薪酬概览
平均月薪
¥15900
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥11200 - ¥20600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
1
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 1 | 100% |
热招职位
1、项目全生命周期管理：负责开展项目前期调研与立项论证、项目日常进度管控（进度、成本、质量管控）、组织各阶段评审，协调内外部资源推动节点闭环，主导项目收尾验收与复盘沉淀。
2、小试/中试装置搭建及工艺落地：参与实验室小试、中试方案设计、设备选型、安装调试与竣工验收，主导成果中试放大与产线落地，对接厂商与工程方，把控施工质量与进度，现场处置工艺及设备异常问题。
3、技术与质量管理：跟进实验与生产数据，协助工艺参数优化与技术问题攻关，负责项目相关技术文档、工艺规程、岗位操作SOP、设备台账等资料的编制、更新与归档。
4、落实项目EHS管理要求：监督实验与现场作业符合安全规范，参与隐患排查与整改。
1.独立负责各类政策分析报告、部门周报/月报、专题汇报PPT等材料的撰写、整合与更新，确保内容质量和呈现效果。
2.负责与高校、政府部门等外部单位的日常联络、参观调研协调及合作沟通。
3.跟进中试基地报建相关的审批沟通、资料提报等流程性事务。
4.参与商务合同的沟通对接，负责中试基地相关工程设计、审批、入驻租赁等各类商务合同的流程对接、付款跟进及存档。
5.协助部门预算编制、执行跟踪，以及与财务资金相关的业务对接和流程办理。
6.在上级指导下，协助开展研发资源协调、创新平台建设服务、科技项目申报等常规工作。
7.担任部门主要联络人，负责与集团内其他部门及子公司的日常沟通，收集、整理各板块子公司技术需求、研发项目及开展情况等信息。
8.参与部门日常管理运营，包括重点事项跟进、制度完善、会议组织及日常接待等。
1、 负责并协调项目团队完成制定项目计划、里程碑，确认项目开展各阶段项目目标；负责追踪B类附件开发进展，检具开发过程，工装产线调试进度，产品包装认可等；
2、 组织团队：负责并确定项目所需的资源和团队成员，组建项目团队，分配任务和责任，监督和协调项目团队成员的工作，确保项目按计划执行；
3、 项目执行：负责客户订单下发，制定产品试制计划、产品交付、协调产品在主机厂的试装和标定工作，确保满足客户要求；
4、 监控项目：监控项目进度、成本、质量和风险，及时发现问题和风险，提出解决方案，确保项目按时、按质、按成本完成；
5、 统筹资源：与项目相关方进行有效沟通，确保项目目标得到实现，定期召开会议、提供项目进展报告，并解决团队成员之间的合作问题，；
6、 负责与客户对接，作为对接窗口，关注客户需求和满意度，确保项目交付符合客户期望，提高客户满意度；
7、 总结反馈：负责对项目执行所有情况进行评估和总结，识别成功因素和改进机会。记录项目经验教训，以便将其应用于未来的项目；
8、 根据产品量产进展，跟踪遮阳帘天窗总成产品的前期生产情况，协助问题的分析、推进天窗产品的问题整改，以提升产品量产效率；
任职要求：
1、 本科以上学历，理工科专业（优先）；
2、 CET-4及以上（口语流利优先）；PMP（项目管理资格认证）或等同（如ACP，P2，敏捷管理等）；
3、 熟悉项目管理基本原理和方法论，如项目计划、风险管理、资源管理、质量控制等。具备对项目计划，协调和组织的能力；
4、 熟悉IATF16949体系相关知识, 熟悉FMEA, SPC, PPAP,APQP,MSA质量工具；
5、 多项目管理的能力；能够有效管理时间，合理安排工作优先级，确保项目按时交付。能够处理多个任务和紧急情况，合理分配时间和资源。
1.协同市场信息员，扫描市场行情，洞察汽车行业发展趋势，挖掘新产品机会点，形成洞察报告，输出创新业务设计、战略发展规划;
2.制定新产品路标，确认产品功能、特性及技术方案，提出清晰的、可量化的产品研发或设计开发需求;
3.推动新产品项目研发立项，作为产品代表角色参与研发项目，根据产品路标时间计划监控产品研发进度，协调技术、质量、供应、制造等资源;
4.协同销售部，对新产品进行市场推广，客户端新产品、新技术先期交流;培育新产品项目落地机会，推动产品应用在客户端定案，参与项目竞标;
5.新产品项目中标后，负责组建项目团队，保证项目整体按客户时间日程计划前进，监控设计/开发过程的异常，协调技术、质量、供应、制造等资源，实施处理。
岗位要求：
1.本科及以上学历，CET6级以上，理工科专业；
2.具有3年以上汽车内外饰设计/开发/项目管理经验；
3.熟悉产品开发流程；
4.了解饰件生产工艺及IATF16949体系；
5.英语口语流利者优先。
岗位职责
负责SLG游戏系统的黑盒功能测试，独立编写测试用例，执行测试并跟踪缺陷直至闭环。负责GM平台/工具的功能测试，验证GM指令及各项设置的正确性与实际生效效果，确保运营及客服操作准确无误。负责数据平台的质量保障，包括数据上报、存储、报表展示的全链路验证，确保游戏核心数据（充值、行为、对战等）的准确性与完整性。协助完成兼容性、弱网络等专项测试，输出测试报告并对问题进行归纳总结。任职要求
本科及以上学历，计算机相关专业优先，2年以上游戏测试经验，有SLG项目经验者优先。熟练掌握黑盒测试方法，能深入分析业务逻辑，具备较强的用例设计能力。有GM后台或管理工具测试经验，了解数据流转逻辑。具备数据库基础（如MySQL），了解数据采集与上报流程；有数据平台测试经验者加分。热爱游戏，熟悉SLG品类，思维缜密，沟通清晰，具备良好的团队协作与问题推动能力。岗位职责
负责SLG游戏系统的黑盒功能测试，独立编写测试用例，执行测试并跟踪缺陷直至闭环。负责GM平台/工具的功能测试，验证GM指令及各项设置的正确性与实际生效效果，确保运营及客服操作准确无误。负责数据平台的质量保障，包括数据上报、存储、报表展示的全链路验证，确保游戏核心数据（充值、行为、对战等）的准确性与完整性。协助完成兼容性、弱网络等专项测试，输出测试报告并对问题进行归纳总结。任职要求
本科及以上学历，计算机相关专业优先，2年以上游戏测试经验，有SLG项目经验者优先。熟练掌握黑盒测试方法，能深入分析业务逻辑，具备较强的用例设计能力。有GM后台或管理工具测试经验，了解数据流转逻辑。具备数据库基础（如MySQL），了解数据采集与上报流程；有数据平台测试经验者加分。热爱游戏，熟悉SLG品类，思维缜密，沟通清晰，具备良好的团队协作与问题推动能力。
1、建立并完善企业数据治理体系，制定数据治理规划、目标、实施路径与关键项目。
2、制定大数据工程研发规范，统一数据分层架构，提升研发效率并降低运维成本。
3、围绕AI应用场景，开展业务领域数据治理，制定数据标准与流程，确保数据质量与可用性。
4、构建数据/知识平台，支撑AI应用的高质量数据输入，保障数据完整性、准确性与安全性。
5、负责数据平台的建设、维护与升级，确保平台稳定运行并持续满足业务需求。
二、任职要求
1、本一批及以上职学历，计算机相关专业。
2、3年上IT开发经验，熟悉数据仓库、数据建模、数据抽取与清洗等相关技术。
3、熟练使用Hadoop、Hive、Spark等大数据框架，掌握Oracle、MySQL等数据库体系结构。
4、熟悉FineBI、FineReport等数据分析与可视化工具，具备数据平台运维或开发经验。
5、具备全局观念、创新改善、敏锐学习和逻辑思维，能够支撑AI场景下的复数据需求。
小学数学教师8-12K/月
到岗时间： 2026-08-01
经验：
1.具备5年以上学校工作经验，长期在民办学校工作者优先。
2.对所任教学科教学有深入的见解，并在以往的工作中取得过成绩
3.有持续学习的能力，也有新的教育教学方式实践的经验
4.丰富的学生管理经验，能以学生成长为中心进行教与学活动
5.有学科组或备课组管理经验者，有班主任经验者优先
其他要求：
1.本科及以上学历
2.45岁以下，特别优秀者可适当放宽
省、市、区学科骨干教师或学科带头人薪资面议
初中语文教师-经验教师10-14W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
（1）45周岁以内（特别优秀者可适当放宽年龄），全日制大学本科及以上学历；
（2）身心健康、乐观向上，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录；
（3）教学经验丰富，教学成绩突出。拥有优质公办、民办学校工作经验，过往教学成绩优秀者优先；
（4）具有良好的团队合作精神，学习能力强，工作认真负责；
（5）正高级教师、高级教师、特级教师、县级以上学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号获得者优先。
高中语文教师（年薪10-30万）10-20W/年
到岗时间： 2026-08-20
招聘条件：
1.2026届全日制普通师范院校本科及以上学位的应届毕业生和往届毕业生（即有任教经验的教师）均可报名。
2.有执教初高中教学经历三年以上的优先。
3.具有相应学科教师资格证及相应资质证书。
4.要求专业对口，应获得相应的学历和学位。
5.年龄要求
（1）语文、数学、英语三科：40周岁以下（1986年1月1日以后出生）
（2）其他学科：35周岁以下（1991年1月1日以后出生）
报名事宜和时间
1．报名方式：采用网上报名。请填写个人信息并以附件形式发送电子文档资料（包括个人简历、应聘教师信息登记表、相关证书相片）至如下电子邮箱： zjkzwg@126.com，1981748959@qq.com；资料完整者视已报名。
2．报名时间：即日起
3．通知及缴交材料：
收到电子文档资料后,经学校审核通过，采用电话通知笔试与面试时间，并随带：毕业生就业推荐表和就业协议原件及复印件；毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书等原件及复印件；身份证原件及复印件；获奖证书和其它证书、证明等相关材料的原件及复印件一份。（原件审核后退回）
现场考试
考试形式和内容：采用笔试与面试相结合的形式。
1．笔试：编写一课时教案，笔试成绩占总分20%。
2．面试：现场教学一节或片断教学，面试成绩占总分80%。
录取办法
按笔试面试总分成绩从高分到低分录取。
学校地址：福建省福州市连江县文笔东路10号（连江高速出口100米，县行政服务中心附近）。
本信息有效期至2026年7月31日止，有意者请尽快与我校联系，欢迎到学校面谈。
湖北鄂州校区-高中数学教师(骨干教师)15-25W/年
到岗时间： 2026-08-15
岗位职责：
1、遵循教学大纲的要求，努力钻研教材，认真备课，写好教案，做到教学目的明确，重难点突出，教学过程具体措施得力;
2、注意选择不同的教法和学法，使课堂教学生动活泼，激发学生的学习兴趣;
3、完成学校规定的教学目标要求;
4、按照课程标准用心授课，保证质量和效果。
岗位要求:
1、学历要求:全日制本科及以上学历(条件优秀可放宽)，具备相应的教师资格证;
2、专业知识扎实，在校成绩优秀，并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段;
3、性格开朗、活泼、自信，具有爱心与耐心，热爱教育事业，课堂教学有激情;
4、身体健康，体质良好，具有吃苦耐劳精神和一定的承压能力;
5、有良好的团队协作意识，有较强的学习能力，积极进取，踏实肯干，无不良嗜好。
湖北鄂州校区-高中地理教师(骨干教师)15-20W/年
到岗时间： 2026-08-15
岗位职责：
1、遵循教学大纲的要求，努力钻研教材，认真备课，写好教案，做到教学目的明确，重难点突出，教学过程具体措施得力;
2、注意选择不同的教法和学法，使课堂教学生动活泼，激发学生的学习兴趣;
3、完成学校规定的教学目标要求;
4、按照课程标准用心授课，保证质量和效果。
岗位要求:
1、学历要求:全日制本科及以上学历(条件优秀可放宽)，具备相应的教师资格证;
2、专业知识扎实，在校成绩优秀，并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段;
3、性格开朗、活泼、自信，具有爱心与耐心，热爱教育事业，课堂教学有激情;
4、身体健康，体质良好，具有吃苦耐劳精神和一定的承压能力;
5、有良好的团队协作意识，有较强的学习能力，积极进取，踏实肯干，无不良嗜好。
高中英语教师(骨干级教师)15-24W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责与任职要求：
1、教育热情与个人素质：
①热爱教育事业，关心学生成长，具备良好的身心健康状况。
②师德良好，能够作为学生的良好榜样。
③理解并认同学校的教学理念，能够配合学校工作安排。
2、专业背景与经验：
①持有全日制重点大学本科及以上学历。
②至少3年相关学科的教育教学经验，包括教学方法创新、学生评估、课程开发等。
3、教学成果与专业发展：
①教学成果显著，如学生成绩提升、教学竞赛获奖等。
②积极参与专业发展和持续学习，如参加教育培训、获得教育相关证书等。
4、管理经验：有教研组长、年级主任等管理经验者优先考虑。