抚顺水处理专工
水处理专工是指负责监控和操作水处理设备，确保水质符合相关标准的专业人员。他们负责监视水处理系统的运行状况，执行必要的维护和修理工作。水处理专工还负责调整化学品投加量、监测并控制水质参数，以确保水的安全和清洁。他们必须熟悉各种水处理设备的操作原理，并且通常要求具备化学、环境或相关领域的专业知识。此外，水处理专工还需要遵守相关法规，参与水处理设备的改进和升级，并在必要时协助解决水质相关问题。这项工作通常要求有耐心、细心和技术技能，以确保水质符合标准。
薪酬概览
平均月薪
¥4700
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥3900 - ¥5500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
21
对比上月：岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 21 | 100% |
热招职位
污水处理工（年终奖+退休人员优先）2400-2800元/月
年龄要求62-65岁，男，身体健康，主要从事污水处理站设备运行操作（非体力活）长白班，工作地点南太湖首创奥莱附近
污水处理操作工4500-6000元/月
1、负责污水处理系统的工艺运行管理；
2、负责保养好污水处理设备，保证设备的清洁、整齐、润滑，确保设备安全运行；
3、负责记录每日污水处理量并编制报表，以便备查。
4、服从上级领导安排的其他工作。
污水处理技术员5500-6500元/月
1、熟练掌握污水处理的污水性质指标、处理工艺及方法；
2、负责能代表公司与客户负责任的沟通定期，对环保相关问题进行排查以及提出整改建议，给予相应技术指导；
3、协助技术工程师从事技术类工作，协助商务部从事招投标工作；
4、头脑灵活，有责任心，有独立性，能够服从公司的管理与安排。
污水操作工3500-4800元/月
要求：能上夜班。身体健康，无传染病，思想向上、品行端正、责任心强，服从工作安排。岗位职责：
1. 负责污水处理设备的操作与日常维护，确保系统稳定运行
2. 按照工艺流程进行污水处理作业，保障处理效果符合标准
污水操作工6000-7200元/月
1. 负责污水处理设备日常操作与维护
2. 监测水质指标，确保处理达标
3. 完成运行记录与异常情况上报 任职要求
1. 化工专业2. 具备基本机械操作能力，熟悉安全规范
3. 有污水处理厂工作经验者优选工作时间 适用倒班
汽车检测与维修专业教师(青年教师)4.5-6K/月
到岗时间： 2026-08-20
1、本科及以上学历，汽车维修工程、新能源汽车技术等相关专业，具备扎实的汽车专业理论知识。
2、2年及以上汽车行业工作经验，有汽车故障检测、发动机维修实际工作经历者优先。
3、有职业教育教学经验者更佳，持有汽车维修工高级及以上职业资格证书，或中职教师资格证、技工院校上岗证优先。
4、.熟悉汽车发动机、底盘、电气系统故障诊断与实操教学，掌握新能源汽车核心技术，能进行理论与实操教学；
5、关注汽车行业新技术、新规范，及时将其融入教学内容。
6、热爱职教，有强烈的责任心和耐心。
7、具备良好团队协作精神，服从学校教学安排，积极参与教研活动。
8、能胜任班主任工作。
新能源汽车运用与维修专业教师7-14W/年
到岗时间： 2026-08-31
基本条件
1、遵守国家宪法和法律，品行良好。
2、热爱教育事业，恪守学术规范，具有优良的学风和高尚的师德。
3、具备扎实的专业基础知识，较高的学术水平，较强的教学能力，以及应聘岗位所需的专业知识或技能。
4、身心健康，能够履行相关工作职责。
岗位条件
1、全日制本科及以上学历。
2、所学专业一致或相近，专业知识扎实。
3、符合相关学历、学位及其他要求。
4、具有中职或者高中教师资格证、行业工作经验者，或中级及以上专业技能职务者优先。
包装工5K~8K
要求：年龄45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有团队合作精神，需轮班倒班，有相关工作经验优先录用。待遇：工资执行计件工资制，多劳多得或约定月薪制，缴纳五险、交通补贴、用餐补贴、中晚班津贴、节日慰问金、高温补贴、绩效奖、年度旅游补贴等。
长城:叉车工（白班 周结）210元/天（周结）
1. 熟练操作电动叉车，负责货物的装卸。
任职要求：
1. 持有有效的电叉车操作证，具备熟练的叉车驾驶技能。
2. 能够适应长期稳定工作，至少保证连续工作3个月以上。永川长城汽车物流配套招聘长期周结小时工，包吃工作餐，不包住，自己有交通工具才方便，工资每周三结上周工资。要求至少能接受做三个月以上，符合进长城系统，自离要办了手续的。
雅迪:焊工长期工（白班）4500-8000元/月
雅迪白班企业🔴🔴招聘岗位焊工长期工，30-45岁，工资计件，三个月后买五险，月工资 8K-1W，有焊工证19元每小时，达到公司产量，没有请假早退按22每小时计算！月综合薪资4500—8000🔴🔴厂区要求： 面试需要进车间试岗，请提醒求职者，面试不能穿裙子、短裤、拖鞋、凉鞋，背心等。面试时间 ：上午9点面试地点❗地址：星星冷链对面岗位职责
1. 负责公司产品焊接工作，确保焊接质量符合生产标准。
2. 按照生产计划完成焊接任务，保证生产进度与效率。
3. 熟悉焊接设备操作，定期进行设备维护与检查。
1，根据设计程序完成独立调试（并能根据实际情况完善修改）
2，根据图纸检查设备是否有异常并修改
3，根据客户需求与其他技术岗位讨论调试或整改方案
4，按项目节点要求准时完成调试计划（有延期需提前识别预警）
1、负责感知质量性能开发工作，包括但不限于竞品调研，PQ性能目标设定/开发/管理、设计/实车评价、问题跟踪推动等
2、负责部门感知质量工作体系建设、运维、监督评价、改进与完善，提升部门感知质量工作开展的专业化和系统化发展
3、负责感知质量平台化问题的识别、推动与管理，提升公司感知质量的水平和技术能力部门
4、感知质量方案的数据建模和渲染业务的规划与建设，提高部门感知质量工作开展的专业化发展
5、员工在职期间需严格遵守公司信息安全管理规程，保守公司知识产权，服从公司调查。
1.严格遵守公司规章制度，确保劳动纪律与SOP有效执行，监督生产人员规范操作。
2.负责班组日常站队，分配岗位人员每日工作任务，强调生产指示与安全注意事项，进行产前安全宣贯及人员卫生检查。
3.根据生产计划在SAP系统下达流程订单，合理安排人员，实时更新生产展板，紧盯生产进度。
4.安排物料领取、退料及成品入库，对不符合质量要求的物料及时上报并停用，定期盘点库位，处理闲置及试机物料。
5.下达批生产、批包装指令，领用空白批记录，进行首件检查、抽检、巡查及清场效果检查，确保记录完整性与真实性。
6.确保生产中控数据符合记录要求，及时填写、审核生产记录与台账，录入投料报工单并提交财务。
7.及时上报、调查和处理生产异常与偏差，统计汇总生产质量数据，定期总结生产异常。
8.定期检查生产厂房、闲置区域及公用介质，对接公用系统相关工作，如臭氧消毒、介质启停等，上报并处理维护维修需求。
9.负责班组安全检查与培训，协助开展SHE相关工作，确保人员安全操作与照章生产，定期排查梳理文件记录。
10.负责班组人员日常考核、技能培养与岗位评估，组织合理化建议活动，参与设备管理，参加培训与会议，提升个人及团队技能，完成临时性工作。
