传工作；
6. 完成学校领导交办的其他相关工作等。
任职要求：
1. 大专以上学历，具有医生执业资格证，执业范围包含全科专业；
2. 三年以上临床工作经验或校医、保健医工作经验；
3. 热爱教育事业，对学生耐心细致、有亲和力，具备良好的沟通表达能力，具有服务意识及敬业精神;
4. 具备良好的分析及解决问题的能力；有跨文化思考思维；有良好的团队合作精神以及积极向上的工作态度，为人正直、有责任心并忠实可靠；
5. 具备一定的抗压能力并能在面对困难时积极需求解决办法；
6．熟练使用计算机和Office办公常用软件；
学校 校医/护士7-9K/月
到岗时间： 2026-08-03
岗位职责：
1. 日常医疗诊疗服务：负责全校师生常见疾病、轻微外伤的诊断、处置与护理工作，规范开展问诊、用药、伤口处理等基础医疗服务，建立完善诊疗登记台账，保障师生日常就医需求。
2. 校园应急救护处置：全面负责校园突发意外伤害、突发疾病的紧急救治、应急处理工作，精准判断伤情，及时开展止血、包扎、急救干预，对重症患者第一时间对接转诊、上报及跟进工作，杜绝安全医疗事故。
3. 校园卫生防疫管理：严格落实国家及教育、卫健部门校园防疫要求，负责校园传染病、流行病的监测、排查、预警与防控工作；落实师生晨午检、因病缺勤追踪登记制度，定期完成防疫数据统计、汇总及上报工作。
4. 师生健康档案管理：负责全校师生健康信息统筹管理，组织开展年度师生体检工作，整理、更新、归档师生健康档案；针对过敏、慢性病、特殊体质师生建立专项健康台账，做好常态化健康跟踪、风险提示与关爱管理。
5. 医务室物资与合规管理：负责医务室药品、医疗器械、消毒用品的申领、入库、保管、盘点及有效期管理，定期排查过期、破损物资，确保医疗物资合规可用；规范落实医务室消杀、卫生清洁工作，严格遵守医疗卫生操作规范。
6. 健康教育与宣传工作：定期开展校园健康科普宣传，涵盖传染病预防、青春期健康、用眼卫生、食品安全、急救知识、心理健康防护等内容，通过主题宣讲、校园通知、科普海报等形式，提升师生健康防护意识。
7. 其他相关工作：配合学校完成卫生专项检查、应急演练、后勤保障等相关工作，按时完成上级部门及学校交办的各类卫生医疗相关工作。
任职要求：
1. 学历要求：本科学历（资历丰富者可放宽至大专学历），临床医学、护理学、预防医学、公共卫生等医学相关专业。
2. 资质要求：必须持有有效执业医师证/执业护士证，资质齐全、可正常变更注册，无资质者请勿投递。
3. 经验要求：具备5年及以上校医、医院临床、公共卫生医疗相关工作经验，熟悉中小学/高校卫生管理工作流程、校园防疫规范及基础医疗救护工作，有医院工作经验者优先。
4. 能力要求：熟练掌握常见病诊疗、外伤处理、突发急救、传染病防控等专业知识；熟悉卫健、教育部门校园卫生工作管理制度及上报流程；熟练使用办公软件，可独立完成台账整理、数据统计、档案归档工作。
5. 综合素质：拥护教育方针，品行端正，无违法违纪记录、无医疗事故及不良执业记录；工作细致严谨、责任心强、服务意识良好，善于沟通师生及家长，具备良好的应急处置能力和团队协作能力。
6. 基本条件：身体健康，年龄28-50周岁，能够适配校园工作节奏，服从学校规范化管理。
1.男女不限，过程装备与控制工程、金属材料、能源与动力、焊接、化工安全、材料科学等理工科相关专业；
2.熟悉锅炉、压力容器、压力管道相关特种设备法律法规、检验标准，具备特种设备检验现场实操或项目管理经验；
3.持有特种设备无损检测（RT/UT/MT/PT）、锅炉/容器/管道检验师等相关资格证书优先，可独立出具、审核检验报告；
4.具备市场开发、客户对接能力，有化工、能源、制造业特种设备客户资源者优先；
5.能独立编制检验方案，统筹人员、设备、现场作业，具备项目统筹、现场带队管理能力；
6.掌握 CMA、特种设备检验机构质量体系要求，重视检验质量与作业安全，风险管控意识强；
7.能适应外出驻场、现场出差，抗压能力强，沟通协调能力突出，可对接企业客户、市场、监管多方人员；
8.熟练使用办公软件及检验相关设备，严谨细致、责任心强，具备良好文字功底，可编写方案、汇报材料。
1、遵从上级治疗师指导，依据康复治疗标准体系，为社区居民、院内患者开展物理、作业、言语、音乐等各类康复治疗服务；
2、按时完成患者各项康复评估与治疗工作，保障服务有序落地；
3、规范填写、整理各类治疗相关记录，做到资料完整可追溯。
1、负责患者整体护理工作，完成护理评估、病情分析、制定并落实护理计划，规范开展临床护理工作；
2、收集患者病情、体征及相关检查数据，精准排查患者现存及潜在的健康问题，明确护理需求；
3、根据患者病情制定个性化护理方案，落实各项护理干预，动态观察病情变化，及时调整护理计划，保障护理质量；
4、协助护士长做好科室护理管理、质控、档案及物资等日常工作，配合完成科室各项护理工作。
1.过程装备与控制工程、金属材料、能源与动力、焊接、化工安全、材料科学等理工科相关专业；
2.熟悉锅炉、压力容器、压力管道相关特种设备法律法规、检验标准，具备特种设备检验现场实操或项目管理经验；
3.持有特种设备无损检测（RT/UT/MT/PT）、锅炉/容器/管道检验师等相关资格证书优先，可独立出具、审核检验报告；
4.具备市场开发、客户对接能力，有化工、能源、制造业特种设备客户资源者优先；
5.能独立编制检验方案，统筹人员、设备、现场作业，具备项目统筹、现场带队管理能力；
6.掌握 CMA、特种设备检验机构质量体系要求，重视检验质量与作业安全，风险管控意识强；
7.能适应外出驻场、现场出差，抗压能力强，沟通协调能力突出，可对接企业客户、市场、监管多方人员；
8.熟练使用办公软件及检验相关设备，严谨细致、责任心强，具备良好文字功底，可编写方案、汇报材料。
1、本科及以上学历，电子信息工程、自动化、车辆工程、计算机科学与技术、软件工程等相关专业优先；有L2级核心功能（ACC/AEB/LKA等）测试经验、车载场景功能安全测试经验、合规性测试经验者或者持有功能安全相关认证（如ISO 26262认证）者优先；
2、精通功能安全测试方法，能够独立完成测试用例设计、测试执行、缺陷分析及测试报告编写，具备故障注入测试、场景化测试、边界测试的实操经验；
3、熟悉至少一种主流车载测试工具（CANoe、CANalyzer、TSMaster等），具备自动化测试脚本编写能力（CAPL、Python、C++等）者优先；
4、了解自动驾驶系统架构、车载总线（CAN/LIN/Ethernet）相关知识，具备一定的缺陷定位与分析能力，能够提出合理的整改建议；
5、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，能够高效对接跨部门工作，推动测试工作顺利开展；
6、学习能力强，能够快速掌握新的法规标准、测试技术及业务场景，适应智能驾驶行业快速发展需求。
1、本科及以上学历，有用户调研的设计、实施、运营，或数据挖掘等相关经验更佳；
2、拥有良好的数据解读能力，能够从海量数据中发现有价值的规律；
3、有较强的项目管理能力及组织协调能力，善于与公司内的多个团队进行沟通协作，建立良好的合作模式；
4、英文CET6及以上，英语能作为工作语言，接受海外出差。
岗位职责
负责在 X86/ARM 平台上进行 C++ 程序的编写或移植负责在多平台上进行性能调优负责优化整体系统性能，包括吞吐量和延迟协助进行传感器性能评估、自动驾驶车辆传感器系统设计任职要求
本科及以上学历熟练掌握 C++，熟悉嵌入式 linux 开发环境，熟悉交叉编译环境，有独立的 linux 开发能力，熟悉 linux 应用的开发和调试，熟悉linux常见异常分析熟悉 linux 网络编程，多线程、多进程编程熟悉 Git 操作，熟悉软件开发基本流程熟悉 camera、lidar、gnss/imu、radar 等常用传感器的通讯交互及控制工作认真负责、责任心强，有良好的团队合作精神加分项
熟悉 lidar 特性和点云特征。能够熟练使用常用的点云处理工具具有毫米波雷达的基本知识，了解常见的点云特征，噪点特征了解 gnss/imu 常见协议及接口了解数字信号处理、离散傅里叶变换、常见的数字滤波算法等熟悉 linux 的高效网络框架，比如 DPDK，XDP熟悉数字信号处理，数理统计和数据分析熟悉实时系统编程
Weride专注于打造更加高效的自动驾驶算法评估系统，提升与优化WeRide自动驾驶系统整体评估技术与迭代链路，包括大规模仿真测试与真实道路评估。集合了WeRide所有技术团队的力量，包括自动驾驶系统的研发、测试、产品、分析团队，为自动驾驶的安全舒适保驾护航。为了达成评估迭代系统化与效率提升，我们需要研发人员、分析人员、产品经理与技术产品经理并肩作战。自动驾驶中的数据分析与建模，伴随着大量高纬度数据，具有高度的不确定性，二义性与系统误差，我们需要算法工程师的加入，通过数据驱动的方式来推动驾驶行为、机器学习模型与仿真技术的迭代。
岗位职责：
充分利用WeRide千万级别的道路数据与亿万仿真数据，负责自动驾驶系统中的核心算法开发，包括但不限于数据生成、智能体控制等模块的算法设计与实现，基于仿真环境与数据，构建自动驾驶大模型，并开发对应系统指标。参与传感器数据处理与融合，包括激光雷达、摄像头、雷达等多传感器数据的同步与融合，开发对应的生成模型。与研发团队协作，负责提出数据应用工具的需求；对自动驾驶数据进行多维度分析，进行机器、深度学习模型开发，确保高质量的数据、算法与模型。可根据用户数据需求，完成数据调研，建立相关数据监控，挖掘数据价值，并确定分析实施方案。
任职要求：
本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业；有数据分析、数据建模、机器学习、深度学习等相关经验；具有较强解释与分析歧义数据的能力，包括多维数据、稀疏数据、低质量数据等。熟悉Python、R至少一种常用语言，掌握SPSS，SAS等更多统计分析工具者优先；深刻理解机器学习、深度学习相关知识，有大规模深度学习模型训练部署实践经验者优先有科研经验并发表过论文者优先考虑有较好的撰写汇报材料（Word，PPT）能力，有较好的学习能力和抗压能力。