薪酬概览
平均月薪
¥17300
中位数 ¥8000 | 区间 ¥13400 - ¥21200
数据来源:谈职全网52份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
68
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 12.7% |
| 1-3年 | 26 | 41.3% |
| 3-5年 | 8 | 12.7% |
| 5-10年 | 5 | 7.9% |
| >10年 | 2 | 3.2% |
| 不限经验 | 14 | 22.2% |
热招职位
1.负责王者荣耀官方CG短片、动画微电影的执导工作;
2.与王者荣耀影视动画组其他环节同事配合,与外部制作团队沟通对接,共同完成动画的创作。
1.负责王者荣耀剧集作品(动画番剧为主)的故事品质把控;
2.协同番剧项目制片人,完成项目的选题、前期内容策划;
3.负责各阶段文本(大纲/剧本)审读,提出详细的书面意见并统筹外部编剧进行修改,直至达到制作要求;
4.完成番剧剧本撰写工作;
5.持续发掘、梳理作者/编剧资源,建立创作资源人才库并负责日常维护,为项目精准匹配编剧资源。
小学科学教师(青年教师)8-12W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
该岗位实际工作地为眉山冠城七中实验学校校内。
工作职责:
1.遵循教育规律,实施素质教育,因材施教,培养学生的良好品行,促进学生全面健康发展;
2.尽职尽责、教书育人,精心备课、认真上课,认真批改作业、耐心辅导学生、对工作认真负责;
3.加强职业道德修养,自觉抵制有偿家教,关心爱护全体学生,科学评价学生,做学生的良师益友;
4.加强政治学习和教育,教学理论知识的学习,按时参加教研学习和会议;遵守出勤管理制度,按时上、下班,按教学计划圆满完成教学任务;
5.树立优良学风,潜心钻研业务、积极学习新知识,勇于探索创新,不断改进教学方法,努力提高专业素养和教育教学水平。
岗位要求:
1.热爱教育事业,专业水平过硬、教学业绩突出、认同学校理念。
2.大学本科及以上学历,年龄在45岁以下,特别优秀者可以适当放宽;
3.有省、市重点学校小学科学教师工作经历者优先。
联系方式:
1.应聘者本人向学校邮箱提交电子档自荐材料,文件命名为“学段+学科+姓名”;
2.材料中含照片、应聘职位、联系方式;
3.材料中应提供本人身份证、学历证明、教师资格证、职称证、业绩证明等复印件 。
初中生物教师(S)15-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
工作地点:成都市双流区蓝港外国语学校
岗位职责
1.负责开展各年级学科教学工作。
2.积极参与优化教学方案、课程研发、教研、培训活动、会议等工作。
3.积极与学生和家长沟通,反馈学生学习情况,做好家校共育。
4.根据学生实际情况,因材施教,关怀、辅导学生,提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围。
4. 配合学校开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作。
5. 完成学校安排的其他职责或工作。
岗位要求
1.统招本科及以上学历,45岁以下,特别优秀者可以适当放宽。
2.有教师资格证,从教三年及以上,完整地带过一届毕业班优先。
3.专业水平过硬、教学业绩突出、认同学校理念。
4.热爱教育事业,责任心强,具有良好的专业素质和教师职业道德。
5.有特长的融合型教师,获市级及以上学科带头人、骨干教师、优秀教师荣誉者优先。
6.特级教师需持有特级教师荣誉证书,有名师工作室组建经历、学校教育教学管理经历者优先;有教育情怀,科研能力强,有一定的科研成果和成形的论文或专著。
7.管理岗需有同类学校、同岗位三年及以上任职经验,获评相关荣誉或奖项者优先。
应聘材料提交方式:
(一)个人简历:包含学习经历(高中开始)、工作经历、个人工作成绩。
(二)应聘材料包括:个人简历、小1寸近期彩照、身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称等级证书、普通话等级证书、个人获奖证书、荣誉证书、近期站姿生活照2张等,所有资料需整合成一个 PDF 文档。
(三)简历可投递至lgwgyxxhr@163.com
初中历史教师(S)15-30W/年
到岗时间: 立即到岗
工作地点:成都市双流区蓝港外国语学校
岗位职责
1.负责开展各年级学科教学工作。
2.积极参与优化教学方案、课程研发、教研、培训活动、会议等工作。
3.积极与学生和家长沟通,反馈学生学习情况,做好家校共育。
4.根据学生实际情况,因材施教,关怀、辅导学生,提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围。
4. 配合学校开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作。
5. 完成学校安排的其他职责或工作。
岗位要求
1.统招本科及以上学历,45岁以下,特别优秀者可以适当放宽。
2.有教师资格证,从教三年及以上,完整地带过一届毕业班优先。
3.专业水平过硬、教学业绩突出、认同学校理念。
4.热爱教育事业,责任心强,具有良好的专业素质和教师职业道德。
5.有特长的融合型教师,获市级及以上学科带头人、骨干教师、优秀教师荣誉者优先。
6.特级教师需持有特级教师荣誉证书,有名师工作室组建经历、学校教育教学管理经历者优先;有教育情怀,科研能力强,有一定的科研成果和成形的论文或专著。
7.管理岗需有同类学校、同岗位三年及以上任职经验,获评相关荣誉或奖项者优先。
应聘材料提交方式:
(一)个人简历:包含学习经历(高中开始)、工作经历、个人工作成绩。
(二)应聘材料包括:个人简历、小1寸近期彩照、身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称等级证书、普通话等级证书、个人获奖证书、荣誉证书、近期站姿生活照2张等,所有资料需整合成一个 PDF 文档。
(三)简历可投递至lgwgyxxhr@163.com
初中体育教师(S)8-16W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
工作地点:成都市双流区蓝港外国语学校
1.教育相关专业,学科专业对口,本科及以上学历,硕士、博士学历者优先。
2.有教务工作经验优先,具有教师资格证,从教三年及以上,完整地带过一届毕业班优先。
3.体育以田径、羽毛球、网球、健美操专项优先。
4.热爱教育事业,责任心强,具有良好的专业素质和教师职业道德。
5.有特长的融合型教师优先;获市级及以上奖项、荣誉称号者优先。
6.特级教师需持有特级教师荣誉证书,有名师工作室组建经历、学校教育教学管理经历者优先;有教育情怀,科研能力强,有一定的科研成果和成形的论文或专著。
7.管理岗需有同类学校、同岗位三年及以上任职经验,获评相关荣誉或奖项者优先。
温馨提醒:应聘材料应包括
(一)个人履历:包含学习经历(高中开始)、工作履历、个人工作成绩。
(二)个人履历附件:身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称等级证书、普通话等级证书、个人获奖证书、荣誉证书、近期站姿生活照2张等扫描件;
1、根据公司提供的优质外卖商家资源进行广告开发和维护工作;
2、通过电话跟客户沟通,了解客户需求,推荐相应的推广产品;
3、确保广告的及时投放,以及问题反馈;
4、负责实施公司安排的销售计划与目标,完成指标;
1、负责推进全国头部正餐连锁品牌与美团在品牌营销、促销、用户运营等领域的深度商务合作。
2、研究正餐行业特点,深入了解品牌的生意经营,帮助品牌制定专业的线上线下解决方案并协同落地运营。
3、通过行业数据分析,品牌经营数据分析,线上经营数据分析指导客户线上线下经营迭代。
4、在合作过程中,做好平台和商户的深入链接,能反向推动平台B端产品和C端产品的变革。
5、深入洞察行业现状,打磨合作方法论,并预判行业趋势。
1. 选址规划:依据市场调研结果,负责前置仓的选址工作,综合考量人口密度、物流便利性、租金成本、周边配套设施等因素,确定仓址并完成租赁谈判与签约事宜。比如,在订单密集区域且满足物流条件筛选合适仓源,评估其空间布局是否满足前置仓运营需求;
2. 团队组建:根据前置仓运营需求,招聘并组建包括店长、仓管、用工等核心岗位的团队,制定人员培训计划并组织实施,确保团队成员具备相应岗位技能与服务意识;
3. 业务对接与筹备:与总部各部门(如采购、运营、产品等)紧密协作,完成前置仓开城所需的系统对接、商品上架、设备采购安装等筹备工作,保障业务顺利上线运营。例如,配合采购部门确定首批上架商品清单及补货计划;
4. 运营监控与优化:持续监控运营数据,包括订单量、配送时效、客户满意度等效率成本指标,及时发现并解决问题,不断优化运营流程与服务质量,提升前置仓在当地市场的竞争力与盈利能力。
1.商家运营。通过电话沟通、出差上门,对合作中商家进行全面诊断分析,找到商家目前存在的问题,给到商家合适的经营方案;
2.客户拓展。邀约未和美团合作的酒店入驻上线;
3.通过和酒店商户洽谈拿回更有优势的产品,提升酒店整体美团间夜量;
4.协助商家处理售后问题,例如财务、各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务。
1、硕士及以上学历,天线、电磁、射频微波等相关专业,博士优先考虑;
2、英语六级或同等能力以上优先,可以阅读和书写日常工作用英语资料;
3、善于学习,自驱力强,结果导向,抗压力强。

