人力资源管理需求量小
鄂州人资专员
人资专员是负责公司内部人力资源管理和招聘工作的专业人士。他们的工作职责包括制定和执行招聘策略、招聘流程管理、员工入职离职手续办理、员工档案管理、员工福利和薪酬管理、员工培训和绩效考核等。人资专员需要与部门经理和员工密切合作，确保公司内人力资源的充分利用和管理。此外，他们也需要遵守劳动法律法规，保障员工权益，处理员工的投诉和纠纷。总之，人资专员在公司的人力资源管理工作中扮演着重要的角色，为公司的发展提供了有力的支持。
招聘流程薪酬核算绩效管理E-HR系统劳动法规
薪酬概览
平均月薪
¥6800
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5700 - ¥7900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月：岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 30 | 100% |
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
热招职位
otc医药销售代表（蕲春、浠水、鄂州、麻城）6000-9000元
鄂州大专及以上经验不限
负责辖区内终端门店的维护及上量，做好日常动销工作，及时上报销售数据、业务报表；
任...
混合键合工艺开发工程师（RGB）1.4-2.8万
鄂州硕士及以上3-5年
1、负责 AR Micro-LED 芯片混合键合工艺的研发与优化，包括键合...