滁州BMS软件开发工程师
BMS软件开发工程师是指负责建立和完善建筑管理系统（BMS）软件的专业人员。BMS软件是用于监控建筑设施如电力、照明、空调、暖通等系统运行状态的自动化系统，其软件开发工程师需要具备扎实的计算机编程和软件开发技能，熟悉建筑设备自动化控制原理和通讯协议。他们需要与项目团队合作，了解用户需求，设计和开发BMS软件，进行系统集成和调试，并负责软件的优化和升级。此外，BMS软件开发工程师还需要负责编写技术文档、培训用户以及提供技术支持等工作。综上所述，BMS软件开发工程师需要具备丰富的技术知识和团队合作能力，同时应具备对建筑设备自动化控制领域的热情和责任感。
薪酬概览
平均月薪
¥16500
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥13000 - ¥20000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
2月新增岗位
54
对比上月：岗位新增34
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 54 | 100% |
热招职位
生产班组长6000-9000元/月
入职要求：
1、机械相关专业，大专及以上学历；
2、掌握工作程序和方法，熟悉相关专业技术；
4、懂得车间机器设备性能、基本原理和安全技术要求；
5、能熟练操作车间加工设备，有独立解决机器简单故障的能力。
主要职责：
1、认真贯彻执行公司的各项规章制度，全面负责车间内本班的日常工作；
2、负责每日《预排产计划》下达；
3、对已下达任务进行跟踪、分析并形成书面表格，月底编制《月生产任务完成率一览表》。
4、加工中心电脑编程与操作指导，设备操作规程整理，现场规划与管理；
5、生产车间员工的考勤加班统计，计件工资的统计和计算。
生产组长/拉长7000-9500元/月
请投递简历后再留言咨询，为防止面试人员工作冲突，不接受非提前线上预约的面试电话咨询时间周一至周六9：00-11：00,13:00-17:00，其他时间不接受咨询，望理解岗位职责：
1、负责全厂安全生产的监督和管理工作，严把各道工序的生产质量关；
2、根据工厂实际情况制定日、周、月生产计划等，根据现有资源、人员、设备，合理安排生产运行和控制生产成本；
3、制定或下达生产计划任务，管理员工，负责保证各个班组明确自己的任务和完成任务的时间；
4、负责对生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作，合理利用设备，节约生产消耗，提高工作效率；
5、负责保障工厂所有设备的安全运行、保证各生产岗位正常、高效、有序进行；
6、生产数据的统计和物资消耗的统计，对生产资源、产品质量的全面的掌握，及时调整设备、材料、按时对库房清点盘算，申请上报应采购的物资；
7、负责对工厂设备进行巡视，组织生产有关人员进行分析讨论，提出问题，解决问题。
任职要求：
1、高中及以上学历，有1年以上同岗位经验薪资待遇:
1.试用期两个月税前底薪6120，转正税前底薪6800， 转正后淡季到手6-7K 旺季8-9K，法定另外计算，入职即缴纳五险（个人扣约550左右）2.入职满1年5天带薪年假，法定带薪假，工作餐，补贴，包吃，非滁州市户口凭本人签订的租房合同，有200元住宿补贴
化学分析工程师5000-7000元/月
1、本科学历，化学等相关专业2、从事过无机金属材料分析，使用过ICP-OES，专业基础知识扎实3、做事认真，有一定学习能力，有责任心，遵守公司规章制度，服从公司安排，服从领导安排的工作5000-7000，13薪
生产主管6000-8000元/月
1、负责生产的日产管理工作，包括生产计划执行、生产进度跟踪等；
2、负责车间生产过程的质量控制，及时发现并解决生产问题；
3、对设备等异常情况及时报修，跟踪维修进度，及时向上一级领导反馈信息；
4、负责车间现场的6S管理工作；
5、确认产线员工是否严格按照SOP作业，手法是否正确；
6、各车间的产出日报表，产能统计；
7、上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、3年以上生产管理工作经验，中专及以上学历，经验丰富者可放宽学历要求；
2、抗压能力强，有较强的责任心和执行力，能够按时完成布置的任务；
3、具备良好的沟通能力和团队合作净胜，能有效协调各部门间的工作；
4、在车间生产任务忙的情况下，能够起到带头作用；（仅仅是动嘴不动手的领导不适合）5、懂CNC相关操作规程。
汽车维修工，学徒工5000-10000元/月
从事货车维修，卡车类，需要服从安排，责任心强，主要是保养和维修。待遇优包食宿。有无经验均可，维修师傅和学徒工都可以。
生产厂长（塑料厂）10000-30000元/月
1. 全面负责塑料车间生产统筹、排产、调度，确保订单交期。
2. 负责注塑/挤出/造粒等生产工艺优化、设备日常管理与维护。
3. 严控产品质量、生产损耗、成本管控，提升生产效率。
4. 抓好现场5S、安全生产、人员管理与团队建设。
5. 完善生产流程、制度，处理生产异常与技术问题。
任职要求：
1. 熟悉塑料行业生产管理，有注塑/挤出/造粒等相关经验优先。
2. 具备3年以上塑料厂生产管理/厂长实战经验。
3. 懂生产工艺、质量控制、成本控制、安全管理。
4. 执行力强，责任心重，能吃苦耐劳，抗压能力强。
5. 有良好的沟通协调、团队管理能力。 福利待遇：包吃住，缴纳社保，全勤奖、工龄奖、节日福利，晋升空间大。
计划专员（双休）3500-4000元/月
1、每日车间生产计划制定 接收公司总部的销售计划/订单，结合车间产能编制下达生产指令单；
2、跟进订单生产进度；
3、车间生产有瓶颈时及时沟通协调，并进行跟进；
4、物料进度跟进；
5、与公司总部沟通订单交期变更事项。
2、处理异常工单 汇总每日异常情况；处理并跟进车间反馈的异常工单。
3、资料汇总整理 日清会/周报/月报等汇总整理工作等。
4、断货分析 每日分析断货原因、确定责任部门、跟催制定解决办法。
5、ERP/APS基础资料维护 新品及有升级变更的产品，及时在ERP/APS系统维护资料。
6、上级主管临时交办的其他工作事项。工作时间五天八小时双休，可接受无经验应届毕业生，要求聪明好学。
PMC专员6000-10000元/月
1、订单与交期：参与订单评审，确认交期，对准时交付率负责。
2、生产计划（PC）：按订单 / 产能制定主生产计划与日排程，下达工单，跟踪进度，异常时调整计划。
3、物料控制（MC）：依 BOM 与库存算料，提采购需求，跟进交期，确保齐套生产；合理控库存、处理呆滞料。
4、协调与异常：联动销售、采购、仓库、车间，处理缺料、插单、品质等异常，保障产销顺畅。
5、数据与复盘：维护 ERP 数据，统计计划达成、库存周转等指标，推动流程优化。
任职资格1、三年以上PMC经验2、有紧固件或五金同岗位经验3、逻辑清晰，抗压力强