滁州注塑主管
注塑主管是负责管理和监督注塑生产过程的专业人士。他们通常负责领导注塑生产团队，确保生产计划的顺利执行并满足质量标准。注塑主管需要具备丰富的注塑技术知识和经验，以便能够有效地指导生产工艺和操作流程。他们负责评估设备性能，并确保设备正常运行和维护，以最大程度地提高生产效率和产品质量。此外，注塑主管还需要负责监督员工的工作表现，提供培训和指导，以确保团队的整体表现达到预期目标。总之，注塑主管在生产过程中起着关键的作用，需要协调多方面的工作和资源，以确保生产线的顺利运行和高质量的产品输出。
薪酬概览
平均月薪
¥9400
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥8300 - ¥10600
数据来源：谈职全网15份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少28
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 100% |
热招职位
本科生产储干（五险）4500-7000元/月
1、本科及以上学历，材料化工、机械、自动化、数控、理科等专业应届毕业生或从事相关技术岗位1年以内历届大学生。（管理有要求，非全日勿扰，谢谢）2、良好的沟通能力、逻辑思维分析能力，抗压力好。
3、熟练使用office等办公软件；
4、能够吃苦耐劳、服从公司工作安排。
5、生产部晋升通道：初级→中级→高级（要为干部岗培养方向）6、招聘1人；
工作情况：
1、储干试用培训期2-6个月。
2、免费中晚餐；缴纳五险，晋升申请缴纳公积金。
3、生活设施:厂内宿舍、篮球场、周边有小吃街；
4、首先视需要安排到各部门学习与协助生产，最终视岗位工作需求与培训效果安排岗位（主要任职生产部干部）欢迎广大应届毕业生投递~备注：欢迎您的加入！祝您工作卓有成效，期待与您共谋发展！未来可期，一路同行
储备干部4000-5500元/月
制造中心管理类储备干部：专业要求：机械设计与制造、工商管理、市场营销、高分子材料与工程、计算机信息管理、国际贸易等专业，2026-2027年毕业大学生需求人数：5人培养方向：多能工-班组长-主管-科长-部长薪资待遇：综合工资：实习期间参照一线操作工同工同酬晋升通道：管理类、技术技工类双通道公司福利：提供食宿、节日福利、五险一金
【老乡鸡】储备干部（五险+食宿）3500-5000元/月
招聘:储备干部2名（管理组，可接受管培生），苏宁广场，吾悦广场就近分配岗位要求：大专及以上学历，气质形象佳，能接受岗位轮岗学习岗位待遇：3500--5000元/月，提供员工餐工作服，工作8小时，提供岗位带训学习，需在规定的时间内完成对应的学习考试考核。缴纳社保！
生产车间储备干部6000-8000元/月
1、通过AI和计算机开发完成公司数据和人员的智能化发展；
2、配合领导完成其他生产事务；
任职资格：
1、计算机专业本科及以上学历应届生；
2、熟练使用计算机，可以搭建并整合数据库；
3、有责任心和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守；上班时间：周一至周六 上午8点至下午5点；福利待遇：薪酬面议、五险一金、带薪年假、免费住宿、享受餐费补贴。
生产经理7800-12800元/月
1. 负责生产日常运营管理，制定计划、分配资源、控制材料成本。
2. 规划与优化生产流程，控制成品不良率，及时反馈生产问题，确保效率与质量。
3. 监督生产现场运作，确保符合安全标准，高效安排时间，按时完成任务。
4. 协调内部资源，解决生产问题。
5. 参与生产设备选型与评估。
6. 与部门沟通，确保生产计划执行。
任职要求1. 本科及以上学历，理工类专业均可，机械设计制造及其自动化或服装设计与工程相关专业优先。
2. 具备建立和培养团队的能力，组织协调能力，并能有效管理生产团队。
3. 熟悉生产流程与设备操作，能应对生产挑战。
4. 有较强问题解决能力，能在现场快速决策。
5. 有良好沟通技巧，能与团队有效沟通。
6. 适应生产现场环境，有团队合作精神，能协调部门工作。
7. 工作踏实，能承担压力，有较强执行力与问题解决能力。
车载背光计划科长9000-14000元/月
1、5年以上制造业或相关行业的PMC工作经验，有大型制造企业经验者优先。
2、3年以上团队管理经验，熟悉生产流程和物料控制。
3、熟练操作ERP系统，了解WMS（仓库管理系统）、MES（制造执行系统）等管理系统作业流程。
4、熟悉主生产计划（MPS）、物料需求计划（MRP）的制定，合理管控库存，优化库存水平，减少库存积压和缺货现象。岗位职责：
1.对工作认真负责，确保计划的准确性和及时性，能够主动承担责任，寻找并实施解决方案。
2.有较强的社交沟通能力，能够独立内外沟通处理事项。岗位职责：
1. 对工作认真负责，确保计划的准确性和及时性，能够主动承担责任，寻找并实施解决方案。
2. 有较强的社交沟通能力，能够独立内外沟通处理事项。
生产文员4500-5500元/月
1、负责公司部门计件工资核对统计2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3 、每月考核统计，计件工资核算；
4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；
5、月底生产盘点6、ERP系统数据录入5、完成上级领导交代的其它工作。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、3年以上相关工作经验，生产文员、行政管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
