重庆市场总监

1、负责新能源汽车品牌品牌建设和形象宣传，推广、企业文化传播、新媒体宣扬的整体方案与支配、组织、落实;

2、公司各类文案(品牌推广、企业文化、网站、新媒体)的撰写;

3、负责公司网站的内容和采编方向以及网站流量和PR值的增长;

4、负责经营品牌的商务政策、销售形势、市场竞争动态等情况的收集与分析;

5、维护好与厂家、媒体、政府部门的关系和公众形象。

6、完成上级临时交办的事项。

中国第一汽车集团有限公司

汽车

1、负责区域市场调研和管理，完成整个区域的布局及任务计划落实。
2、负责区域业务开拓、挖掘及后续管理工作，与客户建立和维护良好的合作关系。
3、及时完成大区总交办的其他工作事项。

岗位要求：
1、学历要求本科及以上，优秀人选可适当放宽，土木工程、建筑工程等相关专业优先。
2、熟悉当地房地产 / 建筑领域相关政策规定，熟悉业内客户诉求，熟悉当地相关税务政策、法规。
3、有工程业务接洽、房地产开发、建筑施工管理、财税等相关工作经验，拥有当地施工项目、行业人脉资源优先考虑。
4、具有敏锐的市场洞察力，具备优秀的沟通能力，熟练掌握商务礼仪、谈判技巧；具备优秀的资源整合能力，能够主动自发的开发拓展市场业务；具备较强的执行力和抗压力。

其它：
1、发展的客户对象：房地产商及建筑企业、建筑施工分包商、承揽商、包工头、税务师事务所、律师事务所等。
2、运用资源关系发展客户对象，为客户的工程项目提供数字化证据链财税合规方案，与客户实现合作共赢。

江西太平洋宇洪建设有限公司

西南大区充电桩投建
1、负责充电桩项目的选址、规划、投资评估及建设方案制定；
2、协调内外部资源，推动充电桩项目的立项、审批、施工及验收；
3、管理项目预算，控制成本，确保项目按时保质完成；
4、跟踪充电桩项目的运营情况，优化投建流程，提升投资回报率。

商务拓展：
1、开拓充电桩市场的合作机会，与政府、物业、企业等潜在合作伙伴建立联系；
2、负责商务谈判，签订合作协议，推动充电桩项目的落地实施；
3、分析市场需求和竞争态势，制定市场拓展策略，提升市场占有率；
4、维护与合作伙伴的长期关系，挖掘新的商业机会。

市场推广
1、策划并执行充电桩项目的市场推广活动，提升品牌知名度；
2、收集用户反馈，优化产品和服务，提升用户体验；
3、跟踪行业政策和技术发展趋势，提出创新性建议。

任职要求：
1、从事过新能源充电站选址开发、投建、充电桩销售、物业合作资源等，同行业工作经验10年及以上，有团队管理经验；
2、有良好的职业形象，有亲和力，沟通表达能力强，高情商；
3、高度认可新能源行业发展前景，目标责任感强，对市场工作有热情，有政企、新能源类公交资源、渠道资源、运营商等资源优先考虑（优秀者薪资可面谈）；

上海分分充新能源技术有限公司

岗位要求
1、本科以上，专业不限；
2、乐观向上、态度积极、工作认真，具备良好的抗压能力；
3、有效的团队管理组织和激发能力；
4、具备市场敏锐度，善于思考分析，沟通能力强，善于团队合作；
5、有高校市场推广或相关学生会工作经验者佳
岗位职责
■战略统筹：基于市场专员收集的高校数据、竞品动态，制定高校招生市场中长期战略及年度目标，拆解落地计划，统筹全局市场布局。
■渠道与资源：搭建全域高校渠道体系，洽谈核心高校合作资源，统筹渠道管理，为一线专员提供资源支持。
■活动与品牌：策划大型高校主题活动（宣讲会、招生咨询会等），统筹品牌传播，提升高校市场品牌影响力。
■流量运营：通过内容渠道等快速拉取社群流量，并通过运营产生意向。
■私域打造：打造IP的基础上，制定全域流量策略，统筹私域体系搭建，优化意向转化效率，形成招生获客闭环
■团队管理：搭建市场团队，负责专员、经理等岗位招聘与培养，制定培训及激励机制，统筹日常工作，推动团队达成市场目标。
■跨部门协同：协调销售、校区等部门，为各部门提供市场支持，保障招生相关业务高效推进。


晋升方向：市场专员→市场主管→市场总监→区域总监
福利待遇:
1、薪资构成：无责底薪+绩效奖金+提成奖金+业务激励
2、工作时间:朝九晚六，双休+享受国家法定假期
3、福利:五险+生日福利+不定期聚餐+每年1次外出旅游

薪资范畴 川渝6-12K

浙江弘德启诚教育科技有限公司

：
1、负责开发客户并完成营销额计划、制定客户拜访计划，维护客户关系；
2、负责调研市场环境，进行市场分析，为公司战略部署提供辅助决策建议；
3、负责销售数据分析，每月定期呈现销售数据分析报告，并提出下月度销售方案和销售策略；
4、负责公司外接订单跟踪、合同订立、货款回收等工作；
5、协助进行以客户为中心的售前、售后服务与支持；
6、接待来访公司客户，参与商务会谈，带领客户参观工厂。

任职资格：
1、5年以上销售工作经验，熟悉石油/石化行业、仪器仪表、机器人行业等销售业务或销售渠道者优先；
2、熟练掌握OFFICE等办公软件，较强的数据分析能力，对数据敏感，对市场敏感；
3、具备较强的资源整合能力，熟悉城市管理模式或具有业务模式创新经验者优先；
4、具备高抗压性、吃苦耐劳，情商智商在线，擅长商务接待，乐于接受挑战，能适应出差。
5、大学本科及以上学历。
福利待遇：
上班时间9:00-17:30
车补餐补、五险一金、法定节假日+带薪年假，正常双休。

重庆境芯视控科技有限公司

一、人才画像
1.学历要求：本科及以上，市场营销、工商管理、教育管理相关专业
2. 经验要求：5年以上教育培训行业营销/招生管理经验，其中至少3年团队管理经验；有独立操盘年度营销方案并完成百万以上业绩指标的成功案例
3. 核心能力：具备完整招生方案策划与落地能力；数据驱动思维，善于复盘改进；擅长资源整合与地推活动组织；有跨校区招生协调管理经验
4. 性格特质：积极进取，目标导向极强；承压能力强，抗挫折；具备极强的团队带动力和战略执行力
5.技能要求：精通短视频引流（抖音/视频号）与企微私域运营；熟悉学而思、好未来等同类机构招生打法
6.加分项：有跨校区招生协调经验；持有少儿教育/家庭教育相关课程证书；
有六阶课程或同类思维课程营销经验
二、岗位职责
1. 营销战略制定：制定年度/季度/月度招生营销计划，拆解指标，带领团队高效执行
2. 地推活动策划与执行：主导本地地推活动方案设计，统筹资源调配，现场指挥执行
3. 线上私域运营：建立并维护企微私域流量池，通过内容营销持续转化潜在客户
4. 短视频内容营销：策划抖音/视频号内容，提升品牌曝光和招生线索量
5. 数据追踪复盘：实时追踪各渠道招生数据，定期复盘分析并优化策略
6. 团队管理：带领招生团队，制定团队激励机制，提升人员战斗力和留存率
7. 竞品分析：持续关注同类机构营销动态，提出差异化竞争策略
三、任职资格
1. 本科及以上学历，市场营销或相关专业
2. 5年以上教育行业营销经验，3年以上团队管理经验
3. 有独立完成年度百万以上招生业绩的可量化成果
4. 精通短视频平台运营和私域流量转化
5.具备较强的数据分析和复盘能力
6. 教培行业经验者优先，思维课程行业经验者优先
四、薪酬福利
1.薪资：月均 10,000～20,000 元，旺季可达 30,000 元，年薪 20～30 万
2. 福利待遇：六险一金（含补充医疗）、交通补贴（地推期间）、团队激励旅游、年终奖
3. 其他福利：学习发展基金、带薪年假
4. 晋升通道：营销总监 → 区域营销总监 → 运营中心副总

四川世纪爱华教育科技集团有限公司

学历要求
本科及以上学历。市场营销、国际贸易、机械或机电类专业背景优先。‌
工作经验
1. ‌年限要求‌：8年以上国际市场或外贸工作经验。‌
2. ‌行业经验‌：具备摩托车、机车、汽车、机械或相关制造业行业经验。
3. ‌管理经验‌：要求具备团队组建与管理、制度建立、跨文化管理能力。‌具备从零起步构建海外营销体系的经验。
‌
专业技能与能力
1. ‌市场拓展与战略规划‌：熟悉国际市场拓展、分销体系设计、品牌建设、新媒体推广，并能制定海外市场战略框架。‌
2. ‌客户与渠道开发‌：具备开发进口商、批发商、经销商等渠道的能力，熟悉通过展会、线上平台、实地拜访等方式进行招商。‌
3. ‌品牌与内容营销‌：能够策划全球统一的品牌推广内容，管理社交媒体矩阵，组织赛事赞助、KOL合作等本地化活动。‌
4. ‌业务流程与系统搭建‌：熟悉外贸全流程，能设计跨境营销的数字化管理系统（如CRM）、建立标准化招商流程与渠道政策体系。‌
5. ‌数据分析与反馈‌：具备市场洞察力，能进行市场需求分析与预测，并建立市场反馈机制以指导产品迭代。‌
6. ‌跨部门协调‌：具备较强的组织协调能力，能与产品、质量、物流、财务等部门高效协作。
‌
语言能力
1. ‌英语‌：要求精通英语，具备流利的商务沟通、谈判及书面表达能力，有CET-6及以上证书。
‌
个人特质与其它要求

重庆黄河摩托车有限公司

岗位核心定位
统筹欧普康视西南运营中心连锁眼科诊所市场运营工作，牵头制定市场策略、落地策划方案，对市场业绩及品牌影响力负责，搭建高效市场运营体系，推动诊所业务稳步拓展。
【任职要求】
1、学历专业：大学本科及以上学历，市场营销相关专业，具备扎实的市场营销理论基础。
2、工作经验：5年及以上眼科、视光中心及相关行业市场策划、运营推广工作经验，熟悉连锁眼科诊所运营模式，有成功的市场策划及落地案例者优先。
3、核心能力：具备较强的战略思维和统筹规划能力，能独立制定市场运营规划、策划方案并推动执行；具备优秀的团队管理、沟通协调及问题解决能力，对市场趋势有敏锐的洞察力；能承受一定工作压力，目标感强。
4、其他要求：认同欧普康视品牌理念，热爱眼科视光行业，具备良好的职业素养和责任心。

【岗位职责】
1、统筹规划：协助公司领导制定西南运营中心主营业务的整体市场运营规划，结合区域市场特点，制定年度、季度市场目标及实施策略，确保目标达成。
2、策划执行：牵头开展市场策划工作，包括品牌推广、线上线下活动、渠道拓展、客户引流等方案的制定与落地，跟踪执行效果并优化调整。
3、团队管理：负责市场团队的搭建、培训及日常管理，明确团队成员岗位职责，提升团队专业能力和执行效率。
4、执行管理：监督市场各项工作的执行进度，协调内外部资源，解决执行过程中的各类问题，确保市场工作有序推进。
5、数据复盘：定期对市场运营数据进行复盘分析，总结经验教训，优化市场策略，提升市场投入产出比。

重庆瑞悦视康医疗科技有限公司

1、培训需求调研： 定期与销售团队沟通，收集一线人员在产品推广、竞品应对、客户沟通等方面的培训需求，制定年度/季度/月度培训计划。（全年场次，月度最低限度及平衡，场次年度封顶系数）
2、产品知识培训： 负责对内部销售人员及外部客户进行产品相关知识的培训及考核，确保参训人员熟练掌握产品卖点和推广信息。
3、销售技巧赋能： 结合市场策略，开发与产品相关的推广话术及基础销售技巧，并组织销售人员进行情景演练和模拟拜访。
4、培训资料库管理：更新及维护培训教材（PPT、视频等），确保所有对外输出的内容准确、合规且具有竞争力。
5、培训效果评估： 通过试卷考核、实地随访、数据分析等方式跟踪培训效果，撰写培训总结报告，持续优化培训形式与内容。
6、推广活动的落地：协助市场推广部，组织实施各类市场推广活动，确保活动有效执行。

亚宝药业

主要从事各类酒水快消品销售（包括白酒、啤酒、红酒、洋酒等快销产品）岗位描述及要求：1：公司提供精准客户资料业务员负责电话联系确认办理，成交率续签率高，成交简单【主要是通过添加微信跟进，电话量很少】2：有良好的服务意识，有任意客服或者销售经验（电销，线下面销，网络营销均可）朝9晚7薪资体系：试用期：两个月，无责保底4500（含200全勤） 转正：出勤补贴600-1200+18％~30%高提成（按单核算）+奖金+3个月以后购买五险，综合薪资：45000-20000，上不封顶，特别优秀者可加入公司合伙人制度拿分红。

旭飞（重庆）电子商务有限公司

（1）负责驻点城市的新能源重卡大客户直销工作；
（2）找到驻点城市合适的销售场景及客户，负责销售方案的制作、销售合同签订、金融手续办理、售后挂账和回款等基础销售工作；
（3）针对售前和售后的客户关系进行维护；
（4）负责针对驻点城市的客户招标进行标书编制及投标；
（5）负责制定驻点城市客户开发计划、销售目标、销售计划、回款计划等；
（6）协助大区总经理进行日常汇报文件的编写，大区销售目标、计划等制定；
2．工作要求：
（1）大专及以上学历，有3年以上汽车行业或工程机械TO B销售工作经验优先；
（2）有钢铁、焦化、煤矿、等污染企业及港口等大物流体量的企业关系者，具备B端大客户销售经验优先；
（3）善于学习重卡产品知识，对新能源重卡熟悉、有深入了解或者同行业者优先；
（4）具备良好的商务运作能力，熟悉金融政策者优先；
（5）事业心强，愿意挑战高薪；能适应省内或者省外的出差或区域变动，有C1以上驾驶证和车辆；
（6）熟练掌握PPT、Word等办公软件，能独立制作销售方案，具备招投标文件编撰能力和具备招投标经验者优先

三一集团有限公司

机械/制造

1. 负责市场战略规划与执行，制定并落地本地家装市场的推广方案。  
2. 拓展多元获客渠道，推动线上线下融合营销，提升品牌曝光与客户转化率。  
3. 管理市场团队，优化组织结构，提升团队整体战斗力与业绩达成能力。  
4. 分析市场动态与用户需求，及时调整策略，确保市场竞争力持续领先。
  任职要求1. 有装修、建材、家居行业市场经验优先，熟悉本地家装市场玩法，懂获客、懂转化、懂运营。
2. 具备成熟市场思维，市场敏感度强，能快速判断市场风向、客户痛点、流量风口。
3. 有独立开发多元渠道的能力，不依赖单一获客方式，擅长线上+线下结合拓客。
4. 有市场团队管理经验、自带团队者优先录用、薪资可谈。
5. 目标感强、抗压能力强，擅长复盘、优化打法，能带领团队稳定出业绩。
6. 沟通能力优秀，情商高，善于资源对接、商务洽谈、异业合作。

重庆正方形装饰工程有限公司