广州安全环保主管
安全环保主管是负责确保企业遵守相关安全和环保法规的管理人员。他们负责制定并执行公司的安全和环保政策，确保员工和环境的安全。主要职责包括监督设施的安全状况，推动实施安全培训，审核并改进公司的安全程序，处理突发事件和事故，并与监管机构合作以确保公司的合规性。此外，安全环保主管通常负责监测和控制废物排放，制定环保计划，推进节能减排工作，保护自然资源和生态环境。他们需要与员工、管理层和外部机构紧密合作，以确保公司在安全和环保方面达到最佳水平。安全环保主管需要具备扎实的安全环保技术知识，出色的沟通和领导能力，以及处理突发事件的应变能力。
薪酬概览
平均月薪
¥10800
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥9200 - ¥12300
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 22.2% |
| 3-5年 | 5 | 55.6% |
| 不限经验 | 2 | 22.2% |
热招职位
节能工程师¥9000~15000元
负责水泵节能项目方案、现场实施及技术落地跟进。
任职要求：
能源动力等相关工科专业，5年以上循环水、风机、空压机、余热资源化等开发技改项目的工作经验。
1.对卡牌游戏有足够的经验和了解，能够了解主流卡牌游戏的系统结构并制定拆解分析
2.能独立承担核心功能的设计和制作，有很强的交互设计能力，独立完成策划案和跟进制作
3.充分与美术，程序沟通，确保方案可行性和制定最终实现方案
4.对系统功能的数据及反馈进行分析，对所有策划系统完成从设计案到效果验证并提出优化迭代想法
1、定期评估下属板块/子公司信用类风险管理状况及资产质量情况，提出改进建议及应对措施，对子公司开展的重点项目进行跟进；
2、结合公司实际情况以及最佳实践完善公司各类风险监控体系，构建关键指标，丰富管理工具对公司各类风险进行整体监控；
3、完善集团风险管理制度体系，定期评估及修订或制订集团层面风险偏好政策及其他风险管理制度；
4、熟悉地产、金融等行业风险管理要求，统筹并推动下属板块优化全面风险管理体系；
5、对集团层面重大投资、融资事项进行风险评估并出具评估意见。
1.在 NeurIPS、ACL、ICML、EMNLP 等顶会有以第一作者发表过论文优先；
2.有 RAG 技术实现与调优、Agent 应用落地经验优先；
3.有大模型测评，大模型数据管理相关经验优先。
1、负责平台各产品推广营销的执行工作，参与平台产品推广项目的策划工作。
2、根据项目要求沟通合作方，推动合作方按照要求准时有效完成营销推广工作。
3、了解游戏及其相关平台最新资讯，掌握游戏市场动态。
1、全面统筹第三方达人直播合作业务，精准筛选与品牌调性高度契合的头部及腰部达人，制定个性化合作方案并推动执行。
2、负责KOC短视频分发机构的深度管理与资源整合，建立系统化筛选评估机制，从内容创意、传播效果、转化数据等多维度把控合作质量。
3、构建标准化KOC短视频内容质量审核体系，涵盖脚本策划、拍摄制作、后期剪辑全流程，确保输出的短视频内容既符合品牌传播需求，又能实现高效的用户触达与转化。
4、达人资源开拓：在主流平台（抖音等）找目标达人，依商品类目定合作方向，制定开发规划，分配监督开发进度。
5、商务洽谈与合作：与达人或MCN机构洽谈，推动合作；谈短视频及直播合作，分析达人是否契合品牌、有变现实力；建联后跟进协议签署、排期执行，助品牌入驻直播间，提供品牌支持，对GMV负责。
6、关系维护：与达人、MCN机构建立并维护长期良好关系，高频高质沟通；定期回访合作达人，提升满意度与忠诚度。
7、数据监测与分析：对运营数据和信息进行监测、搜集、整理和分析复盘。
8、资源协调：负责协调公司内部资源支持外部拓展工作，确保项目顺利进行。例如，协调产品部门提供样品，协调运营部门提供数据支持等。
9、完成领导交办的其他工作。
高中英语教师（鱼珠校区）20-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、招聘职位与要求： 招聘优秀的语文、数学 、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理各科教师。
1．爱岗敬业，有高度责任心，有强烈的服务意识和团队意识。
2．为人谦和、有较高的素养、有较好的沟通与表达能力。
3．学历要求本科以上，重点大学本科生优先 。
4．教学水平高，效果好，要求熟悉高中教材，有六年、三届以上高三教学经验，硕士研究生以上学历能力强者对教学年限可酌情考虑。
5．能够驾驭课堂调节课堂氛围，有高三教学经验者优先。
二、薪资待遇： 基本工资+课时费年薪是20—25万，购买五险一金。
学校有专职班主任和生活教官，学生管理与教学分工合理，有利于科任老师更专心、专注于教学工作，减轻其他工作量。
教师坐班时间：8:00——11:45；14:00——17:30 周日休息。
有意者，请将个人简历及有关资料发送或邮寄给我校，简历投至邮件：zhujixiaoqu@163.com经甄选后再通知面试。（面试形式：
1、做题
2、试讲
3、面谈）学校网址：www.hxschool.cn 微信：15088089582秦老师
初中政治教师(青年教师)7-11W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责：
1.依据教学大纲和教材内容，精心备课并高质量完成对应学科的教学任务，保证教学进度；
2.设计多样化教学活动，激发学生学习兴趣，提高课堂参与度，提升学生学科知识水平和学习能力；
3.关注学生个体差异，因材施教，针对学习困难学生给予辅导和帮助；
4.负责学生课堂纪律管理，营造良好学习氛围，培养学生良好学习习惯和行为规范。
5.定期与学生沟通交流，了解其学习状态和心理状况，提供必要的指导和支持；
6.认真批改学生作业，及时反馈学习成果，针对作业问题进行讲解和指导，根据教学评估结果调整教学策略和方法；
7.积极参加学校组织的教研活动，如集体备课、教学研讨等，提高教学质量，不断探索创新教学模式和方法，不断优化教学内容和教学过程；
8.定期与家长沟通学生在校学习情况，达到家校共育；
9.完成上级交代的其他任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，师范类专业优先，具备对应学科的专业知识，拥有相应的教师资格证；
2.能够熟练运用多种教学方法和手段，具备处理课堂突发情况的能力；
3.具有良好的语言表达能力和团队协作精神，能够与学生、家长和同事有效沟通合作；
4.热爱教育事业，具有强烈的责任心和敬业精神，关爱学生，尊重学生个性差异；
5.具有良好的职业道德和操守，无违法违纪行为。
初中语文教师(学科带头人)22-30W/年
到岗时间： 2026-09-01
应聘要求：
1.资格证件齐全；本科以上学历，九年以上教学经验；45岁以内。
2.对学生富有爱心，有团队合作精神，有大局意识，有丰富的毕业班教学经验和教育科研经验，能指导、引领本学科青年教师成长。
3.有市级以上名师、骨干教师、学科带头人荣誉称号，优先录用。
面试时间：
初筛简历合适则电话预约面试时间。
小学语文教师（应届生）(应届生)10-12W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、要求:
1.全日制大学本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证书。
2.遵纪守法，热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守。
3.专业过硬，学科业务精湛，沟通表达能力强，有团队合作精神和创新意识。
4.应聘英语教师者，小学和初中英语教师取得英语六级证书，且口语流利；高中英语教师取得英语专业八级证书，且口语流利。应聘心理教师者，须心理学专业毕业，并持有心理健康教育证书。
5.区级（含）以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。
6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师，在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者，可优先录用。
二、工资待遇：
学校实行年薪制，满工作量待遇如下：
小学：
1.应届毕业生：年薪10万-12万
2.在职教师：年薪12万-14万
3.骨干教师：年薪14万-20万
4.学科带头人：年薪20万-25万
初中：
1.应届毕业生：年薪12万-14万
2.在职教师：年薪14万-16万
3.骨干教师：年薪20万-25万
高中：
1.应届毕业生：年薪16万-22万
2.在职教师：年薪20万-28万
3.骨干教师：年薪25万-45万
学校面向全国高薪聘请清北名师（高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练），**年薪70万。
三、其他福利：
1.购买“五险一金”；提供免费食宿；免费提供高档教师公寓（单间或一房一厅，带独立卫生间，配备空调、热水器及网络）；学校将建成高标准教师公寓，优秀教师且合条件的可入住套房。
2.每年免费健康体检。
3.享受子女优惠入学。
4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。
5.免费提供校级、集团级、市区级培训，骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。
四、应聘方式
应聘者发送简历至招聘邮箱302387835@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后，通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。
五、注意事项
到校应聘人员应带齐以下相关资料：
（1）在职教师：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
（2）应届毕业生：个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件
初中地理教师(应届生)12-14W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、要求:
1.全日制大学本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证书。
2.遵纪守法，热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守。
3.专业过硬，学科业务精湛，沟通表达能力强，有团队合作精神和创新意识。
4.应聘英语教师者，小学和初中英语教师取得英语六级证书，且口语流利；高中英语教师取得英语专业八级证书，且口语流利。应聘心理教师者，须心理学专业毕业，并持有心理健康教育证书。
5.区级（含）以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。
6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师，在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者，可优先录用。
二、工资待遇：
学校实行年薪制，满工作量待遇如下：
小学：
1.应届毕业生：年薪10万-12万
2.在职教师：年薪12万-14万
3.骨干教师：年薪14万-20万
4.学科带头人：年薪20万-25万
初中：
1.应届毕业生：年薪12万-14万
2.在职教师：年薪14万-16万
3.骨干教师：年薪20万-25万
高中：
1.应届毕业生：年薪16万-22万
2.在职教师：年薪20万-28万
3.骨干教师：年薪25万-45万
学校面向全国高薪聘请清北名师（高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练），**年薪70万。
三、其他福利：
1.购买“五险一金”；提供免费食宿；免费提供高档教师公寓（单间或一房一厅，带独立卫生间，配备空调、热水器及网络）；学校将建成高标准教师公寓，优秀教师且合条件的可入住套房。
2.每年免费健康体检。
3.享受子女优惠入学。
4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。
5.免费提供校级、集团级、市区级培训，骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。
四、应聘方式
应聘者发送简历至招聘邮箱393132680@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后，通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。
五、注意事项
到校应聘人员应带齐以下相关资料：
（1）在职教师：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
（2）应届毕业生：个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件
环保主管年薪：8-10万元
1.年龄45周岁以内，大专及以上学历，环境工程相关专业，或在水泥企业任职专职环保管理达5年以上；
2.具备较强的的沟通表达能力；
3.有专职环保管理资格证书；
岗位职责
1.负责集团下各子公司的环境保护的指导工作；
2.负责日常环保检查等工作，预防发生环保灾害事故；
3.进行巡查时，及时发现环保隐患，督促相关生产单位或部门进行环保隐患的整改；
4.协助处理环保事故紧急事件和人员的工伤事故；
5.负责环保事故的调查、处置和报告整理上报；
6.负责为子公司提供必要的环保等方面的咨询和服务；
7.完成领导安排的其他工作；