成都代驾师傅

成都天府半岛外卖配送岗，无需骑车，简单易上手找工作的看过来!家门口的配送岗来啦工作地：天府半岛工时：9:00-20:00，接受兼职薪资：计件制，多劳多得，月入6k-9k亮点：不用骑车!只跑小区内部，路线熟，单量稳想赚钱的赶紧联系!

安徽优氏速递股份有限公司

1.制定区域配送管理的方案，监督现场执行情况，检查小象超市站点配送的日常管理，流程上的监督、纠正；
2.推动本区域业务运营落地工作，监控日常运营、服务质量、指标数据；
3.负责区域的履约问题收集、反馈和解决工作，运营运作异常事件的跟进处理、总结分析、监督改进；
4.负责区域内督导、骑手的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力；
5.负责区域内站点的服务质量，分析配送客诉，采取有效措施把控客诉，提供专业、高效、高质量的配送服务，提升顾客满意度。

北京三快科技有限公司

1. 身体健康，能胜任体力劳动（需搬运水袋/水桶），年龄18-50岁；
2. 持有c1驾驶证，熟悉成都市区交通路线，会用手机导航；
3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，吃苦耐劳；
4. 有无经验均可；
5. 有配送、物流或快递相关经验者优先；

人宝智家（四川）健康科技有限公司

1.组织制造部开展车间验证工作，并跟进验证进度，确保各项验证任务按时完成。

2.牵头制造部共同解决车间遇到的技术难题，提升车间生产效率和技术水平。

3.协助完成新品种、中试品种投产前的交接工作，并参与对新品种的工艺研究，提前识别及控制工艺风险，确保新品种顺利投产。

4.负责车间工艺文件、GMP文件的制订、升级及培训，跟踪文件执行情况，确保文件的有效性和合规性。

5.定期组织车间开展工艺一致性排查，检查工艺规程执行情况，确保产品质量稳定。

6.对车间的变更、偏差、市场投诉等文件进行登记、存档管理，并确认闭环执行结果。

7.开展车间质量分析会，进行案例培训；整理质量分析会材料，分析数据并提出建议；参与质量信息批次的调查，跟进产品放行。

8.收集车间人员外出学习总结材料并归档，定期组织外出学习分享会，提升团队整体知识水平。

9.组织车间审计及问题整改跟踪，参与车间自检及各项检查；根据检查结果制定改进计划，并跟踪、通报、存档；负责车间环境检测报告的跟踪和归档；完成领导交代的临时性任务。

扬子江药业集团

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扬子江药业集团

1、负责证券业务后台项目的整体设计，核心代码的开发工作；

2、参与产品的需求及设计文档的编写；

3、了解项目需求，完成系统设计、系统架构、编码实现、测试等工作；

4、持续完善系统功能，解决系统遇到的业务、技术方面问题，推行可行的改进方案；

5、完成公司交办的其他工作。

任职资格

1、本科及以上学历，计算机，软件等相关专业；

2、具有5年以上Java开发经验，有大型互联网行业工作经验或者证券行业开发经验优先；

3、精通Java JDK与J2EE相关技术，能熟练运用Spring MyBatis等框架；

4、熟练掌握SQL语句，能熟练使用一种数据库（MySQL、SqlServer、Oracle）；

5、具有高度的责任感，工作积极主动、学习能力强，善于总结，能承受一定的工作压力。

工作职责：

1、负责证券业务后台项目的整体设计，核心代码的开发工作；

2、参与产品的需求及设计文档的编写；

3、了解项目需求，完成系统设计、系统架构、编码实现、测试等工作；

4、持续完善系统功能，解决系统遇到的业务、技术方面问题，推行可行的改进方案；

5、完成公司交办的其他工作。

任职资格

1、本科及以上学历，计算机，软件等相关专业；

2、具有5年以上Java开发经验，有大型互联网行业工作经验或者证券行业开发经验优先；

3、精通Java JDK与J2EE相关技术，能熟练运用Spring MyBatis等框架；

4、熟练掌握SQL语句，能熟练使用一种数据库（MySQL、SqlServer、Oracle）；

5、具有高度的责任感，工作积极主动、学习能力强，善于总结，能承受一定的工作压力。

东方财富信息股份有限公司

互联网

1.负责开发并管理美团共享充电宝在四川、西藏的渠道合作伙伴，推动共享充电宝产品在当地市场的拓展和销售业绩的提升。
2.策划并执行渠道招商活动，寻找合适的合作伙伴，建立和维护与其的良好合作关系，推动合作伙伴的业绩增长。
3.负责制定并实施渠道管理策略，包括渠道政策、活动等，确保渠道合作伙伴的利益最大化。
4.跟进渠道合作伙伴的业绩和销售数据，分析市场动态和竞争对手情况，及时调整策略，确保达成销售目标。
5.协调各部门资源，解决渠道合作伙伴的问题和需求，确保合作伙伴的满意度和忠诚度。
6.持续关注行业发展趋势，分析市场需求，提出产品改进和推广建议，推动共享充电宝在当地市场的创新和发展。

北京三快科技有限公司

1.协助组织协调相关工作；

2.协助部门制度流程梳理、优化、落实、明细工作的检查监督；

3.开展车间现场操作的指导，能运用自身知识对车间产品工艺进行优化；

4.能对车间生产线开展安全、质量相关巡检，并制定改进计划；

5.对车间产品成本进行管控，提质降本增效；

6.培养车间人员，搭建车间的管理梯队。

扬子江药业集团

1.严格遵守公司规章制度，确保劳动纪律与SOP有效执行，监督生产人员规范操作，定期组织安全检查与培训，协助开展SHE相关工作。

2.负责班组日常站队，分配岗位人员每日工作任务，强调生产指示与安全注意事项，进行产前安全宣贯及人员卫生检查，并负责班组人员日常考核、技能培养与岗位评估。

3.根据生产计划在SAP系统下达流程订单，合理安排人员，实时更新生产展板，紧盯生产进度，确保生产中控数据符合记录要求。

4.安排物料领取、退料及成品入库，确保物料编号准确、堆码整齐、状态标志明确，对不符合质量要求的物料及时上报并停用，定期盘点库位，处理闲置及试机物料，并负责物料的接收、贮存、发放及在库养护工作。

5.下达批生产、批包装指令，领用空白批记录，进行首件检查、抽检、巡查及清场效果检查，确保记录完整性与真实性，协助质管部及相关业务人员完成物料的质量检查和抽查。

6.及时填写、审核生产记录与台账，录入投料报工单并提交财务，统计汇总生产质量数据，定期总结生产异常并上报、调查和处理。

7.定期检查生产厂房、闲置区域及公用介质，对接公用系统相关工作，如臭氧消毒、介质启停等，上报并处理维护维修需求。

8.负责办理新进人员的入职手续，及时更新车间花名册，管理车间考勤，并建立OA假条、离职、调动、旷工等相关信息档案，跟踪人员合同到期及转正流程。

9.组织并归档岗前、岗中、转岗、离职的职业病体检及健康证体检手续，确保员工健康符合岗位要求。

10.严格执行物料出库“四先”原则，确保发放无误，并做好出库物料的记载、归档工作，同时检查进出库物料外观质量，核对相关手续，确保物料数量复核无误，确保入库、贮存、出库记录无差错，票据传递及时，账、物、卡相符。

扬子江药业集团

1.协助组织协调相关工作；

2.协助科室制度流程梳理、优化、落实、明细工作的检查监督；

3.组织设备操作SOP、维护SOP的起草、升级工作，对操作人员、设备工程师相关SOP执行情况（规范性、安全性）进行监督检查；

4、实施日常质量巡检，问题整改和跟进、总结；

5、制定员工在岗培训方案，按照方案对员工进行岗前培训，考试，并对员工进行上岗认证；

6、对设备原因产生的变更、偏差等质量信息问题进行分析、处理；

7、牵头制定设备年度和月度预防性维护计划，检查预防性维护工作完成情况，跟踪检查设备故障维修情况，有效降低设备原因引起的偏差。

8、牵头车间设备培训及新人员培训的管理工作，做好设备操作证的发放工作，确保所有新上岗或转岗人员具备该岗位设备理论知识和实际操作技能。

9、负责对车间设备工程师的管理及考核工作，对设备工程师日常工作开展情况进行检查、追踪；关心本班组成员的生活及工作状态。

10、负责设备类、仪器类台账管理、状态标识管理；按时做好车间生产设备相关资料如记录、报表的检查、汇总、归档工作，建立设备档案，做好后期设备档案管理。

11、按时提交设备备品配件等采购计划，做好安全库存管理和成本控制。

12、协助设备专员做好新到设备的验收工作，与厂家保持积极沟通，跟踪厂家解决遗留问题，确保设备满足生产需求。

13、协助设备专员做好设备运行、故障、能耗等数据的统计，牵头组织班组成员讨论数据偏差原因，制定整改、优化措施。

扬子江药业集团

1.根据公司实际情况及行业信息制定工艺攻关计划，解决生产过程中的问题，并在原有基础上不断优化和提升生产工艺管理水平、提高效率或降低成本;

2.指导车间按注册工艺生产;推行工艺-致性 工作的顺利开展;负责生产改进过程中涉及的变更起草，相关研究工作的实施及效果跟踪;

3.负责CQA和CPP的研究和摸索;

4.负责撰写部门开展小中试所涉及的方案及报告，并对数据的准确性和真实性负责;

5.参与研发部门的新品中试，以及新品在对应车间的投产;

6.参加外部组织的技术研讨会并将会议精神传达给部门及相关车间;进行技术研究培训及指导，不断提高产品质量;

7.负责在产产品技术档案的建立并持续完善;

8.负责技术类偏差的协助调查;

9.具有一-定的检验能力，能独立操作常用检验仪器;

10.领导安排的其他临时性工作。

扬子江药业集团

1,，长途跟车员. 第一个月试用期基本工资4800元/月\+话补\+饭补\+三险。 第二个月转正后基本工资5800元/月\+三险\+奖金\+话补\+饭补， 工作性质：跟公司车去外地送货，主要路线：广州深圳上海山东等地全境主要货物日用百货、高档家具、家电器等. 每次出车7天左右,出车每天饭费补助【80-120】出车前领,出车回来休息2-3天,公司管食宿（也可回家） 话补300元/月，前期有老员工带. 2，市内跟车员， 第一个月试用期基本工资3800元/月\+话补\+奖金\+三险\+食宿。 第二个月转正后基本工资4800元/月\+话补\+奖金\+三险\+食宿。 工作性质：跟公司车市内及周围地区各货站运送货物，主要以礼品，服装，电器，百货为主。 待遇福利：早上9点到下午5点,每周休息一天,跟车有补助,话补200元/月,在外吃饭每顿30元补助,管食宿【工作职责】: 送货员，无需开车和搬运，主要负责跟车去外地出差送货，做好途中票据的签收和货物的领取、交接工作，协助保管随车证件及物品，礼貌待客，文明用语，无经验有老师傅带，包教包会。（1）始发地：商品在出货前，要详细清点商品是否齐备、齐全；始发地：指挥装卸人员要轻拿轻放，尽可能地避免产品相互碰撞和磨擦；（2）途中：送货途中不得无故改变行程,拖延送货时间；途中：送货途中看管物品，不能出现丢失等情况；（3）目的地：送货员货送到指定地点后，应严格收货人员在商品数量、规格上做好交付工作，双方签字确认； 目的地：送货员送完货后必须把客户的签收单、外购清单等相关单据等，及时的交给公司主管；

天津领创电子商务有限公司

快递员     工作时间    07：00  ----- 结束计件薪资；月均7000 ---- 10500月   工作内容  送驿站 收客户货物 或是送散件 收客户货物   工作地点在浦口桥北周边

滁州运通达供应链管理有限公司