薪酬数据教育培训福州高中历史老师
历史教师需求量小

福州高中历史老师

作为一名高中历史老师,您将负责教授学生各种历史知识,包括世界历史、国家历史、文化历史等。您不仅需要传授学生历史事件和人物的具体内容,还需要引导他们理解历史事件对当今世界的影响,以及历史对人类社会的演变和发展的重要性。您需要帮助学生培养批判性思维,引导他们对历史事件进行分析和评估,激发他们对历史的兴趣和热爱。同时,作为高中历史老师,还需关注学生的学习成绩和教育需求,积极与家长和学生沟通,促进学生全面发展。您的工作将对学生的历史意识、文化素养和思维能力产生深远影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区

平均月薪

¥13800

中位数 ¥0 | 区间 ¥9600 - ¥18000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
7¥20300¥5700
93
7¥10300¥2600
92
12¥14800¥6800
90
11¥11000¥2700
83
6¥6300¥1000
70
7¥13900¥3200
65
9¥19800¥2000
64
8¥11000¥7100
63
6¥21300¥3900
62
6¥15400¥2600
58

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区

8月新增岗位

2

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

高中历史老师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地高中历史老师的招聘、薪资和就业数据。

#24 长春
2.4%5 个岗位
#25 沈阳
2.4%5 个岗位
#26 西安
2.4%5 个岗位
#27 茂名
2.4%5 个岗位
#28 福州
2.4%5 个岗位
#29 哈尔滨
2.4%5 个岗位
#30 昆明
2.4%5 个岗位
#31 淄博
2.4%5 个岗位
#32 惠州
2.4%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

查看简历判断
推荐阅读
教育培训类高薪榜单

热招职位

高中历史教师(骨干教师)13-18W/年

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-26

(一)应聘条件

1.热爱教育事业,身心健康,具有良好的职业道德素养,有较强的责任意识和奉献精神。

2.①师范类应届毕业生:大学本科及以上学历毕业生,所学专业与应聘学科一致;②具备应聘学科的高级中学教师资格证书等相关从业资格;③在职教师:应具备本科及以上学历,年龄在 45周岁以内。④高学历、高职称、骨干教师,年龄可适当放宽。

3.具备以下五个条件之一的教师优先聘任:
①高学历(硕士研究生及以上)
②高职称(高中高级职称)
③学科带头人(含名师)
④具有15年教龄以上教学实践经验(特别是高三毕业班经验丰富、高考成效显著的老师)
⑤师范类优秀毕业生
第一步 填写报名登记表
第二步 发送报名邮件

1、发送至邮箱fqwggjzx@sina.com

2、邮件命名:应聘学科+姓名+联系电话

3、邮件内容:个人简历和相关证件资料扫描或拍照(含毕业证书、学位证书、教师资格证书、职称证书、普通话证书、计算机合格证书、身份证和无犯罪记录证明等)

4、应聘教师也可随带以上原件直接到我校相应办公室应聘。
第三步 资格考核
资格审查合格后,学校将陆续安排考核,择优录用。没有通过审查的对象将不另行通知。

湖北鄂州校区-高中历史教师(骨干教师)15-20W/年

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-15

岗位职责:

1、遵循教学大纲的要求,努力钻研教材,认真备课,写好教案,做到教学目的明确,重难点突出,教学过程具体措施得力;

2、注意选择不同的教法和学法,使课堂教学生动活泼,激发学生的学习兴趣;

3、完成学校规定的教学目标要求;

4、按照课程标准用心授课,保证质量和效果。


岗位要求:

1、学历要求:全日制本科及以上学历(条件优秀可放宽),具备相应的教师资格证;

2、专业知识扎实,在校成绩优秀,并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段;

3、性格开朗、活泼、自信,具有爱心与耐心,热爱教育事业,课堂教学有激情;

4、身体健康,体质良好,具有吃苦耐劳精神和一定的承压能力;

5、有良好的团队协作意识,有较强的学习能力,积极进取,踏实肯干,无不良嗜好。

高中历史教师(成熟)10-18K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-30

(1)全日制本科及以上学历(中一以上职称可适当放宽),具备相应的教师资格证,师范类学校毕业优先考虑;
(2)有一定的高中教学经验,熟悉高中教材;
(3)专业知识扎实,在校成绩优秀,并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段;
(4)性格开朗、活泼、自信,具有爱心与耐心,热爱教育事业,课堂教学有激情;
(5)身体健康,体质良好,具有吃苦耐劳精神和一定的承压能力;

高中历史教师(青年教师)8-10K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、学历:具有本科及以上学历
二、工作经验:不限,具有多年中学教学经验,持有中学二级及以上职称证者优先
三、职位详情:

1、具有本科及以上学历,相关专业,取得学科相应教师资格证书。

2、具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,服从工作安排,有奉献精神。

3、具有扎实的专业基础知识和良好的身体素质。教师岗位应持有相应学科教师资格证,并具有较强的教育教学能力、教育科研能力、创新实践能力和现代教育技术应用能力;具备胜任组织初高中日常教学及承担班主任工作的身心素质。


4、教育教学工作经验丰富,中学特级教师、高级教师、省市骨干教师、学科带头人优先
四:应聘资料:

1、有教学履历的老师请带教师资格证书、普通话等级证书、身份证、职称证书。
2、 应、往届毕业生带自荐书、就业推荐表、教师资格证书、普通话等级证书、身份证及有关证书(件)

3、到校参加面试和试讲(面试、试讲时间报名后另行通知),一经录用即办理签约手续。

4、个人对填写的信息的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

高中历史教师(高复)12-20W/年

福州本科及以上1-3年

1. 高中物理教师:负责高中物理课程教学,深入讲解物理原理、知识要点,引导学生掌握解题方法和技巧。


2. 高中数学教师:教授高中数学课程,帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师:教授高中英语课程,包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师:负责高中化学课程教学,讲解化学原理、反应方程式等知识。


##招聘要求


1. 教学经验:具有3年以上高中教学经验,熟悉高复教学模式与高考命题趋势。


2. 专业能力:专业知识扎实,能够熟练运用学科知识进行教学。

沟通能力:善于与学生沟通,能够及时了解学生学习情况。

高中历史教师(青年骨干教师)12-17K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘对象:

1.师范类相关专业本科生、全日制研究生及部分非师范类优秀毕业生(985/211院校毕业)。

2.有教学和管理经验的优秀教师和学科带头人,有丰富管理经验的行政干部。

3.省级及以上院校的在职优秀教师、学科带头人优先录用。

4.双方均持有硕士或博士学位的夫妻(情侣)优先录用。

招聘要求:

1.形象好,气质佳,有责任心。

2.有良好的语言表达能力,热爱教育事业,具备良好的专业素养和较强的教育教学能力。

高中历史教师(青年教师)9-12K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位职责:

1.贯彻执行党和国家的教育方针、政策:履行《教育法》中规定的教师义务;根据课程标准和学校的教学计划要求,制定本岗位教学计划。

2.承担各类教学任务,编制学习授课计划、备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改、组织学生参加学业评价(阶段测验、期中、期末考试等)并做好教学分析,及时报送各类教学资料。

3.自觉提高自身从业素质,以优秀的思想、理论,扎实的专业知识武装自己。

4.教书育人,对学生进行思想品德教育,培养学生良好的学习习惯。

5.认真钻研教材,认真备课、上课,合理安排学生的作业练习,根据学生实际改进教学方法。

6.积极参加教研活动,承担教研任务。认真总结教学经验,撰写学科教学论文等。

7.完成上级交办的其他工作。

高中生物教师(青年骨干教师)12-17K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘对象:

1.师范类相关专业本科生、全日制研究生及部分非师范类优秀毕业生(985/211院校毕业)。

2.有教学和管理经验的优秀教师和学科带头人,有丰富管理经验的行政干部。

3.省级及以上院校的在职优秀教师、学科带头人优先录用。

4.双方均持有硕士或博士学位的夫妻(情侣)优先录用。

招聘要求:

1.形象好,气质佳,有责任心。

2.有良好的语言表达能力,热爱教育事业,具备良好的专业素养和较强的教育教学能力。

初中语文教师9-13K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-06-30

一、工作职责:

1、负责初中语文教学工作,根据教材内容和学生学习情况,进行个性化的课程设置和授课,提升学生的语文能力和成绩。

2、负责试卷出题、批改工作,并及时反馈学生的学习情况,帮助学生找出问题并提供解决方案。

3、参与集中备课和定期教研活动,研究教材和教学方法,提升专业水平和教学质量。

4、与学生家长保持沟通联系,及时反馈学生的学习进展和问题,解答家长的问题和疑虑。

5、协助学校组织文化活动和庆祝活动,参与学生评估和管理工作。

二、任职要求:

1、本科及以上学历(211,985本科院校优先),主修汉语言文学或相关师范专业,3年及以上教学经验,持教师资格证。

2、具有一定的语文教学经验和较强的沟通能力,熟悉教材内容和语文教育要求。

3、有耐心、责任心和团队合作精神,敢于挑战,能够适应一定的工作压力。

高中地理教师9-18K/月

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-30

职位要求:
(1)全日制本科及以上学历(中一以上职称可适当放宽),具备相应的教师资格证。
(2)专业知识扎实,并能在课堂教学上熟练运用信息化的教学手段。
(3)地市级(含以上)优秀学科带头人、教学能手、优秀班主任、名师工作室主持人、优质课竞赛获奖者等优先,有二轮及以上高考毕业班教学经验优先、薪资可谈
(4)有良好的团队协作意识,有较强的学习能力,积极进取,踏实肯干,无不良嗜好;

高中语文教师10-20K/月

福州本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-22

岗位职责:

1.承担高中语文教学、教研及阶段性学科课外活动等相关工作;

2.钻研教材和课程标准,并落实到教学工作中;

3.承担班主任工作或与班主任协作,加强对学生的教育引导 ;


岗位要求:


1.统招全日制本科及以上学历,学士及以上学位,汉语言文学类(师范)专业;

2.普通、集备教研、学情分析施策能力;

4.对语文教学有热情,热爱阅读和写作;

5.有主动学习的意愿,具有将学习内容运用及转化的能力;

6.有团队协作力。

高中政治教师(青年老师)10-18W/年

福州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

【岗位职责】:

1. 主要负责学科教学授课;

2. 根据学期时间,制定教学计划,安排好教学进度,设计并改进课程课件,反思教学工作,提高教学效果;

3. 积极参与教学教研例会、专业技能培训和教学教研的研讨会,必要时与外教共同备课,合作授课,参与校本教材的编写;

4. 在课堂上保持井然有序的学习秩序,对不同的学生制定合适的学习目标及要求,并运用不同的教学方式实施;

5. 保持教师及工作区域的干净整洁,确保教学环境的布置能提升学习氛围;

6. 参与、组织并开展学校的课外活动、社团活动和英式学院寄宿管理等工作;

7. 参与教学开放日、家长会等活动,积极配合学校进行市场宣传和招生工作;

8. 定期以正式报告的方式,或非正式的沟通方式提供学生的学术成绩和总体表现;

9. 关注学生的身心健康,确保学生的健康与安全,主动积极与学校管理层沟通并提出建议或意见;

10. 承担学校安排的其他工作任务。

高中德育主任10-18K/月

福州本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-07-31

一、岗位职责

1、协助校长制定并实施学校德育工作计划,推动学生思想道德建设,策划并组织各项德育活动,如节日活动、升旗仪式、研学活动、学校家长会、开学式、闭学式等;

2、负责学生日常行为规范管理,营造良好的校园文化氛围,负责处理学校学生违纪事件,开展学生心理辅导与思想教育工作;

3、负责学校学生宿舍全面管理工作,统筹规划与管理宿管科相关工作,定期开展宿管团队培训会;

4、具备危机处理能力,能定期组织班主任培训,提升班主任德育工作能力,与家长、社区及相关单位保持沟通,构建家校社协同育人机制;

5、负责学校德育品宣与环创物料的策划与落地,不定时推送学校宣传文章、照片与视频;

6、具备高中学科教学经验,能独立完成教学任务,教授高中语文、数学、英语、地理、化学、物理学科者优先;

7、完成学校及上级交办的其他事项。

二、任职要求

1、全日制本科及以上学历(211,985本科院校优先),主修教育类相关专业,持教师资格证,具有10年及以上高中德育管理工作经验,熟悉德育工作流程;

2、具有良好的组织策划能力和执行力,思路敏捷清晰,沟通能力强,能够独立或带领团队完成学部安排的各项事务;

3、具备较强的家校沟通与舆情处理能力,能够妥善处理家校问题与学校舆情相关事宜;

4、具有良好的职业道德修养和团队合作精神,关爱学生,工作认真负责,具备一定的抗压能力;

5、省、市、区、县级学科带头人,正高级、高级、特级及以上骨干教师优先;

6、身心健康,无违反师风师德、无违纪、无违法、无征信问题。