福州行政人事专员
行政人事专员是一种负责管理公司内部人力资源和行政事务的职位。对于人力资源部门来说，行政人事专员负责招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等人事管理工作，以确保公司拥有高效且满意的员工团队。此外，行政人事专员还负责起草和执行公司的人力资源政策和程序，以确保员工遵守公司的规章制度。在行政方面，他们可能负责办公室设备的采购与维护、行政支持的团队协调管理等工作。行政人事专员需要具有出色的沟通和组织能力，能够处理多项任务并保持高效。他们也需要对劳动法规和公司政策有很好的了解，以便咨询和向员工提供支持。
薪酬概览
平均月薪
¥5700
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4700 - ¥6700
数据来源：谈职全网282份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
90.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
308
对比上月：岗位减少247
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 20 | 6.4% |
| 1-3年 | 124 | 39.9% |
| 3-5年 | 23 | 7.4% |
| 5-10年 | 20 | 6.4% |
| 不限经验 | 124 | 39.9% |
热招职位
小学数学教师8-12K/月
到岗时间： 2026-08-01
经验：
1.具备5年以上学校工作经验，长期在民办学校工作者优先。
2.对所任教学科教学有深入的见解，并在以往的工作中取得过成绩
3.有持续学习的能力，也有新的教育教学方式实践的经验
4.丰富的学生管理经验，能以学生成长为中心进行教与学活动
5.有学科组或备课组管理经验者，有班主任经验者优先
其他要求：
1.本科及以上学历
2.45岁以下，特别优秀者可适当放宽
省、市、区学科骨干教师或学科带头人薪资面议
初中语文教师-经验教师10-14W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
（1）45周岁以内（特别优秀者可适当放宽年龄），全日制大学本科及以上学历；
（2）身心健康、乐观向上，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录；
（3）教学经验丰富，教学成绩突出。拥有优质公办、民办学校工作经验，过往教学成绩优秀者优先；
（4）具有良好的团队合作精神，学习能力强，工作认真负责；
（5）正高级教师、高级教师、特级教师、县级以上学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号获得者优先。
高中语文教师（年薪10-30万）10-20W/年
到岗时间： 2026-08-20
招聘条件：
1.2026届全日制普通师范院校本科及以上学位的应届毕业生和往届毕业生（即有任教经验的教师）均可报名。
2.有执教初高中教学经历三年以上的优先。
3.具有相应学科教师资格证及相应资质证书。
4.要求专业对口，应获得相应的学历和学位。
5.年龄要求
（1）语文、数学、英语三科：40周岁以下（1986年1月1日以后出生）
（2）其他学科：35周岁以下（1991年1月1日以后出生）
报名事宜和时间
1．报名方式：采用网上报名。请填写个人信息并以附件形式发送电子文档资料（包括个人简历、应聘教师信息登记表、相关证书相片）至如下电子邮箱： zjkzwg@126.com，1981748959@qq.com；资料完整者视已报名。
2．报名时间：即日起
3．通知及缴交材料：
收到电子文档资料后,经学校审核通过，采用电话通知笔试与面试时间，并随带：毕业生就业推荐表和就业协议原件及复印件；毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书等原件及复印件；身份证原件及复印件；获奖证书和其它证书、证明等相关材料的原件及复印件一份。（原件审核后退回）
现场考试
考试形式和内容：采用笔试与面试相结合的形式。
1．笔试：编写一课时教案，笔试成绩占总分20%。
2．面试：现场教学一节或片断教学，面试成绩占总分80%。
录取办法
按笔试面试总分成绩从高分到低分录取。
学校地址：福建省福州市连江县文笔东路10号（连江高速出口100米，县行政服务中心附近）。
本信息有效期至2026年7月31日止，有意者请尽快与我校联系，欢迎到学校面谈。
高中生物教师(骨干教师)15-30W/年
到岗时间： 2026-08-01
高中大班线下授课;
1.负责高中各学科教学工作，备课、磨课、上课、课后反馈等常规教学工作;
2.积极参加各类教学教研活动和教学技能培训，不断提升教学水平;
3.积极和学生沟通，帮助学生培养良好的学习方法及习惯;
4.服从部门的工作安排。
[岗位要求]
1.本科及以上
2.持有教师资格证、熟悉相应学科相关考试内容，知识体系完备，具备扎实专业知识与技能及明确相关;
3.有相关教学经验优先(尤其是毕业班教学经验者或有竞赛经验者优先)
4.具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流;
5.具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，踏实热爱教育岗位。
[薪酬福利]
1.固定底薪+高额课时费+额外课时费等，年综合收入15-35万
2.五险一金、带薪假期、节日福利等;
3.完善的教研体系和海量讲义资源平台;
高中政治教师(骨干教师)15-30W/年
到岗时间： 2026-08-01
高中大班线下授课;
1.负责高中各学科教学工作，备课、磨课、上课、课后反馈等常规教学工作;
2.积极参加各类教学教研活动和教学技能培训，不断提升教学水平;
3.积极和学生沟通，帮助学生培养良好的学习方法及习惯;
4.服从部门的工作安排。
[岗位要求]
1.本科及以上
2.持有教师资格证、熟悉相应学科相关考试内容，知识体系完备，具备扎实专业知识与技能及明确相关;
3.有相关教学经验优先(尤其是毕业班教学经验者或有竞赛经验者优先)
4.具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流;
5.具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，踏实热爱教育岗位。
[薪酬福利]
1.固定底薪+高额课时费+额外课时费等，年综合收入15-35万
2.五险一金、带薪假期、节日福利等;
3.完善的教研体系和海量讲义资源平台;
高中物理教师(青年教师)-单人住宿福利好15-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
【岗位职责】：
1. 主要负责学科教学授课；
2. 根据学期时间，制定教学计划，安排好教学进度，设计并改进课程课件，反思教学工作，提高教学效果；
3. 积极参与教学教研例会、专业技能培训和教学教研的研讨会，必要时与外教共同备课，合作授课，参与校本教材的编写；
4. 在课堂上保持井然有序的学习秩序，对不同的学生制定合适的学习目标及要求，并运用不同的教学方式实施；
5. 保持教师及工作区域的干净整洁，确保教学环境的布置能提升学习氛围；
6. 参与、组织并开展学校的课外活动、社团活动和英式学院寄宿管理等工作；
7. 参与教学开放日、家长会等活动，积极配合学校进行市场宣传和招生工作；
8. 定期以正式报告的方式，或非正式的沟通方式提供学生的学术成绩和总体表现；
9. 关注学生的身心健康，确保学生的健康与安全，主动积极与学校管理层沟通并提出建议或意见；
10. 承担学校安排的其他工作任务。
高中语文教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
高中英语教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
高中物理教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
高中生物教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
高中数学教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。