薪酬概览
平均月薪
¥11700
中位数 ¥10000 | 区间 ¥8700 - ¥14600
数据来源:谈职全网18份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
44.4% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月:岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 16.7% |
| >10年 | 2 | 16.7% |
| 不限经验 | 8 | 66.7% |
热招职位
中医面议
岗位内容:
1. 负责中医门诊的日常看诊工作,通过望、闻、问、切四诊方法对患者进行辨证施治。
2. 根据患者病情开具中药方剂,并指导患者正确煎药、服药及注意事项。
3. 结合针灸、推拿等中医适宜技术,为患者制定个性化综合治疗方案。
4. 记录并整理患者病历,跟踪病情变化,及时调整用药方案。
任职要求:
1. 中医学、针灸推拿学等相关专业本科及以上学历,持有执业中医师资格证书。
2. 具备3年以上临床看诊经验,能独立完成常见病、多发病的中医诊疗工作。
3. 熟悉中药药理及配伍禁忌,具备扎实的方剂学基础,能精准开方。
4. 具有良好的沟通能力和服务意识,能耐心解答患者疑问,注重医患关系维护。
1.协同市场信息员,扫描市场行情,洞察汽车行业发展趋势,挖掘新产品机会点,形成洞察报告,输出创新业务设计、战略发展规划;
2.制定新产品路标,确认产品功能、特性及技术方案,提出清晰的、可量化的产品研发或设计开发需求;
3.推动新产品项目研发立项,作为产品代表角色参与研发项目,根据产品路标时间计划监控产品研发进度,协调技术、质量、供应、制造等资源;
4.协同销售部,对新产品进行市场推广,客户端新产品、新技术先期交流;培育新产品项目落地机会,推动产品应用在客户端定案,参与项目竞标;
5.新产品项目中标后,负责组建项目团队,保证项目整体按客户时间日程计划前进,监控设计/开发过程的异常,协调技术、质量、供应、制造等资源,实施处理。
岗位要求:
1.本科及以上学历,CET6级以上,理工科专业;
2.具有3年以上汽车内外饰设计/开发/项目管理经验;
3.熟悉产品开发流程;
4.了解饰件生产工艺及IATF16949体系;
5.英语口语流利者优先。
1.根据客户需求或附件产品开发需求,建立和维护供应商体系,开展潜在供应商审核,合格供方PPAP审核及年度审核,不断丰富供应商资源,确保满足开发需求;
2.根据供应商质量能力水平,收集产品过程质量数据并分析,制定过程质量目标,监控供应商送样质量表现,确保供应商提供满足要求的产品;
3.根据供应商项目开发绩效管理办法,主导实施供应商项目开发绩效评价,实现提高供应商项目管理和质量控制能力,确保无重大质量事故发生;
4.根据集团战略和部门要求,识别并提出业务相关潜在提质增效项目并实施,确保达成部门分配的既定目标。根据设计变更要求,执行附件产品变更质量管理(设计.规格.材料),确保满足客户变更要求;
5.结合供方发展水平和公司产品特性,持续提升SQE业务素质和专业技能,提高供方质量管理能力和产品控制水平。
岗位要求:
1.本科及以上学历,CET6级以上,化工/机械/材料类等相关专业;
2.具有3年及以上质量控制.问题分析.制造过程.供应商质量保证领域的经验;
3.了解汽车附件件材料相关专业知识(注塑件.橡胶件.金属件.电气等);
4.掌握质量管理工具如:QC七大手法.8D报告等;
5.熟悉VDA6.3,掌握IATF16949.具备一定项目管理能力.较强审核能力;
6.有海外工作学习背景或外语(英语或德语)口语流利者优先。。
职责范围:
1、配合主机厂同步设计汽车玻璃及其总成产品,提供电子数据,图纸以及其它设计文件;
2、负责完成报价资料的消化,出具报价消耗清单;进行技术评审,同客户技术交流,编制产品报价技术方案;
3、负责按技术标准及进度要求进行产品的同步设计,含技术交流、建数模、出二维图纸等;
4、负责组织设计评审并输出设计评审检查表、问题点清单、DFMEA、DVP、特殊特性清单等;
5、负责技术资料向制造部移交,对试制产品进行设计状态确认;
6、负责量产前所有的设计变更确认及发放;
7、参与客户装车技术评判,制定整改措施并跟踪落实;
岗位要求:
1、理工科专业本科及以上学历,3年及以上相关经验;
2、具备三维软件(UG/CATIA等)操作能力,包含3D建模及2D图纸绘制;
3、具备一定英语能力优先;
实验室化验员面议
1.负责公司产品的出厂品控化验和检验。
2.负责原材料检的化验工作,及时、准确的将各项检测数据报告给品控经理
3.协助品控经理负责化验室的日常工作,满足生产运作的正常需要
4.协助进行新产品的开发和化验工作。
5.协助进行品控文件的制定和更新工作。
初中生物教师10-20W/年
到岗时间: 2026-08-30
1、 性格开朗、自信,有爱心,有耐心,热爱教育事业
2、 身体健康,体质良好,吃苦耐劳,具备一定的承压能力
3、 有较强的学习能力,积极进取;
4、成熟教师:有3年以上本专业教学工作经验,教学成绩优秀;
骨干教师:地市级(含以上)优秀学科带头人、教学能手、优秀班主任、名师工作室主持人、优质课竞赛获奖者等;
初中生物教师(青年教师)8-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:
1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。
2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。
3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。
4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:
1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)
3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。
4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
初中地理教师(青年教师)8-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:
1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。
2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。
3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。
4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:
1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)
3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。
4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
初中数学教师(需有教学经验)8-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:
1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。
2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。
3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。
4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:
1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)
3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。
4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。
保育员2-3K
一、招聘要求:
1.年龄45岁以下,高中以上学历,有保育员证。
2.身心健康、富有爱心、有责任感,无任何传染病。
3.有相关工作经验者优先考虑。
二、有下列情况之一的不受理报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被用人单位开除的;
3.国家及地方有关法律、法规、规章规定可不受理报名的人员。
三、福利待遇
1.薪资待遇面谈。
2.享受法定节假日及寒暑假带薪假期。
