成都食品打包
食品打包工作涉及将食品装配、打包和标记，确保产品品质和安全，以便销售或运输。打包人员需要遵循严格的卫生规定，确保食品符合卫生标准，并遵循食品安全要求。他们可能需要操作各种包装设备，负责包装各种类型的食品，从新鲜食材到加工食品。在打包过程中，他们需要检查产品的外观和包装完整性，并确保产品标签的准确性。此外，食品打包工作也需要遵守相关的法规和政策，以确保产品不仅符合卫生标准，还符合包装和标记的要求。这份工作需要对细节和质量具有高度关注，以确保客户获得高质量和安全的食品产品。
薪酬概览
平均月薪
¥6000
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5400 - ¥6700
数据来源：谈职全网13份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少20
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 20% |
| 不限经验 | 8 | 80% |
热招职位
1. 负责小象超市分拣团队日常运营管理，确保分拣作业高效、准确完成。
2. 制定并优化分拣流程，对收上退库存管理有深度的认知，提升现场作业效率与准确性，降低损耗率。
3. 管理50人分拣团队，包括排班、培训、绩效考核及人员调配。
4. 监控分拣环节关键指标，及时发现问题并推动改进措施落地。
5. 协同仓储、配送等部门，保障订单履约时效与质量。
成都天府半岛淘宝闪购接力配送￥6000-10000元/月
成都天府半岛外卖配送岗，无需骑车，简单易上手找工作的看过来!家门口的配送岗来啦工作地：天府半岛工时：9:00-20:00，接受兼职薪资：计件制，多劳多得，月入6k-9k亮点：不用骑车!只跑小区内部，路线熟，单量稳想赚钱的赶紧联系!
1.制定区域配送管理的方案，监督现场执行情况，检查小象超市站点配送的日常管理，流程上的监督、纠正；
2.推动本区域业务运营落地工作，监控日常运营、服务质量、指标数据；
3.负责区域的履约问题收集、反馈和解决工作，运营运作异常事件的跟进处理、总结分析、监督改进；
4.负责区域内督导、骑手的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力；
5.负责区域内站点的服务质量，分析配送客诉，采取有效措施把控客诉，提供专业、高效、高质量的配送服务，提升顾客满意度。
鲜活水配送员2-4K
1. 身体健康，能胜任体力劳动（需搬运水袋/水桶），年龄18-50岁；
2. 持有c1驾驶证，熟悉成都市区交通路线，会用手机导航；
3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，吃苦耐劳；
4. 有无经验均可；
5. 有配送、物流或快递相关经验者优先；
初中信息技术教师(应届生)10-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位要求
应届毕业生：2026年毕业的研究生或优秀本科生，能参与跟岗学习，优秀者给予录取。
基本条件：
1.爱国守法，师德高尚，正直善良，爱岗敬业，身心健康，善于沟通，能力突出。
2.具有崇高的理想情操、博大的仁爱之心、精湛的教学艺术、扎实的专业能力的“和美教师”，心中有爱，眼里有光。
具体条件：
◇具有相应学科教师资格证，教育教学经验丰富，有执教毕业班经验者优先。
◇教育理念先进，教育教学能力突出，团结协作意识强。
◇市区级赛课（或技能大赛）一等奖及以上奖励，市区级学科带头人，或获得市区级以上行政（教育主管）部门表彰者优先。◇年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者（如特级教师、国家级荣誉称号获得者等）可放宽。
高中生物教师((全日制学校))15-25K/月
到岗时间： 立即到岗
岗位到岗时间：2026年9月1日，招满为止。有意向可尽快来面试。
条件：
1、本科及以上学历，专业对口；
2、热爱教育事业，责任心强、语言组织表达能力强；
3、全国、省、市、区（县）学科带头人、特级教师、教学能手、骨干教师优先。
注意：该岗位暂时不接受线上面试！！！！如果无法前往成都武侯区（集团总部）参加线下面试的请勿投递。
人事部电话：028-85534609.
13348973596. 邮箱：wzclxxzp@163.com
小学英语教师(青年教师)8-12K/月
到岗时间： 2026-08-24
【岗位职责】
1、负责小学阶段英语课程教学，制定教学计划，把控教学质量；
2、活跃课堂氛围，激发学生学习兴趣，培养学生良好学习习惯；
3、定期与家长沟通反馈学生学习情况，做好家校共育；
4、参与教研活动和教学资料编写，持续提升专业能力。
【任职要求】
1、学历资质：本科及以上学历，持有教师资格证。
2、经验要求：3年以上小学英语教学经验，熟悉教材体系及考点；有班主任经验者优先。
3、核心能力：具备较好的课堂管控力，能胜任多班教学及班级管理工作；善于进行学情诊断与分层辅导，对班级成绩提升负责。
4、专业素养：英语专业八级或同等水平，发音标准，口语流利，板书规范。
5、职业素养：具备较强的责任心、抗压力、亲和力及沟通能力，热爱教育事业。
初中英语教师(青年教师)10-13K/月
到岗时间： 2026-08-15
1、年龄40周岁以下，有2届完整初中一线教学经验，有年级主任、教学处管理经验者优先；
2、具备2年以上班主任经验，曾获得优秀教师、优秀班主任、优秀德育工作者、教研/备课组长荣誉者优先；
3、有市、区、县赛课二等奖及以上获奖者优先录用！
基础要求
1、热爱教育、品行端正，无违法犯罪及不良从业记录；
2、本科及以上学历，持有对应学科教师资格证；
3、身体健康，愿意承担班主任教学管理工作。
1、根据公司提供的优质外卖商家资源进行广告开发和维护工作；
2、通过电话跟客户沟通，了解客户需求，推荐相应的推广产品；
3、确保广告的及时投放，以及问题反馈；
4、负责实施公司安排的销售计划与目标，完成指标；
1、负责推进全国头部正餐连锁品牌与美团在品牌营销、促销、用户运营等领域的深度商务合作。
2、研究正餐行业特点，深入了解品牌的生意经营，帮助品牌制定专业的线上线下解决方案并协同落地运营。
3、通过行业数据分析，品牌经营数据分析，线上经营数据分析指导客户线上线下经营迭代。
4、在合作过程中，做好平台和商户的深入链接，能反向推动平台B端产品和C端产品的变革。
5、深入洞察行业现状，打磨合作方法论，并预判行业趋势。
1. 选址规划：依据市场调研结果，负责前置仓的选址工作，综合考量人口密度、物流便利性、租金成本、周边配套设施等因素，确定仓址并完成租赁谈判与签约事宜。比如，在订单密集区域且满足物流条件筛选合适仓源，评估其空间布局是否满足前置仓运营需求；
2. 团队组建：根据前置仓运营需求，招聘并组建包括店长、仓管、用工等核心岗位的团队，制定人员培训计划并组织实施，确保团队成员具备相应岗位技能与服务意识；
3. 业务对接与筹备：与总部各部门（如采购、运营、产品等）紧密协作，完成前置仓开城所需的系统对接、商品上架、设备采购安装等筹备工作，保障业务顺利上线运营。例如，配合采购部门确定首批上架商品清单及补货计划；
4. 运营监控与优化：持续监控运营数据，包括订单量、配送时效、客户满意度等效率成本指标，及时发现并解决问题，不断优化运营流程与服务质量，提升前置仓在当地市场的竞争力与盈利能力。
1.商家运营。通过电话沟通、出差上门，对合作中商家进行全面诊断分析，找到商家目前存在的问题，给到商家合适的经营方案；
2.客户拓展。邀约未和美团合作的酒店入驻上线；
3.通过和酒店商户洽谈拿回更有优势的产品，提升酒店整体美团间夜量；
4.协助商家处理售后问题，例如财务、各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务。